スマホは1人1台が当たり前の時代。あなたの提案で、ライフスタイルを快適に。

新商品のプロモーションに、2年目の社員がリーダーを務め、全国トップクラスの目標達成率を獲得した実績あり。充実した制度を活かして、お子さんがいても柔軟に活躍されてる方多数。 そんな環境ですので、 「働きやすい環境で、安心感を持ちながら働きたい」 「ビジネスで必要となる提案力や営業力をつけて、どこでも活躍できる人材へと成長したい」 と考えて検討されている方には、今回のモバイルプランナーポジションがおすすめです！ ▍お任せしたいこと ・お客様へのヒアリングに沿って、課題解決できる商品のご提案 ・サポート（操作案内、修理相談） ・店舗づくり（実績・在庫管理や、売り場のレイアウトを工夫した店舗の運営） ・研修や会議への参加 ・店舗プロモーション企画（新商品キャンペーンや販促イベントの企画・運営） ・メンバーのマネジメント ※東京もしくは神奈川の店舗となります！」 ▍私たちらしいポイントはこんなところです ◆どこでも汎用的に活用できるビジネススキル向上にこだわる 現代ではスマホやタブレットは「一人一台」が当たり前で、お客様の選択肢は多様に広がっています。 そこで、プランナーの仕事は、一人ひとりのニーズを深く掘り下げることから開始。多様な顧客層に対し、最適なプランや機種を提案する過程で、相手の真の要望を引き出すヒアリング力が磨かれます。その上で、目の前の方に合った料金体系や最新の技術をわかりやすく説明するため、提案力と交渉力もつきます。 これらの経験は、ビジネスのあらゆる場面で役立つ基盤となるため、会社としても丁寧にサポートを行なっています。 ◆ライフイベントに左右されない 高津戸電子では、若手社員が多く活躍する一方で、子育てを支援する制度の取得率・復帰率は100％！ 仕事と家庭を両立しやすい環境です。チーム全体で個人の状況を理解し、サポートし合う文化が根付いており、「子供が熱を出してしまって…」といった急な出来事にもフレキシブルに対応します。仕事も育児も妥協しません。 ◆個人ではなく“チーム感”を大事に、穏やかな雰囲気が特徴 ガツガツと個人が前に出ていくというよりも働き方・仕事の進め方・スキルUPも“チーム感”が強いです。未経験から入社したメンバーも多く、自分が支えてもらった実感がある分、周りを支えたいという雰囲気・仕組みがあります。 まずは気軽に、ぜひカジュアル面談でお話できると嬉しいです！ ご連絡を心よりお待ちしております。