7つの掟

社会人の早いうちに、ぜひとも体得しておいた方が良い、後々の人生にお得な『7つの掟』を書きました。
当たり前で簡単な事。けれども社会人経験が長い先輩でも、全てマスター出来ている人は意外に少ない。
これが出来ているのと、出来ていないのとでは、1年間で得られる『気付き』『学び』『チャンス』の総量が大きく変わってきます。

＜7つの掟＞

■仕事の進め方

　①．自分が抱えている仕事について
　②．心配事

　①と②について常に【書き出して】おく
　例.A4方眼のプロジェクトペーパー等

■報連相

　③．悪い事ほど、早く報告
　④．相手から言われる前に自分から言う

　　イラッとした時には、雲の上から『神様の視点』で一度自分を静観してみる→メタ認知

■準備「準備が8割」

　⑤．始業準備(5分前行動)
　　　→遅刻しない。ギリギリ出社しない。
　　　　例.夏場は冷房を、冬場なら暖房を、会議5分前にはスイッチを入れておく

　⑥．会議/MTG前には、必ずアジェンダ作成
　　　→テキスト箇条書きとかでも良いので、とにかく必ず何か会議を進めるためのテキストを
　ってべし！

　⑦．会議/MTGが終わったら言われなくても必ず『議事録』を作成
　　　→議事録を上司から作るように言われたら、「上司のためだけに作るな！」
　　　　「上司の上司にも役立つ視点で作るべし！」(会議経験を積むべし！)

■7つの掟以外に重要な2点

　★気付き
　★思いやり

（7つの掟を守る上でも）この2点が非常に大切！