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Avinton社内レポート 2023年6月 初めてのオンライン&オフライン ハイブリッド全社会

中瀬 幸子さんのプロフィール
中瀬 幸子
ディレクター
on 2023/06/27

Avintonでは3か月に1度、全社員が一堂に会して話をする場として「帰社日」を設けています。2020年以降、新型コロナウィルスの流行もありオンラインでの開催が続いておりましたが、2023年6月には実に3年ぶりとなるオフライン会場を用意しての帰社日を開催しました！

今回は大きな会議室を用意してのオフライン交流＋各種コンテンツのオンライン配信と、Avintonとしては初めて ハイブリッド型の帰社日が実現いたしました。

今回のアジェンダ

  • 新卒入社 社員紹介
  • Avintonアップデート報告
  • 社員トークセッション
  • バックオフィスより各種案内
  • 懇親会

90分という時間をフルに使って社員同士の交流を深めるため、盛りだくさんのコンテンツにて実施いたしました！

新卒入社 社員紹介

新卒紹介中。一人ずつ登壇しています。

2023年4月には9名の新卒が入社いたしました。社内掲示板やメッセージ動画等では挨拶していましたが、実際に顔を合わせるのは初めてという方も多いため、この機会に全員を紹介しました。

そのあとの懇親会などでも先輩方に色々なことを教えてもらっていたりして、今後の活躍に期待ですね。

Avintonアップデート報告

  • Avintonの意義と経営方針について

Avintonが社会にどう貢献しているのか、何を目指しているのか、その実現のためにどんな方針を持ち、今何をしているのか、ということについて代表 中瀬よりプレゼンがありました。

代表 中瀬によるプレゼン

日本の圧倒的なIT人材不足、特にスキルを持ったタレント不足を打破するためにIT雇用を増やし、人材育成をし、顧客と共に成長するというAvintonのミッションについて、経営戦略や現在のプロジェクト、大学および専門学校や企業への育成協力など多様な側面からお伝えいたしました。

  • 自社サービス開発チームのアップデート

AvintonエッジAIカメラに搭載された新技術や、AvintonエッジAIカメラやAvintonデータプラットフォームの今後の展望について自社サービス開発チームのプロジェクトマネージャーよりプレゼンいたしました。

自社サービス開発チームのプレゼン

エンジニアが中心の会社だけあり、技術のアップデートや新サービスについては皆興味津々の様子でした。展示会の出展予定なども共有し、有意義な時間でした。

社員トークセッション

エンジニア×バックオフィスメンバーにて、2回のトークセッションを行いました。

1回目は3名のエンジニアやPMが登壇し営業からの質問に答えていく形式、2回目は2名のエンジニアと代表中瀬が登壇しお題に対し対話をする形式でした。

・・・

この続きは以下ブログよりご覧ください！

Avinton社内レポート 2023年6月 初めてのオンライン&オフライン ハイブリッド全社会

当社のエンジニアキャリアの考え方や具体的な入社後のイメージをもっと知りたいという方はこちらの採用ピッチ資料をお目通しください。

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こんにちは！ Avintonジャパン 代表の中瀬です。 当社はビッグデータ・AIの活用を得意とし、世界6カ国に自社サービスを提供しているビジネス・ITコンサルティング会社です。 https://avinton.com/ “AI時代に求められる人材”とは、どのようなものかご存知ですか？ 技術や専門性だけでは不十分。今の時代知識やスキルというのはすぐに時代遅れになってしまうため、自ら学び、成長し続けることが不可欠になっています。 そんな中、Avintonでは ・入社前から資格取得支援、技術メンターをつけてAvintonアカデミー（自社研修） 　→https://avinton.com/academy/ ・2023年からスタートした全社横断型プロジェクト活動ーモブワーク 　→https://avinton.com/blog/2023/09/mob-work-activity-start/ ・社員が個人の目標と自己実現と会社の成長両方を実現するために動くタレント開発活動の仕組み 　→https://avinton.com/careers/career-support/ ・ビッグデータ分析基盤、AIカメラなどの自社ソリューションを世界中のクライアントへ提供中 　→https://avinton.com/services/ ・英語を使用する多数のプロジェクトあり 　→https://avinton.com/blog/2023/05/infrastructureengineer-careerpath-englishproficiency/ ・年間、エンジニアの半数が希望をもとにプロジェクト移動 　→https://avinton.com/blog/2023/09/engineer-interview-career-progress-through-communication-and-collaboration/ ・社員の３割は未経験出身 　→https://avinton.com/blog/2023/04/from-salesman-to-data-scientist/ ・・・・と成長を求める人にはぴったりの環境を用意しています。 IT業界で新たな挑戦をしたい！自分の殻を破り、新たな可能性に向けて全力投球したい！ そんな思いを抱くあなた、ぜひAvintonジャパンで私たちと一緒に新しい一歩を踏み出しませんか？ 主なサービス ①最新の技術×AI/機械学習を使った自社ソリューション開発 １、エッジAIカメラ …エッジコンピューティングの活用によってクラウドではなくエッジデバイス上に学習モデルを実装するため、リアルタイムの高速処理を実現できるサービス https://avinton.com/services/edge-ai-camera/ ２、ビッグデータプラットフォーム …ビッグデータの急速な到来に伴い、大容量且つ多様なデータを収集・処理・分析するためのプラットフォーム https://avinton.com/services/avinton-data-platform/ ②時代の変化に合わせたITコンサルティング・ソフトウェア受託開発 世界中のモバイル通信品質改善のためのネットワークインフラの構築・サポートおよびネットワークデータ解析ツールは現在シンガポール、ブルネイ共和国、スウェーデン、日本　他世界各地に導入されています。 また、ビッグデータ技術を創業時から強みとしてきたAvintonは、AI・機械学習関連技術にも長けています。最新の機械学習技術を用いて、画像・音声・オンライン広告データ、医療用画像などのあらゆるデータを活用したソリューションを提供や自社サービスの開発、研究開発に力を入れています。 ③Avintonアカデミー リードコンサルタントであるJamesが企画するエンジニア必須の技術学習コンテンツをAvinton公式ホームページで公開しています。市場でニーズが高まっている技術を集めてプログラムを作成し、技術研修を進めています。 https://avinton.com/academy/ ④教育機関での学生向けキャリア講義 Avinton Academy on Campus 大学や専門学校のキャンパスを訪問し、実践的なIT技術や応用AI、キャリアデザインなどの専門的な講義を提供しています。経験豊富なエンジニアやマネージャーが実体験を語り、多様な仕事の可能性を提示し、学生たちが卒業後のキャリアをイメージするためのきっかけ作りになっています。 https://avinton.com/academy-on-campus/

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