「テクノロジーを活用して医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションの実現に向けて、現在は以下の事業を展開しています。 ■人材プラットフォーム事業 ・医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」 ・介護事業所向けオンライン研修システム「ジョブメドレーアカデミー」 ・介護施設のマッチングサービス「介護のほんね」 ■医療プラットフォーム事業 ・オンライン医療事典「MEDLEY」 ・クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」 ・かかりつけ薬局支援システム「Pharms（ファームス）」 ・病院向け電子カルテ「MALL（モール）」 ・歯科向けクラウド業務支援システム「Dentis（デンティス）」 ジョブメドレー事業で築いた顧客基盤や収益基盤を元に、クラウドを活用した医療SaaSの開発と市場への導入を進めています。

現在40兆円を超える医療費ですが、高齢化社会が進む中で急速に高騰し、2025年には58兆円を超えると言われています。今から50年ほど前は、65歳以上の高齢者1人を約10人の現役世代が支える構造でしたが、少子化も進み、2020年には約2人で支えなければならない構造になっています。少子化により現役世代が減り、高齢化により支える高齢者が増える中で、このままだと今後の税負担が高騰し、深刻に家計を圧迫する時代が到来してしまいます。 一方、他の産業においてデジタルの活用が積極的に進んでいる中、例えばカルテの約6割はいまだに紙で運用されているなど、医療におけるデジタル化は著しく遅れています。デジタル化せず、非効率なオペレーションが続く中で、すでに医療現場は慢性的な人手不足で疲弊しています。高齢化に伴い、医療現場の負担が今後ますます高まる中で、このままいくと日本の医療は破綻してしまうでしょう。 メドレーは、子供や孫の世代に致命的な負の遺産を残さないよう、医療現場におけるデジタルの活用、そしてそのクラウド化 / SaaS化を通じて圧倒的な効率化を実現し、未来への貢献を行っていきます。

巨大な課題を抱える医療やヘルスケアの領域ですが、私たちはテクノロジーの力を活用して、一つずつ、新しく変えていけると信じています。各々の会社で第一線で活躍してきた多様なメンバーが「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもとに集結しています。この数年でメンバーは倍増し、700名を超えるチームになりました。 シリアルアントレプレナーの創業社長瀧口を代表として、社内に医師免許を持つスタッフが10名程在籍し、エンジニアやデザイナーと共に自社プロダクトを内製で開発しています。社員の平均年齢は31歳、常勤役員の平均年齢も36歳と、20代後半から30代前半のメンバーが活躍しており、実力のあるメンバーには年齢問わず大幅な権限委譲を行っています。 医療に関わるすべての人たちにとって「納得できる医療」が実現できる社会づくりに貢献できるよう、メドレーはこの大きな社会課題に、これからも真正面から取り組んでいきます。 （参考） 「
私がメドレーに入社した理由 」
 https://www.wantedly.com/feed/s/medley 「CREATOR’S STORY」 https://www.medley.jp/team/creator-story.html 「医療危機を超えろ。」 https://newspicks.com/user/3604 「全国で自治体とともに挑んだ地域医療12の取り組み」 https://note.com/medley/n/ndfb7ef6c3d96

こんにちは、はじめまして。 メドレーの主力事業である医療介護求人サイト「ジョブメドレー」の請求チームメンバーとして、顧客サポート事務を担当しております、中川と申します。 請求チームの主な業務内容は、事業所様への請求関連周りのサポートです。請求書の発行や入金内容の確認、売上集計、事業所様からのお問合わせの対応など幅広く行っています。 地道な作業が多く、いかに正確に、かつ効率良くこなしていくかが求められるポジションです。 なかなか作業が進まなかったり、ミスをしてしまうこともありますが、「再発しないためにはどうしたら良いのか」など、時には周りの方々のお知恵を頂きながら改善していくので、自身のスキルアップになっています。 また、私たちは事業所様に入職の確認もしているのですが、その時に「ジョブメドレーさんのおかげで、良い人に巡り会えました。ありがとう。」というお声を沢山頂きます。このようなお言葉を事業所様から直接いただく機会が多いチームであることも、自身のモチベーションに繋がっています。 私が入ったばかりの時や繁忙期には「大丈夫ですか？」と先輩社員の方々が自然に声をかけてくれました。ジョブメドレーは女性が多い職場なので、細やかな気遣いができる方が多く、和気あいあいとした雰囲気があります。 未経験からのスタートなので、業務に手間取ってしまうこともありますが、そのような声掛けがあるとホッとしますし、励まされます。 一つのことをコツコツ、積み上げていくことが出来る方。 目標に対してコミットでき、時間内に効率よく仕事をするのが好きな方。 店長や人の上に立つポジションで、教育や数字の管理をしていた方！ そんな方々にはマッチする環境だと思います。 皆さまのご応募をお待ちしています！