ENIは既存事業「プラント技術者派遣」のほか、下記の新規事業を計画しています。 ◎『★hitode』（2017年夏リリース予定） ★hitodeは、主婦の仕事探しを応援するマッチングサービスです。子育てが終わった、時間を持て余している、趣味や特技をお金にしたい、などといった主婦達の仕事探しがもっと満足できるしくみをつくり、提供していこうと考えています。 結婚、夫の転勤、出産、育児…。女性のキャリアはさまざまなライフイベントによって中断を余儀なくされます。かつて企業の第一線で活躍していた優秀な女性たちでも、在宅子育てに従事せざるを得ない現状。しかしそんな女性たちの多くが「また働きたい」という熱い思いをつねに胸に抱えている。働く時間に制約があっても、長いブランクがあっても、本来持っている実力を発揮し活躍できる場がきっとある。 一方、人口減少、少子高齢化で日本経済はどの業界も慢性的な人材確保が困難な状況に陥っている。優秀な人材を採用できず人手不足を嘆く企業と働きたいのに働いていない主婦。労働条件に制約が多かろうが、企業が積極的に主婦の採用を取り入れ、主婦たちも労働市場に出ればそれは少し解消し、またビジネスチャンスになるのではと考えました。

主婦が復業するにあたって、本当に求めている便利な専門サイトが少ないという声を聞きました。クラウドソーシングでは小銭稼ぎしかできない、ガッツリ務める仕事は家庭事情の制限が少ない人が優先されてしまう、、、そんな「不」を解消したいと考えてます。 主婦に限った事ではないが、採用というものはお互いに利益をもらい合うという意味では対等でなければならない。しかし実際は、求職者＜雇用者の立場が出来上がっている。但しこれからはそれが逆転するかも知れない。 ”雇ってあげる”ではなく、”その能力を買います”的な雇用文化に変化していくのであれば、元キャリ主婦が活躍する場はもっと増える。堂々と胸を張り自分を積極的にアピールして仕事復帰できる、なんならちょっと上から目線で自分を売る。そんな時代を我々がリードしていこうと考え、〜「また働きたい」の未来は明るい。〜をコンセプトに、主婦が復業（仕事探し）する上で”神ツール”と呼ばれ、F1・F2層から圧倒的な支持を得るサービス提供を目指しています。

家計補助はもちろん、新しいキャリアややりがいなど、もっと楽しみながら働ける仕事とのマッチングサービスを考えています。もっとx2主婦目線で考え、過去キャリアや趣味・特技が活かせる仕事のほか、「え！こんな仕事あるの？」を充実させていこうと思います。 現在、企画チームのスタッフは5名。まだまだスタートラインに立ったばかりのチームですが、この成功に向けて個人個人の能力を引き出しあって頑張ってます。 またコアスタッフ以外に、全国にアンバサダー（リモートワーカー）を配置し、各所ならではのリアルな情報提供や広報活動をお願いしようとその採用活動も進めています。

今回の募集は、 ＜２＞『新しい働き方』マッチングサービス（新規事業）、です。 これまで私達は技術者派遣を中心にビジネス展開してきましたが、今後は新規事業にもどんどんチャレンジしていきます。 その第1弾として、政府による働き方改革の議題のひとつである『副業・兼業による柔軟な働き方』に着目。サラリーマンの副業、本業以外のスキル向上、定年後の仕事の準備、新卒のいきなりWワーク、子育て中や子育てが終わった主婦の復業など、今後その活用が増えると予想される『新しい働き方』をテーマにしたマッチングサービス事業を計画しています。 企画草案はおおむね出来上がっていますが、その実現に向け、もっと多くの意見を取り入れてもっとその精度とスピードを上げていこうと考えています。 戦略、広報、営業、プラットフォームづくりなど今後の課題は多いのですが、まだまだ初期企画の段階ですので、まずは専門知識よりも、「働く人の心理」や「こんなサービスは使いやすい」など、企画の土台を固めていけるようなディスカッションから進めていきます。その後、そのサービスの広報活動や運用管理など、長期に渡ってチーム貢献してくれる方、そしてその立ち上げからリリース、規模拡大までを存分に楽しんでくれる方を募集します！ ↓↓↓ ▼募集するポジションは「サポートスタッフ（パート・アルバイト）」です。 ・平日で週2〜4日 x 3〜5時間/日 ・3ヶ月以上から継続勤務が可能な方 ・上記以外のリクエストも応相談 ▼お願いするのは、 ・プロダクトの企画考案 ・市場調査 ・SNS等を活用したプロダクトやチームの広報活動 ・イベント時の準備や運営、など