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広報・YouTube企画
学生インターン
3エントリー

on 2025/04/11

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ブログやYouTubeの企画編集|実践でマーケティング思考を強化したい方へ

株式会社NONAME Produce

学生インターン

株式会社NONAME Produceのメンバー

村上 烈

代表取締役社長

白倉 凪紗

その他デザイナー

松村 広則

ディレクター

デジタルPRの株式会社 NONAME Produce 代表取締役 。 早稲田大学にてデザインやWEB・イベントに関して独学で学び、在学中に会社設立して16年目。 デジタルディレクターとしてSNSやモバイル端末の変移とともにデジタルを活用し整理整頓するスキンヘッド 。根暗な陽キャ。マンガとプロレスとお酒が好き。

なにをやっているのか

年間30程度のキャンペーンプロジェクトが進行しています。

キャンペーンプラットフォームやSNSマーケティング総合支援ツールの自社開発を行っています。

NONAME Produceは、SNSに強いデジタルプロモーションの制作会社です。 ▍主な事業内容 ・プロモーションの企画提案 ・キャンペーンサイトのLP制作/実装 ・SNSコンテンツの提供 ・SNSキャンペーンシステムの提供 クライアントは広告代理店など。自社のシステムやデザインノウハウを使って企画提案から制作、実装まで一貫して行えることが強みです。入社年数や経験関係なく、意欲やアイデア次第で大企業の案件に参画できます! 📝note - https://note.com/nonameproduce/ n2pで働くメンバーの生の声やイベントレポートなど発信しています!

なぜやるのか

Mission・Vision・Value

NONAME Produceでは、”Mission・Vision・Value”を大切にしています。 2022年には、上記の指針を体現する新たなロゴマーク(VI)が生まれました。 ▼Mission・Vision・Valueの詳細やロゴマークについてはこちらhttps://n2p.co.jp/logo-renewal/

どうやっているのか

クライアントを招いた交流会も定期的に開催しています(移転前オフィスでの開催イメージ)

弊社では、ディレクター・デザイナー・エンジニアなど肩書きは分かれているものの、専任で業務を行うことはありません。それぞれの業務内容で得た経験や知識が互いに絡み合い、その人独自のスキルとなって行きます。 ----------------------------------- ▼入社2年目 デザイナーの例 メイン業務:キャンペーンサイトのデザイン サブ業務:SNS運用・SEOコンサルティング ----------------------------------- クライアントワーク以外にも、 ・キャンペーンシステムの開発 ・自社Youtubeの企画 ・コーポレートサイトの改善/運用 ・ブログ記事の制作/運用 などの業務を行っており、自身の職能以外のスキルを身につけられる仕組みを取り入れています。 ご自身の興味・関心に応じて、果敢にチャレンジできる環境が整っています。

こんなことやります

▍募集ポジション ・学生インターン(企画編集 業務) ▍仕事内容 ・広報コンテンツの企画制作(編集・ライティング) ・自社コンテンツの企画制作(YouTube・SEOライティング) ・社内イベントの企画・進行 企画編集やライティング、動画編集などを通じて、WEB・広告業界や編集業務の解像度を高めながら、会社自体や弊社製品の魅力発信を行なっていただきます。 ▍環境・勤務体制 ・週12時間〜(フレックス制) ・リモートと出社の両方を学校の予定などにあわせて選択可能(※週1出社必須) ▍求める人物像 ・コミュニケーションがしっかり取れる方 ・向上心をもって取り組める方 ・主体的に物事を考えられて、積極的に学ぶ姿勢がある方 ・慣習にとらわれず常に最善を模索し、それを提案できる方 現役インターンが感じる魅力💬  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☑︎ 自分で提案したことを実行できる、やってみたいことに挑戦させてくれる環境がある! ☑︎ メンターがついてくれるため、気軽に相談やコミュニケーションが取れる! 少しでも興味があれば、ぜひ応募ください! お話しできるのを楽しみにしております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ よくある質問  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Q1.勤務地は? 池袋駅から徒歩4分のビル内に会社があります。 Q2.アルバイトとインターンって違うの? 弊社では同じです! Q3.未経験やノースキルだけど大丈夫? はい、問題なしです!スキルより、プロモーションやキャンペーンへの興味関心、思考を深められるかなどの特性で判断しています。 Q4.インターン採用までの流れを教えてください ご応募いただいたら、メッセージで詳細や、いくつかの質問をお送りさせていただきます。条件が合うようでしたら、リモートでの面談をさせていただきます。 参考記事  ̄ ̄ ̄ ̄ ▼関連ストーリー ・プラス1が次の10に繋がる。信頼と共に仕事を広げる方法 【インターンインタビューvol.1】 https://www.wantedly.com/companies/n2p/post_articles/877259 ・ワクワクする仕事を仲間と。【インターンインタビューvol.2】 https://www.wantedly.com/companies/n2p/post_articles/880168 ▼社内の雰囲気をチェック! ・📝note - https://note.com/nonameproduce/ n2pで働くメンバーの生の声やイベントレポートなどを発信しています!
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    メンバーの性格タイプ

    村上 烈さんの性格タイプは「コマンダー」
    村上 烈さんのアバター
    村上 烈代表取締役社長

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    Wantedlyの性格診断では16パターンからなる性格タイプと、具体的な個人傾向を見ることができます。

    性格診断とは

    会社の注目のストーリー

    本とスポーツとn2pと-社員インタビューvol.2-

    松村 広則
    ディレクター

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    ディレクター

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    その他エンジニア

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    株式会社NONAME Produce
    https://n2p.co.jp

    2006/08に設立

    14人のメンバー

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