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  • 新規事業したい人この指とまれ!

年商1億の会社が SIEMENS と組む新規事業の立ち上げメンバ 募集!!

新規事業したい人この指とまれ!
中途

on 2019/05/16

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年商1億の会社が SIEMENS と組む新規事業の立ち上げメンバ 募集!!

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Hiroyuki Kawahara

ferix (フェリックス)の代表をやっております。 ソフトウェア開発が好きな方、技術が好きな方、東京でビジネスをしたいけど 都心の人の多さはちょっと・・・という方、ちょっとアカデミックに仕事をしたい方、わいわい仕事をしたい方、新しモノ好きの方、ちょっとだけ興味を持ってしまった方、ぜひ、一緒にお仕事しましょう。 株式会社 フェリックス はいつでも仲間を募集しております!

働くことを楽しみたくて

Hiroyuki Kawaharaさんのストーリー

Iwaki Sanae

株式会社フェリックス、デザイン・広報担当です。

「会社近い」は正義だと思う人たちで話した回

Iwaki Sanaeさんのストーリー

TOGASHI Atsushi

仕事から醸成された部分も多いかもしれないですが、基本的に人が好きです。おかげさまで人のご縁に恵まれ、相対的には判断できないですが自己満足度は高いので幸せな人生と思っています。同じように感じてもらえるように、人に喜びや幸せを感じてもらえるような人になりたいですね。 人や本や情報との「出会い」で成長できたので、これからも「出会い」をなによりも、なによりも大切にしたいです。

株式会社フェリックスのメンバー

ferix (フェリックス)の代表をやっております。 ソフトウェア開発が好きな方、技術が好きな方、東京でビジネスをしたいけど 都心の人の多さはちょっと・・・という方、ちょっとアカデミックに仕事をしたい方、わいわい仕事をしたい方、新しモノ好きの方、ちょっとだけ興味を持ってしまった方、ぜひ、一緒にお仕事しましょう。 株式会社 フェリックス はいつでも仲間を募集しております!

なにをやっているのか

基本的にはソフトウェアの受託開発をしています。現状では受託開発比率はほぼ100% です。 ですが、ここから新しい我々の独自の価値を社会に output するために新規事業に取り組む計画です。 新規事業を見据えたものが今回の募集です。 基本的なプラットフォームは SIEMENS 社の Mind Sphere。   https://www.siemens.com/jp/ja/home/products/software/mindsphere.html 選択理由は以下です。 ・SIEMENS 社の持つ広範囲なビジネスを背景とできる ・SIEMENS 社の事業戦略を確認した上で、安定したプラットフォームと判断したため ・日本では普及が遅れており、先行者利益を享受することができる MindSphere 自身は、バックグラウンドサービスとして、AWS とも連携が可能です。 サーバサイドの技術としては、Cloud Foundry を利用。言語は主に Node.js を利用予定です。 プレゼンテーションは HTML です。Angular が Mind Sphere プラットフォームの標準ですが、Atomic デザインも踏まえて Vue.js なども試行予定です。 MindSphere 上で標準的なサービスの提供を目指します。 クライアントは基本的に既存センサ & PLC & SIEMENS テクノロジに委託を想定しておりますが、デモ環境としては、Raspberry Pi などを利用したタッチ & トライ環境を構築予定です。

なにをやっているのか

基本的にはソフトウェアの受託開発をしています。現状では受託開発比率はほぼ100% です。 ですが、ここから新しい我々の独自の価値を社会に output するために新規事業に取り組む計画です。 新規事業を見据えたものが今回の募集です。 基本的なプラットフォームは SIEMENS 社の Mind Sphere。   https://www.siemens.com/jp/ja/home/products/software/mindsphere.html 選択理由は以下です。 ・SIEMENS 社の持つ広範囲なビジネスを背景とできる ・SIEMENS 社の事業戦略を確認した上で、安定したプラットフォームと判断したため ・日本では普及が遅れており、先行者利益を享受することができる MindSphere 自身は、バックグラウンドサービスとして、AWS とも連携が可能です。 サーバサイドの技術としては、Cloud Foundry を利用。言語は主に Node.js を利用予定です。 プレゼンテーションは HTML です。Angular が Mind Sphere プラットフォームの標準ですが、Atomic デザインも踏まえて Vue.js なども試行予定です。 MindSphere 上で標準的なサービスの提供を目指します。 クライアントは基本的に既存センサ & PLC & SIEMENS テクノロジに委託を想定しておりますが、デモ環境としては、Raspberry Pi などを利用したタッチ & トライ環境を構築予定です。

なぜやるのか

弊社は創立以来、一貫して事業の主幹に「R&D の開発」を置いております。 企業の研究所 or 大学からの研究委託、大手家電メーカからの PoC 開発、またはベンチャーの新規事業創出のお手伝いなどが主な事業領域です。 その中で培われた、IoT / AI の知見を生かして社会に還元したい、そういう思いで産業 IoT の分野への新規参入を目指しています。 日本の製造業、事業所の復権に寄与したい。 我々のお手伝いが、そのまま日本という国の競争力となる、そんなビジネス面白そうに感じませんか? もう一点。若干の判官贔屓。 大きな投資ができる事業会社さんばかりでは無いと思います。みなさん、IoT / AI の導入、ビッグデータの分析が事業拡大に、事業存続に必要だと思っておられますが、なかなか、「適切なサイズ」のソリューションがありません。比較的安価な MindSphere のプラットフォームと提携することによりそんな皆さんに安価に手が届くサービスを提供できれば・・・、若干おこがましいですが、そんな気持ちです。 改めて「なぜやるのか?」 「そこに困っている人がいるから」です。 そして、「その方の喜ぶ顔を見るのが我々も嬉しいから」ですね。

どうやっているのか

やり方は通常の弊社のソフトウェアの受託開発と同じです。 仕事の管理は効率を最優先して Redmine でチケット管理、ホウレンソウは時間の最小化 & 効果の最大化を目指してスタンドアップを中心、自己改善のための開発環境や書籍は申請次第でほぼ提供され、リラックスした環境から最高のソフトウェアを生み出すためにスリッパでの勤務。 メンバ同士の距離感のストレスをできるだけ下げるために、就業中はイヤホン可能ですし、逆に、月一のランチ会、社員旅行、お誕生日のプレゼント、なんでも「良かれ」とおもったものは試します。 「どうやっているのか」はとても書ききれませんので、ぜひ一度、遊び気分で結構ですので、弊社までご来社くださいませ。

こんなことやります

ソフトウェアエンジニア、プロジェクトリーダ、ビジネスデベロッパ、どの職種でも構いません。 SIEMENS、MindSphere、工場 IoT に「ピン!」と来た方、ぜひコンタクトを。 その中でも・・・、特に ソフトウェアエンジニア / プロジェクトリーダ を強く募集します。 株式会社 フェリックス では、2018年秋、独 SIEMENS 社と MindSphere の開発パートナー契約を締結いたしました。我々が設立以来抱えてきた思い「インフラに貢献する企業になりたい」「日本の良さを最大化したい」そんな思いに応える事業がこの「工場生産性向上プロジェクト」です。 まさに、AI / IoT の汎用化(コモディティ化)した今だからこそ、もう一度日本の、世界の生産性の改善に寄与したい!と強く思っています。 ロボットの適応、最新生産ラインの導入、資金的余裕のある大手企業は独自に色々と工夫、改善を行なっています。私たちが目指すのは、日本にある 10万の事業所全ての生産性向上。日本にある製造業全体の底上げを図るべく、安価な、導入しやすい、そして効果のある IoT を目指して行きます。 その中で、英語で展開される、MindSphere のドキュメントが読める、AWS を中心としたクラウド / マネージドなサービスが使える、Cloud Foundry の概念を理解できる、そして単身のドイツ出張に気持で負けない、タフな、能力の高いメンバを募集しております。 ぜひ、我々の見る大きな夢に共感して、世界を薔薇色に変えるお手伝いをしにきてください。 一緒に世界を変えましょう。 これから始まる新規プロジェクトです。 プロジェクトの立ち上げに興味のある方、ぜひ、お声がけくださいませ。
7人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

Hiroyuki Kawaharaさんの性格タイプは「フォアランナー」
Hiroyuki Kawaharaさんのアバター
Hiroyuki Kawaharaエンジニア
Iwaki Sanaeさんの性格タイプは「モチベーター」
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Iwaki Sanaeデザインチームマネージャー
TOGASHI Atsushiさんの性格タイプは「イグザミナー」
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TOGASHI Atsushi
Hiroyuki Kawaharaさんの性格タイプは「フォアランナー」
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TOGASHI Atsushiさんの性格タイプは「イグザミナー」
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2005/08に設立

16人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/

東京都板橋区板橋1-48-17 協立コーポレーション第1ビル 5F