WealthParkのエンジニア

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組織が変革されてきた今、次に劇的に成長させるのはプロダクト。グローバルなエンジニア組織を率いるVP of Engineeringの挑戦

新しい資産運用体験の実現を目指すWealthParkには、様々なバックグラウンドやスキルを持つメンバーが集まっています。社員インタビューでは、それぞれのメンバーが日頃どの様な想いでWealthParkで働き、組織や事業に関わっているかをお届けしていきます。第18弾は、VP of Engineeringの藤井さん...

変化に適応し、困難に立ち向かう。多国籍なエンジニアチームにとってのチャレンジとは

WealthParkでは、毎月月初の全社会議の場で、前月の活躍社員をAwardという形で表彰しています。 5つの行動指針（これを私たちはBehavior Identityと呼んでいます）に基づいて、それに相応しい成果を残した社員を部長/VPがノミネートし、表彰することで行動指針の定着化を促すことが狙いですが、それ...

WealthPark VP Interview Part II - WealthPark’s Product VPs talk about products, technologies, and organization

WealthPark builds an alternative assets platform and aims to realize a new asset management experience. Today, the VPs who lead the product development at We...

【WealthPark VP Interview Part I】WealthPark’s Product VPs talk about products, technologies, and organization

WealthPark builds an alternative assets platform and aims to realize a new asset management experience. Today, the VPs who lead the product development at We...

コミュニケーションと透明性が何より大切。地理的に分散したチームでゴールを達成させるQAマネージャーの仕事術

新しい資産運用体験の実現を目指すWealthParkには、様々なバックグラウンドやスキルを持つメンバーが集まっています。社員インタビューでは、それぞれのメンバーが日頃どの様な思いでWealthParkで働き、組織や事業に関わっているかをお届けしていきます。第7弾はインド出身のQAマネージャー、Swarna。We...

バイリンガルエンジニアが魅力に思う、WealthParkの多様性

新しい資産運用体験の実現を目指すWealthParkには、様々なバックグラウンドやスキルを持つメンバーが集まっています。今回からスタートする社員インタビューでは、それぞれのメンバーが日頃どの様な思いでWealthParkで働き、組織や事業に関わっているかをお届けしていきます。第1弾は4月に入社したばかりのエンジ...