コーポレートIT担当募集｜社員の困った！を一緒に解決しませんか？

thomas株式会社

東京

中途

星野翔太

re:Design Business 取締役 / CBO

Kazuki Kasai

Corporate/Information System Administrator

Manami Kono

re: Design Corporate /Manager

早瀬茉莉絵

Corporate HR Representative

金融分野のスクラッチ開発をするリードエンジニアを経験後、要件定義や設計を実施する上流工程を管理・推進するプロジェクトマネージャとして従事。その後thomas株式会社へ入社し、プロジェクトマネージャから開発業務まで幅広く担当するプレイングマネージャーとして活躍。 2022年11月よりVice President/執行役員に就任。 2023年6月より取締役 / CBOに就任。『すべての人たちのキッカケになる』という思いに強く共感し、この思いをビジネス活動の先に真摯に追求するthomasとして、想いを一つに事業を推進します。

なにをやっているのか

▍DX（デジタルトランスフォーメーション）推進をサポート￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・システム / クラウドサービスの導入支援・連携開発・DXコンサルティング顧客のビジネスニーズに合わせてITシステムを設計、開発、導入することで、業務効率の向上やビジネスプロセスの最適化を支援し、ビジネス拡大に貢献します。 ▍事業内容￣￣￣￣￣￣企業のDXを強力に推進するテクノロジーパートナーとして ITサービスの提供、高度なシステムインテグレーション、そして安定的なMVNOソリューションを通じ、お客様のビジネスに最適化されたITエコシステムを構築します。 ■IT Service - IT サービス - 業務効率化やDX推進を支援するITシステム製品の販売・導入を行っています。企業の課題に応じて最適な製品を提案し、導入から運用支援まで一貫したサポートを提供客様のビジネスを支えるIT環境の構築を支援します。・EdisonMatch (エジソンマッチ) 企業内に蓄積された膨大な人材データを最大限に活用するためのSmart CRM・検索・マッチングツール・ミラロボRPA 企業に潜む反復的で時間を要する定常業務を自動化するRPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）ソリューション ■SI / CI - システムインテグレーション / クラウドインテグレーション事業 - Salesforce、AWS、GCPなどのプラットフォームの上に専⽤システムを開発するIT事業として、規模・業種を問わず様々な企業様向けに新規システムの導⼊〜既存システムの⾒直し、システム連携のサポートをしています。導入事例はこちら ▶︎リンナイ株式会社様 https://thomas-gr.com/customer_story/rinnai/ ▶︎さくらインターネット株式会社様 https://thomas-gr.com/customer_story/sakurainternet/ ▶︎株式会社CDエナジーダイレクト様 https://thomas-gr.com/customer_story/cdenergydirect/ ■MVNO- 仮想移動体通信事業 - ビジネスの成長を加速させる、高品質・低コストの法人向けモバイルSIM ・thomas mobile 企業のコスト削減と業務効率化を同時に実現する法人特化型モバイルソリューションです。大幅なコスト削減を実現しながら、妥協のない通信品質を提供業界トップシェアのキャリアインフラを利用した安定した高速通信、データ使用量の多い業務環境にも対応する大容量通信プラン、デジタル時代の企業成長を通信面から強力に支援します。

なぜやるのか

CSR活動tkkで山形県での様子

六本木に位置する本社が入るビル

▍会社設立への想いとミッション￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「もっと世の中の課題を解決したり、社会に貢献したい」大手通信会社やSalesforce、Tableauなどの外資系IT企業でトップセールスとして活躍してきた代表は、その経験の中で、「もっと世の中の課題を解決したり、社会に貢献したい」という思いが芽生え、自らの力で社会に貢献する形を模索し、事業を通じて社会貢献活動を行うため、すべての人たちのキッカケになるべくthomas株式会社を設立いたしました。自身の経験や成果を活かして社会に貢献するだけでなく、ビジネスを通じて人々にインスパイアし、成長の機会を提供することで社会全体に良い影響を与えることを目指しています。

どうやっているのか

六本木オフィスの内観

定期的に開催しているオフサイトミーティングの様子

▍チームとメンバー￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣大手外資系IT企業・マスコミ業界・他業界出身のメンバーやグローバルメンバーなど、様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 ▼数字で見るthomasで働くメンバーのデータはこちら。 https://www.wantedly.com/companies/thomas-gr/post_articles/526631 ▍魅力的な働く環境￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①福利厚生・制度独自の福利厚生や、メンバー同士の交流を図るイベントを随時実施しています。さらに、年に2回のオフサイトミーティングなど、新しい働き方も積極的に導入しています。 ▼メンバーに人気の福利厚生をご紹介します。 ☆フリースナック・フリーミールドリンクや軽食などを社内で無料で提供しています。 ☆社内イベントリラックスした雰囲気の中で同僚と交流し、新たなつながりを築いたり、アイデアを共有したりする機会を提供しています。 ☆オリジナル手当住宅手当やアピアランス(身だしなみ)手当、非喫煙者を対象にしたウェルネス手当などオリジナルの手当、資格取得手当などを支給しています。 ▼thomasの福利厚生についての紹介はこちらをご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/thomas-gr/post_articles/489383 ②キャリアパス制度全員が公平にチャンスを手にすることができ、一人一人が最大のパフォーマンスを発揮し働くことを理念としています。そのため、人事評価制度と昇格プロモーション制度が設けられており、毎年多くのメンバーがキャリアアップを実現しています。すべてのメンバーに公平にチャレンジができる機会が与えられるため、勤続年数に依らず自らの能力や成果に応じた昇進のチャンスが与えられ、目指すキャリアを叶えやすくなっています。 ③働きやすい環境メンバーが働きやすいような環境や制度を整えています。 ☆ハイブリッド勤務火曜日と木曜日はリモート勤務が可能です。 ☆フレックスタイム制度　コアタイム 10:30~15:30です。 ☆完全週休2日制 / 年間休日125日以上土日祝がお休みです。 ☆有給休暇　年間で20日付与されます。（入社時期により異なる）

こんなことやります

私たちの会社は今、ありがたいことに事業も組織もぐんぐん成長中。それに伴って社員数も増え、業務のIT化やセキュリティ強化など、社内のIT環境もより高度で柔軟な体制が求められるようになってきました。「パソコンの調子が悪い…」「もっと作業を効率化したい…」そんな日常の声にいち早く気づき、安心して働ける環境をつくることが、私たちの次のチャレンジです。成長する組織を、ITの力でしっかりと下支えする── そんな“縁の下の力持ち”として、仲間になってくれる方をお待ちしています。【業務内容】・社内ITシステムの企画・導入・運用管理・社内ネットワークおよびセキュリティ管理・社員からの問い合わせ対応やITトラブル解決【仕事の進め方】このポジションでは、柔軟な思考と主体性が求められます。社内のさまざまな部署と連携しながら、スピード感をもって課題に取り組んでいただきます。「何か問題はないか？」とアンテナを張り、自ら課題を発見し、解決まで導く。そんな自発的な姿勢を重視する、やりがいのある仕事です。【ポジションの魅力・やりがい】・社内全体のIT環境構築に主体的に関われる・最新のクラウドツールを積極的に導入できる業務効率を高めるための提案・改善を主導できるのはもちろん、日々進化するクラウドツールや最新技術に触れながら、自身のスキルアップにもつなげることができます。「人を支える力」と「技術を磨く楽しさ」、どちらも実感できる環境です。【こんな方にピッタリ】・ITを通じて社員の業務をサポートすることに喜びを感じる方・好奇心旺盛で新しい技術やツールを学ぶことが好きな方・積極的にコミュニケーションを取り、業務改善を推進できる方【必須スキル】・情報システム部門での業務経験1年以上・PC、ネットワーク、ITツールの基本的知識・誠実で責任感を持って行動できる方【技術スタック】 Windows/Mac環境、Azure/Google Workspace、Salesforceなどのクラウドサービス【歓迎スキル】・セキュリティ対策やITインフラの構築経験・クラウドサービスの導入・運用経験・ベンダーマネジメント経験困ってる社員を助けたい！新しいツールを触りたい！そんなあなた、大歓迎です。まずは一度、お話しましょう！

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