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中途
5エントリー

on 2025/04/11

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グローバル・メディアを構築!Webディレクター/Webプロデューサー募集

株式会社オレンジ社

東京
中途
言語を活かした仕事

株式会社オレンジ社のメンバー

kensuke kasai

ディレクター

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Yuichiro Kato

Web制作事業部 課長

佐伯 智美

WEB制作部

大内 麻琴

セールス

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大学時代にメディア学を学び、『世の中の課題をメディアを通じて情報を伝えることで、少しでも解決できる仕事ができれば』と、ふわっとした想いからこの業界に入り、気づけば15年近く経っていました。 現在はコーポレートコミュニケーション領域の媒体制作をおこなう制作会社で、Web制作事業の事業統括をしています。

なにをやっているのか

創業37周年。企業・大学のコミュニケーション活動を支援する会社です!

強みの「外国語」を活かした、お客様のグローバル広報・マーケティングツールの制作を得意としています(国際性◎)

海外向けメディアの制作を得意とするクリエイティブ・カンパニーです。 「外国語に強い制作会社」をスローガンに、国境を越えて事業を展開するグローバル企業、多国籍企業に向けて、広報・マーケティングの支援を行っています。 世界36言語を用いた多言語翻訳サービス、海外向けコンテンツ制作、グラフィックス、クロスメディア展開までを総合的にサポートしています。 ▍4つの注力領域 現在、当社では4つの領域に着目して事業を拡大しています。 1. グローバル広報・マーケティング領域 グローバルに事業を展開する企業・大学に対して、外国語パンフレットや多言語サイトの企画・提案を通じて、お客様のグローバル広報・マーケティング活動を支援しています。 2. ESG・サステナビリティ領域 海外投資家に向けたIR・サステナビリティ情報の英文ディスクロージャーや、上場企業の統合報告書・サステナビリティレポートの発行を企画・デザインの面からお手伝いしています。 3. インバウンド・マーケティング領域 外国人ライターやフォトグラファーなど独自の外国人ネットワークを活用して、外国人旅行客をターゲットとした観光ガイドや情報サイトなどのメディア提案を行っています。 4. 国際協力・学術振興支援領域 政府、諸団体、教育機関などの取り組みや研究成果をまとめた英文報告書の作成や、大学の国際交流を促進するためのコンテンツ提案を行っています。

なぜやるのか

「言語」や「文化」の違いが海外での事業活動の障壁となり、多くの企業がその解決に苦慮しています

お客様のグローバルな事業展開を後押しし「外国語コミュニケーション分野で最も信頼されるパートナー」を目指します

「言語」や「文化」の壁を克服して、お客様のグローバルな事業展開を力強く後押ししたい。 その想いが、今の私たちの事業の根底にあります。 今日、多くの日本企業が海外へ進出し、その海外拠点は世界170か国、およそ82,000拠点まで拡大してきました。サプライチェーンが世界規模で構成され、人・物・情報などあらゆる経営資源が国境を越えて流れる時代です。 しかし、言語や文化の違いから生じるコミュニケーションの壁が、海外での事業活動の障害となっています。多くの企業がこの課題に直面し、その解決に苦慮しています。 私たちの使命は、このような言語や文化の違いを克服し、お客様のグローバルな事業活動を積極的に支援することです。お客様の不安や課題にも真摯に向き合い、安心して事業に従事できるようお手伝いできればと考えています。 私たちは、外国語サービスとクリエイティブを融合させた独自のソリューションをさらに進化させ、「外国語コミュニケーション分野で最も信頼されるパートナー企業」を目指します。

どうやっているのか

個性豊かなメンバーたち。それぞれが専門性とチームワークを発揮してものづくりに当たります

私たちの仕事は「人」がすべて。先輩が後輩を指導するカルチャーを大切にしています

▍社員が活力を持って働ける会社にこだわる(はたらく社員が主役) 私たちは、以下の3つを経営理念(事業の目的)として掲げています。 1. 全従業員の物心両面にわたる幸福の追求 2. 仕事を通じて人格を磨き成長する 3. お客様に喜ばれ社会に役立つ製品とサービスを提供する 特に大切にしているのが「全従業員の物心両面にわたる幸福の追求」です。一人ひとりの社員が経済的な豊かさを求めていくとともに、仕事での自己実現を通して生きがいや働きがいといった心の豊かさを追求することを経営の中心に据えています。 ▍「個」を活かし、チームワークで困難を乗り越える 当社には、プロデューサー、ディレクター、翻訳コーディネーター、デザイナー、オペレーター、エンジニアなど、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 チームとしてプロジェクトに取り組むため、会社では部門を超えたコミュニケーションやメンバーの交流を重視しています。お互いを尊重し合いながら、それぞれが持つ独自の視点や専門知識を活かして、お客様にとって最高の製品づくりを目指しています。 メンバーは「穏やかで真面目なタイプ」の方が多いのも特徴です。まわりのメンバーとの協力関係を大切にしながら、責任感をもって自分の役割を果たそうとする人財が揃っていることも、当社の組織としての強みです。 ▍はたらく「人」の価値を最大化する 会社の価値の源泉は「人」だと考えており、人財の育成に力を注いでいます。 部門の人財育成テーマに基づき、半期ごとにメンバーの能力開発目標を設定し、研修(社内/外部)やOJTを通じて、メンバーの教育・育成を行っています。 気軽に先輩に相談をしたり、直接、技術指導を受けることができるので、未経験で入社された方でも、着実にステップアップしていくことができます。 もし、当社の理念やミッションに興味を持っていただけるようでしたら、募集ページからエントリーください。あなたと一緒にチームとして働ける日を楽しみにしています!

こんなことやります

グローバルメディアを構築・提案する【 Webディレクター/Webプロデューサー 】を募集します。 グローバル企業のサイトを構築するプロジェクトや、日本の誇れるモノ・コトをWebサイトを通じて世界に発信するプロジェクトなど、国際的な結びつきを活性化する仕事に携わることができます。 もし語学力に自信がない方でも、社内に専門の翻訳チームがあるので、大丈夫です。 むしろ、あなたの強みである、企画力やコミュニケーション(顧客折衝)能力を存分に活かし、お客様と共に最適なサイトを作り上げていくのがミッションです。 心を動かすアイデアで、お客様と世界をつなぐ架け橋に。 僕らのビジョンに共感していただける方、ぜひ一度、お話してみませんか?? ▍募集職種 Webディレクター/Webプロデューサー ▍仕事内容 お客様のご要望をヒアリングし、適切なサイトをご提案。 プロジェクトが始まったら全体の進行管理をおこない、納品まで完了させるのがあなたのお仕事となります。 【具体的には】 要件ヒアリングから見積作成、企画・プロポーザル、制作チームのマネジメントを行います。 ・ヒアリング ・課題解決に向けた企画戦略、提案 ・予算策定、予算管理 ・プロジェクトメンバーのアサイン ・顧客折衝 ・企画から納品までのプロジェクト管理 ・公開後の改善提案 等 【案件事例】 ・プライム企業の英語版コーポレートサイトフルリニューアル ・訪日外国人観光客へ日本の自然の魅力を訴求する英語版メディアサイト ・大手鉄道企業による都内観光情報メディアサイト ・有名私大の研究プロジェクト成果報告特設サイト 日・英2言語版 ・プライム企業のサステナビリティ情報特設サイト立ち上げ ・中央省庁周年特設ランディングページ 等 \ 入社後は?/ これまでのご経験やスキルに応じて業務をおまかせします。 まずはお客様との打ち合わせに同席したり、課題の洗い出しをしたり、 できるところから取り組んでいただきます。 同じチームのメンバーは、Webスクールや職業技能訓練校から、未経験として正社員で入社したメンバーも多く、『未経験からでも活躍できるかな・・・』と 同じような悩みを抱えてきた多くの先輩社員がいます。 いち早く仕事に慣れるよう全力でサポートするので、 分からないことがあれば遠慮なく聞いてください! ▍求める条件 ・Webの基礎知識のある方!(職業訓練校等で学んだご経験でOK) ・営業、販売、接客など何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ・組織、チームで協力してモノづくりをすることにやりがいを持てる方 ・様々な業界の仕事に携わりたい方! ※未経験スタート歓迎/学歴・経験不問です ※語学力がなくてもOK ▼歓迎条件 ・制作会社や印刷会社でサイトやアプリのディレクションに携わった経験のある方 ・webやクリエイティブに興味があるけど、実務経験がなくて応募を迷っている方 ・学生時代、部活などに精一杯取り組んだ経験がある方 ・ルーティンワークではなく、毎日新鮮でワクワクする仕事がしたい方 ・人と接することが好きな方 ▍勤務地 東京都千代田区九段南3-9-12 九段ニッカナビル5F 【交通アクセス】 「市ヶ谷駅(JR・東京メトロ有楽町線・東京メトロ南北線・都営地下鉄新宿線)」下車徒歩7分 ※弊社は対面でのコミュニケーションを大切にしているため、 オフィスに出社いただける方を募集しています。 【勤務地の周辺について】 ◎街路樹が並ぶ大通りを、自然を感じながら出勤できます。 ◎オフィス1階がコンビニで便利な環境です。 ◎近くに有名なカフェや洋食店もありランチも充実してます♪ ◎夜でも明るく車や人どおりも多く安心です。 ▍キャリア形成 未経験からのスタートでも、本人の意思と実績次第で、マネジメントポジションで活躍する先輩も多くいます。(おおむね入社2~5年くらい) 興味をもっていただけた方は、ぜひ一度カジュアルにお話してみましょう! ご応募をお待ちしております!
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https://www.orange-sha.co.jp

1987/04に設立

25人のメンバー

東京都千代田区九段南3-9-12 九段ニッカナビル

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