チームで目指す社内報を通じた夏目光学のコミュニケーション改革！

夏目光学では理念浸透を目的としたブランディング活動の一環として、社内の若手メンバーを集め「アンバサダー活動」を行っています。 今回は社内報を通じ、コミュニケーションの活性化を目指すAチームに密着取材をしました！ ■まずは自己紹介からおねがいします！ Aさん：入社7年目で現在は営業をしています。当初は調達の部門での...