株式会社TheNewGateは挑戦するヒトを全力でバックアップ！極秘で進行していたプロジェクトの真相がついに・・【後編】

こんにちは！株式会社TheNewGate人事の西垣と申します。

今回は、TheNewGateで発足した極秘プロジェクトである【前編】の続編です！

実際に選ばれたメンバーは、

「どのような方なのか」
「どのような思いを持って立候補したのか」等をインタビューしてきました！

TDPとは？という方はぜひ前編から読んでいただくのがオススメです。チーム誕生秘話や背景をたっぷりお伝えしております。

株式会社TheNewGateは挑戦するヒトを全力でバックアップ！極秘で進行していたプロジェクトの真相がついに・・【前編】 | TheNewGateメンバーインタビュー

こんにちは！株式会社TheNewGate（ニューゲート）人事の西垣と申します。本日は人事から重大発表があります。実は、昨年から心待ちにしていたこの発表。ようやく公表することができ、奮起しておりま...

https://www.wantedly.com/companies/TheNewGate/post_articles/484408

「現在、挑戦することに少しでも不安や恐怖がある方に背中を押したい」
「TheNewGateには、このような挑戦し続ける仲間がいることを知ってほしい」

そのような想いで執筆いたしましたので、今回の記事を通して頑張れるきっかけになれば嬉しいです！

それではTDPチームの名前の由来と5名の想いに迫っていきましょう！

TDPチームの名前の由来

ずっと気になっていた方もいらっしゃるのではないでしょうか？
TDPチームの名前に込められた意味をお伝えさせていただきます！

実はこちらのチームの名前も「どんなチームにしていきたいのか」を主体に全員で候補を出しながら決めていきました。投票の結果・・・

私たちのチーム名は・・・

【　　The Discover Potentiality　　】

The　　　＝株式会社TheNewGateの社名のTheから
Discover ＝見つける
Potentiality ＝可能性、潜在

上記のように、誰かの潜在能力を見つけたり、TDPに携わることで自分の可能性を広げていったり、そのきっかけを作れるように懸け橋になったり・・・
そのような意味を込めました！

今後は、前述した通り「TheNewGateの魅力」や「社員一人ひとりのインタビュー」の記事をチームで投稿いたします。
それに応じて、週1回のMTGや記事執筆のための勉強会も行っております。

チーム名に込められたように、「想いをカタチに」できるような記事を公開させていただきますので、ぜひお楽しみに！！

それぞれの想いを胸に

今回、各メンバーの気持ちや意気込みを語っていただきました！
それでは「5つの質問」を一気にご紹介します。

ー有志メンバーへ志望した理由

かなやん　　：
もともと広報など自社のことをより多くの方に広める活動に興味があったからです！
TheNewGateに入社を決めた理由も「人」の部分が大きかったので、この方々をより多くの方へ知っていただきたい、もっと会社を大きくするサポートをしたいと思ったことが一番大きな志望理由です！

たぎゃ　　　：
前職がグラフィックデザイナーという事で、デザインやイラスト面で手伝えることがあればと思い、志望しました。

かりんちゃん：
ライティングを通して、「伝える力」を伸ばしたいと思ったのが1番の理由です。
また、以前より広報やマーケティングのお仕事に興味がありましたので、「とにかくやってみよう！！！」という気持ちと勢いで応募させていただきました。

よしおちゃん：
志望理由は、『ライティングスキルを身に着けたい』『マーケティング能力をつけたい』『SEOについて勉強がしたい』この3つが理由です。
前職でずっとやってみたいと思っていたことが出来るかもしれないと思い、このチャンスは二度とこないと思い志望しました！

やまけん　　：
僕がこの有志メンバーに立候補した理由は、大きく分けて3つあります。
1.面談での経験
純粋にこの会社の魅力を多くの人に伝えたいと思ったからです。
僕も採用面接を受けた時に、社長と社員さんとのエピソードに対して30分ほど延々と語ってしまいました。正直、「たぶんマズい空気になったかな」と反省した部分もあります。しかし、役員の方も含め、社長からも「その熱い思いで社内を盛り上げてほしい」と言って頂き嬉しかった覚えがあります。そこで入社を決意したという経緯もあり、なおさらその思いが強くなっていました。

2.社内の方にも伝わる記事をもちろん転職を検討される方に対してもそうですが、社内の方に対しても、「自分の会社ってこんな人がいたんだ」「こんな思いで仕事していたんだ」といった魅力を再認識して頂くことが出来るかと思います。社内で仕事していても、意外と他の方の様子は知らないものです。TheNewGateでは、広報担当のよねちゃんが社内の魅力が詰まった社内報を発信し続けてくれています。その社内報とWantedlyの相乗効果を狙えればと考えています。

3.これから転職を検討される方へ
僕自身もこの会社に入る前に3社ほど会社を渡り歩いた経験があります。
正直な話、転職を決意するのはかなり勇気がいります。今の会社にいれば、疑問がありながらも毎月給料が入るので、安定的ではあるでしょう。しかし、Wantedlyを見ている時点で何かしら行動したいと考えているのではないかと思います。そして、一番気になるのが、「求人情報と違ったらどうしよう」という問題です。このギャップを少しでも取り除けるのがWantedlyの役割だと考えています。なので、悪いギャップではなく、良い意味でのギャップを生み出せるような記事を作成していけたらと思っています。

ー手を挙げようとしたときの心境

かなやん　　：
正直なところ、、、３秒迷いました（笑）
CyTech（サイテック）も学習中で、早く修了したい気持ちもあったので両立できるか正直不安で一瞬迷いました。それでも元からマーケティングには興味があり、それをメインに出来たらいいなと思っていた分野なので「何事も挑戦、経験だ！」と思い、手を挙げました！！

たぎゃ　　　：
社内で既に色々関わらせて頂いてるので迷いはないです！（笑）

かりんちゃん：
正直なところ、少し迷いました。業務と研修に加えて新しい挑戦ともなると、両立できるのか、自分につとまるのかという不安な気持ちもありましたが、「このチャンスを逃したら勿体ない！！」と直感的に感じたので、思い切って手を挙げました。

よしおちゃん：
正直に言うと、手を挙げたとしてもメンバーには選ばれないと思っていました（笑）
CyTechもまだまだこれからというステータスですし、僕より前に入社したメンバーの方がTheNewGateのことを知っているのと、絶対的に経験者の方が多いと思っていたからです（笑）
メンバー確定の合格発表を聞いたときは、本当に今年一番テンション上がったくらい嬉しかったです！

やまけん　　：
正直迷いはまったくありませんでした。むしろ僕が培ってきたライティングという領域で力になれるのであれば、こんなに光栄なことはないと思いました。
また、僕自身もプロジェクトに参加するという経験が全くなかったので、ある意味「特別感」を感じた部分もあるのかなと思います。また、参加される皆さんはどんなメンバーなんだろうなという興味もありました。
やはりどのような組織で動くとしても、人間関係はどうしても避けられないところもあります。ただ逆に、この会社は情熱に溢れている人が多い印象ではあったので、「どんな人が集まってくるのだろう」と期待と不安が入り混じっている状況でした。
ただ後の方にもつながるのですが、皆さんいい意味で個性的なメンバーで、顔合わせをした時に、ほっとしたと同時に、「このメンバーでなら素敵なものを作っていける気がする」と直感的に感じました。そして、前評判通り熱意に溢れる方ばかりで話をしている時間があっという間に過ぎていくような感覚でした。

ーメンバーとして発表された時の心境

かなやん　　：
リモートで合格発表されたのですが、発表直前のめちゃくちゃ良いタイミングで私のPCの電波が悪くなってしまって、切れちゃったんです（笑）
ドキドキ＋焦りすぎて・・正直、発表直後の心境は覚えてません。（笑）でも温かく個性的なメンバーばかりで、これからの活動が楽しみだなと思ったことだけは記憶にあります！（笑）

たぎゃ　　　：
はじめましての方もちらほらいたので、これからどんなチームになっていくのか、ひたすら楽しみだな〜という気持ちでした。

かりんちゃん：
発表された直後は、正直あまり実感が湧きませんでしたが、日を追うごとに、「選ばれたんだ！」という嬉しさが湧いてきました。それと同時に、選んでいただいたからには期待に応えたい！という気持ちも強く感じました。

よしおちゃん：
そのまんまの気持ちを文字に表すのであれば、『うお、まじか！』って頭の中に太文字のゴシック体がグルグル回ってました（笑）選ばれるまで本当にドキドキしていましたし、結果が気になって仕方ありませんでした（笑）

やまけん　　：
かなり嬉しかったです。ほとんどダメだろうと諦めていたので。「たぶん僕はきっと選ばれることはないだろう」と思っていました。
元々プロジェクトとは無縁だったこともあったので。ただ、正直落ちても仕方ないかなと思ったこともあります。そういった心持ちで臨んだので、自分がなぜプロジェクトに参加したいのか、プロジェクトに参加することでどのようなメリットをもたらすことが出来るのかを時間が許す限り人事の方にプレゼンしまくりました。採用面接時のように全力でした。正直熱量で引かれたかなと思いました(笑)
そして発表当日の日を迎え、どうなるのだろうという心境でいると、全員合格という文字が表示されました。かなり嬉しかったですね。一人一人合格の要因などを発表されたのですが、一番嬉しかったのが、「やまけんは、本当に素敵な考えをお持ちで、私たちも勉強になるようなアイデアや知識を提供してくれる方でした。そんな考えなのに、とても控えめで、僕はメンバーに選ばれなくてもいいので、外野の部分からでも応援できたらいいですと言って下さいました。そんな方は外野ではなく、プロジェクトに参加してその力を存分に発揮してほしい」という言葉をかけて下さいました。
そんな温かい言葉をかけて下さるメンバーの方々に選んで頂けたのだから、中途半端なものを作るわけにはいかないという覚悟も同時に生まれました。会社のプロジェクトとはいえ、やはり結果が大事だと思うので、やるからには全力で努力していこうと思います。せっかく素敵なメンバーとも巡り合えたので、お互いの個性を存分に発揮して、最高の物を作り上げていきたいです。

ーWantedlyを通して、身につけたいスキルや成長したいポイント

かなやん　　：
TheNewGateの良さを社内外の多くの方に知っていただきたいです！
Wantedlyを通じて、少しでも会社に興味を持ってくださる方を増やしたり、一緒に働く仲間の発掘、そして自社内には多くの従業員がいるのでコミュニティを広げるお手伝いができたらいいなと考えています！！

たぎゃ　　　：
個人のスキル面では、デザインから離れて結構経つので、スキルの立て直しをしたいなと思ってます。全体としては、自分の持ってるスキルを使ってWantedlyの記事の魅力をより伝えられたらいいなと思います！

かりんちゃん：
個人的なスキル面では、マーケティングやSEOを意識したライティングスキルを身につけたいと考えています。
また、TheNewGateの魅力を社内外問わず多くの方に広めていきたいと考えています。最終的には、ビジネス領域に関心の無い方からも「TheNewGate面白い！！」と思っていただけるようなコンテンツを作れるようになりたいです。

よしおちゃん：
Wantedlyを通して、まずは日本に。そしてゆくゆくは世界中に爪痕を残せるような活躍をみなさんで出来ればと思っています。個人的なところでも、ライティングスキルを使った仕事は初めてなので、今まで以上に文章力を上げ、マーケティングのスキルアップも狙っています。

やまけん　　：
1.マーケティングスキルを身につける。
このスキルは良い意味でも悪い意味でも思い通りに人を動かすことの出来るものです。悪い方に使ってしまえば、多くの人を絶望させることもできます。ただし、良い方に使えば、多くの人の笑顔を作り出すことができます。なので、このチームでの経験を活かし、スキルを磨いていきたいと思います。

2.TheNewGateの魅力を伝えたい
このためにチームに参加したので、ここはマストでクリアしたいです。本当に素晴らしい方ばかりなので、この会社の魅力が伝わらないのはもったいないと思っています。そして、その魅力を思い切り引き出すことこそ、僕らの役割だと思うので、一人でも多くの人に記事を読んでもらえたらと思っています。