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未経験歓迎|システムエンジニア
中途
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on 2025/02/16

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完全 ポテンシャル採用:ITエンジニアへの挑戦を全力で応援します!

株式会社プラスバリュ―

東京
中途

株式会社プラスバリュ―のメンバー

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丸野 七海

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勝矢 洸太

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美容業界からIT業界という未知の領域に挑戦し、エンジニアとして上流工程(要件定義~基本設計)の現場経験後、現在は営業部兼人事部として働いています!! 社員の皆様が、「この会社に入って良かった」と思えるよう色々な取り組みを日々考えて、 実現に向け尽力しております! <趣味> ダーツ、カフェ巡り、サウナ、筋トレ、散歩

なにをやっているのか

▩═════════════════════════▩ 私たち株式会社プラスバリューは、2022年に設立したばかりの若い会社ながら、時代のニーズをとらえることに熱心で、未来への希望を抱くIT技術メンバーが集結。お客様の価値向上(プラスバリュー)に必要なIT先端サービスを、革新的技術を用いて提供しています ▩═════════════════════════▩ ■実績と成長性■ 会社設立の2022年からわずか3年で売上は10倍に成長。開発案件数も着実に増え続け、より規模の大きなプロジェクトにも携わる機会が拡大しています。 また、成長の勢いは売上だけにとどまらず、新規事業の立ち上げにも積極的に取り組んでおり、現在もさらなる新規事業を展開中。組織面でも順調に拡大を続けており、社員数は設立当初の8倍に達しました。 急成長を遂げる環境の中で、会社とともに個人も大きく成長できるフィールドが広がっています。 ■今後の展望■ プラスバリューは、BI領域のニーズの高まりに対応し、大手競合とも渡り合える技術力の強化を推進しています。2025年6月には「IT先端技術教育事業」を立ち上げ、社内スクールで高度な技術者を育成。社内メンバーだけでなく、未経験者もエンジニアに挑戦できる環境を提供し、市場価値を高める体制を整えています。 さらに、3年後のIPO(株式公開)を目指し、事業の多角化・組織の拡大・収益基盤の強化を進めています。新規事業の創出や成長分野への積極投資を通じて、企業価値の向上を図り、持続的な成長を実現。 何より、プラスバリューには「会社を上場させよう」と本気で挑戦する熱量の高いメンバーが揃っています。 それぞれが主体性を持ち、チーム一丸となって成長を加速させる環境があるからこそ、IPOという大きな目標も現実のものにできると確信しています。 スピード感ある成長と、熱い仲間とともに未来を創る――そんな環境で挑戦したい方をお待ちしています。

なぜやるのか

■IT先端技術者不足の解消■ 日本が直面している課題は、少子高齢化による労働力不足や、急速に進化するデジタル社会における高度なIT人材の不足です。特に、データ分析やAI技術を活用できる人材が限られており、企業の競争力強化に向けた対応が急務となっています。 弊社は、これらの課題に対応するため、BI(ビジネスインテリジェンス)人材の強化とAI人材の育成に注力しています。企業が抱えるデータを最大限に活用し、戦略的な意思決定を支えるBI人材の育成や、業務効率化を支援するAI技術の普及を通じて、企業や社会全体の競争力向上に貢献しています。 私たちは、技術と教育を通じて、持続可能で革新的な未来の実現を目指しています。 ■グローバルスタンダードの技術革新にコミットできる環境■ ビジネスの意思決定に関わる方にとって、BI・DX戦略のニーズが急速に高まる中、世界標準の技術知識を持つエンジニアの育成が急務となっています。 この点についても、プラスバリューはMicrosoft本社(米国)でWindows OSの開発を担当し、欧州でも国際的なITプロジェクトを技術とマネジメントの両面から牽引してきたトップエンジニアをプラスバリューのテクニカルアドバイザーとして迎えています。 また、データサイエンスの専門資格を持ち、Microsoftの名誉ある技術賞を複数受賞するなど、豊富な実績を誇ります。 彼の知見をもとに、最新の技術トレンドや海外の開発スタンダードをリアルタイムでキャッチし、社内のエンジニアに直接還元。実践的な学びの場を提供しています。 「BI領域の知見×技術ノウハウ」を兼ね備えた「未来人材」の育成 に今後も力を入れ、グローバルに通用するエンジニアを輩出していきます。

どうやっているのか

◎エンジニアとして成長し、会社を一緒に作り上げる環境 プラスバリューでは、エンジニアとしての成長を支援するだけでなく、会社を一緒に作り上げていくという意識を大切にしています。社員一人ひとりがアイデアを自由に提案し、それが実際に会社の成長に繋がるプロジェクトとして形になります。 さらに、将来的に事業を立ち上げたいメンバーも支援しています。4期目からは、新規事業のアイデアコンペを開催し、優れた企画には奨励金を進呈。選ばれた企画は代表と一緒に事業化を進めるチャンスがあり、将来的には会社の重要な役割を担うことも可能です。エンジニアとしての成長を遂げながら、会社の未来を作り上げる一員として活躍できる環境です。 ◎「次のキャリアパス」を可視化できる仕組み プラスバリューでは、自分のキャリアパスを自由に描ける環境を提供しています。エンジニアとして成長するだけでなく、ジョブチェンジのチャンスも豊富にあり、異なる職種や部署へのキャリアチェンジが可能です。 例えば、開発エンジニアから一流のプログラマーに特化したい、マネジメントスキルを身に付けてPMを目指したい、本社スタッフとして会社の成長を直に感じたいなど、さまざまなキャリアの選択肢があります。実際に、多くの社員が以下のようにキャリアチェンジを実現しています ・Javaエンジニア → Pythonエンジニア ・インフラエンジニア → Webエンジニア ・Webエンジニア → 人事部/営業部 ・業務系システムエンジニア → 教育部/企画部 社員一人ひとりが自分のキャリアを描き、実現できる環境が整っています。 ◎理想キャリアを後押しする営業力 プラスバリューは、業界トップクラスの営業力を活かし、豊富な案件を確保しています。多様なプロジェクトの中から、一人ひとりの希望を丁寧にヒアリングし、スキルアップにつながる案件やフルリモート案件をご提案。 また、参画後も定期的にフォローを行い、エンジニアとしての理想のキャリアを実現できるようサポートします。幅広い選択肢の中から、自分の目指すエンジニア像に合ったプロジェクトに挑戦できる環境が整っています。 さらに、残業は月10時間以下と少なく、ワークライフバランスも抜群。本社では社員の勤怠を徹底管理しており、残業時間が多い場合はすぐに把握し、適切な対応を行う体制を整えています。無理なく働ける環境で、理想のキャリアを築くことができます。 ▍部署を超えた関わり合いで交流を深める プラスバリューでは、社員同士のつながりを大切にし、さまざまな交流の機会を設けています。 「PlusMeet」では、普段案件先で働く社員が本社に集まり、食事や雑談を楽しむ懇親会。リモートワークや客先常駐が多い環境でも、帰属意識を持ち続けられるよう定期的に開催しています。 また、食事会・飲み会のほか、部活動も活発です。バスケ部、フットサル部、筋トレ部、サウナ部、ゲーム部など、共通の趣味を持つメンバー同士で気軽に交流ができます。 さらに、女性社員限定の女子会も開催し、多様なメンバーが参加しやすい環境を整えています。 こうしたイベントや部活動を通じて、社員同士の距離が自然と縮まり、業務以外でも気軽に相談できる関係が生まれています。これにより、会社全体の一体感が強まり、働きやすい環境がさらに広がっています。 ▍メンバーの成長を応援 プラスバリューでは、スキルアップのための学習環境を充実させ、社員の成長を後押ししています。 土日も活用できる勉強会では、資格取得を目指す講座や、データ分析の勉強会を定期的に開催。応用情報技術者試験をはじめとするIT資格の対策や、データ活用スキルの向上を目的とした講座を開講し、業務に直結する知識を身につけられるよう支援しています。 また、社内の経験豊富なエンジニアが講師を務めるため、実践的な学習が可能。業務時間外でも会社の設備を利用でき、集中して勉強できる環境を整えています。 こうした仕組みにより、メンバーが自身のキャリアを自由にデザインし、新しいスキルを習得しながら成長し続けられる環境を提供しています。

こんなことやります

▍募集内容 システムエンジニアとして、お客様先での開発業務をサポートしていただきます。 当社は今、案件を獲得しながらも新しい事業を生み出し、会社としてどんどん成長していきたいと考えています。そのためには、あなたの力が必要不可欠です。 「未経験だけど、ITエンジニアに挑戦したい!」「自分の夢を叶えたい!」という想いのある方。ぜひ最後までお読みいただけると幸いです! ▍充実した研修内容 代表との付き合いが長く、信頼できるパートナー企業と業務提携しています。そのパートナー企業に所属するプロ講師から最長3ヶ月間の指導を受け、業務のプロセスや開発技術などを習得します。その後はお客様先に配属され、実務経験を積んでいただきます。 ▍この仕事の醍醐味 ・Web系システムの開発エンジニア(Java)やクラウドサービス系エンジニア(Amazon AWS)として成長できる ・様々な案件に携わることで、幅広く経験を積み、スキルアップしていくことができる ・意見や希望を歓迎する文化がある ・勉強会や企画などを自分から発信しすることができる ・社内ビジネスの立ち上げにも挑戦することができる ▍仕事を通して実現できるキャリア プログラミングやマネジメントなど、幅広いスキルを取り入れることができます。 例えば、エンジニアとしてスキルアップし、開発リーダーに携わる道があります。将来的には、自社でメンバーをまとめるマネージャーや、経営管理に関わるポジションにつくことも可能です。 ▍こんな方と働きたい ・エンジニアとして成長したい方 ・スポーツが好きな方 ・当事者意識のある方 ・行動に移すことができる方 ・誠実な対応ができる方 ▍必須なスキル ・基本的なPCスキル ▍歓迎要件 ・プログラミング:言語は問いません ▍用いる技術 ・言語: Java(JSP、Struts、Seaser2、Spring)、 PL/SQL、C言語、C++、C#、VB、VB.net、VBA(Excel、Access)、R言語、Python、Shell、SQL、PHP、Perl、BIツール、JavaScript(jQuery)、HTML、CSS、RPA(WinActor、Uipath) ・環境: Windows Server、Linux、Unix、AWS、Oracle、DB2、MySQL、PostgreSQL、HiRDB、Symfoware、COMPANY など 最後までお読みいただきありがとうございました。 やりたいことを自由に語り合い、挑戦できる環境が当社にはあります。だからこそ、まずはあなたの実現したいことを教えてください。あなたの夢を叶えるために、私たちは全力でサポートします。共に夢を実現していきましょう! 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしてみませんか?「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています!
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    株式会社プラスバリュ―
    https://plusv.jp

    2022/04に設立

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    東京都港区六本木7-21-24 THE MODULE roppongi 3F

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