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関わるすべての人に より良い体験を届ける UI/UXデザイナー募集!

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on 2024/12/12

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関わるすべての人に より良い体験を届ける UI/UXデザイナー募集!

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安武 遼太

株式会社RIT 代表取締役CEO (株)RIT:「社会を変える想いを実現するインキュベーションファーム」で、コンサルティング事業とインキュベーション(新規事業開発)の2つの事業を展開しています。

福田 哲也

株式会社RITでCTOとして開発全般とエンジニア組織のビルディングを担当 2014年新卒でグリーに入社、ソーシャルゲームデベロッパー向け機能やSNS機能の開発と運用に携わり、サーバサイドからフロントエンドまでの経験を積む 2017年からRITに入社し、AWS + Rails + Reactでコンサル領域での新サービスを開発中 また、同じく2017年からWorldHikersに技術顧問として参画し、Locomeeの開発とエンジニア採用も担当する

株式会社RITのメンバー

株式会社RIT 代表取締役CEO (株)RIT:「社会を変える想いを実現するインキュベーションファーム」で、コンサルティング事業とインキュベーション(新規事業開発)の2つの事業を展開しています。

なにをやっているのか

RIT Inc.は大手コンサルティングファーム出身の創業者を筆頭に、事業開発の支援を行うプロフェッショナル集団です。 私たちのビジョン「事業開発を通して、一人ひとりが思い描く未来を実現できる世の中を作る」を実現するため、時に我々自身がチャレンジャーとなり旗を掲げ、時にチャレンジャーにとっての最高の伴走者となり、旗を振り鼓舞していきます。 ◎システム開発事業 RITにはコンサルタント、ディレクター、デザイナー、エンジニアなど様々な領域のプロフェッショナルが集い、チームを編成して各プロジェクトを進めています。全員がスピード感を大切にしていて、自社メンバーだけでなく幅広い領域のクライアントと一丸となってプロジェクトを進めていくというのが特徴です。 ◎コンサルティング事業 専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。 ◎自社サービス開発 コンサルティング経験を活かして、自社サービス開発にも取り組んでいます。 【主な自社サービス】 *AI技術「ChatGPT」を活用したシステム仕様書の自動作成サービス「SPG-R」 https://www.rit-inc.co.jp/service/spg-r *ChatGPTを核に、企業向けに最短1週間でセキュアなAI環境を提供する「生成AI環境構築サービス」 https://www.rit-inc.co.jp/service/ai-service *紙にハンコを押すように、誰でも使えるシンプルでセキュアなワークフローシステム「デジロー」 https://sdx-flow.com/ *開発やコンサルティングなど、PJ型のワークスタイルを支援するアサイン管理システム「asmana」 https://core.rit.link/lp
システム仕様書 自動作成サービス「SPG-R」
企業がChatGPTをセキュアかつ効率的に活用できる環境を最短1週間で構築できる「生成AI 環境構築サービス」
オフラインイベント後のボードゲーム会の様子。他職種とのコミュニケーションも活発に行われています。
バーチャルオフィスの様子。フルリモート勤務のため、メンバーとコミュニケーションを密にとれるようにするため、さまざまな工夫をしています。
フラットな組織でありながら、デザイン作成に対して時間と手間を惜しまない組織にしていきたいです。
困っているメンバーがいたら、誰かが手を差し伸べるという社風です。

なにをやっているのか

システム仕様書 自動作成サービス「SPG-R」

企業がChatGPTをセキュアかつ効率的に活用できる環境を最短1週間で構築できる「生成AI 環境構築サービス」

RIT Inc.は大手コンサルティングファーム出身の創業者を筆頭に、事業開発の支援を行うプロフェッショナル集団です。 私たちのビジョン「事業開発を通して、一人ひとりが思い描く未来を実現できる世の中を作る」を実現するため、時に我々自身がチャレンジャーとなり旗を掲げ、時にチャレンジャーにとっての最高の伴走者となり、旗を振り鼓舞していきます。 ◎システム開発事業 RITにはコンサルタント、ディレクター、デザイナー、エンジニアなど様々な領域のプロフェッショナルが集い、チームを編成して各プロジェクトを進めています。全員がスピード感を大切にしていて、自社メンバーだけでなく幅広い領域のクライアントと一丸となってプロジェクトを進めていくというのが特徴です。 ◎コンサルティング事業 専門職である自社内の開発部隊(エンジニアやデザイナー)と連携しながら、クライアントの事業開発をビジネス職として支えます。 ◎自社サービス開発 コンサルティング経験を活かして、自社サービス開発にも取り組んでいます。 【主な自社サービス】 *AI技術「ChatGPT」を活用したシステム仕様書の自動作成サービス「SPG-R」 https://www.rit-inc.co.jp/service/spg-r *ChatGPTを核に、企業向けに最短1週間でセキュアなAI環境を提供する「生成AI環境構築サービス」 https://www.rit-inc.co.jp/service/ai-service *紙にハンコを押すように、誰でも使えるシンプルでセキュアなワークフローシステム「デジロー」 https://sdx-flow.com/ *開発やコンサルティングなど、PJ型のワークスタイルを支援するアサイン管理システム「asmana」 https://core.rit.link/lp

なぜやるのか

フラットな組織でありながら、デザイン作成に対して時間と手間を惜しまない組織にしていきたいです。

困っているメンバーがいたら、誰かが手を差し伸べるという社風です。

RITは創業者3人のそれぞれの想いを実現できる会社を作りたいという野望から始まりました。 私たちは「事業を創る人を作る、事業を創る仕組みを作る、事業を創る文化を作る」というミッションを実現するために「RIT独自の事業開発の手法を確立する」という目標があります。このチャレンジを成功に導くため、起業家としての意識を持つプロフェッショナル人財を育成し、急速な時代の変化の中でも独自の手法を常に探求し続けることが私たちの使命です。 私たちBizDev事業部(エンジニア、デザイナー所属部署)は、クライアントの新規事業立ち上げに特化した専門家集団としてスタートしました。事業部のビジョンとして「ビジネス× デザイン× テクノロジーの総合力でクライアントのチャレンジを支えるパートナーであり続けること」を掲げています。 ビジネスの主体はあくまでもクライアントです。クライアントが本気で考えない限りは絶対に成功しません。クライアントが本気で考え、それをしっかり各々の専門的な領域からビジネス観点を含めて総合的にサポートできる。そんなエンジニアやデザイナーという存在でありたいと考えています。 ※2023年8月にミッション・ビジョン・バリューを刷新しました。詳細については代表インタビュー記事をご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/post_articles/871483

どうやっているのか

オフラインイベント後のボードゲーム会の様子。他職種とのコミュニケーションも活発に行われています。

バーチャルオフィスの様子。フルリモート勤務のため、メンバーとコミュニケーションを密にとれるようにするため、さまざまな工夫をしています。

2013年に設立し、もうすぐ12期目を迎えるRITは、社員、インターン含めて現在約35名の平均年齢30歳のフラットな組織です。 戦略、デザイン、開発、グロース、と各領域に専門性を持つ、全員がプロフェッショナルな少数精鋭のチームです。 また、太陽ホールディングスのグループ会社の株式会社ファンリードと2024年2月と資本業務提携をし、安定基盤の基、新規事業支援やR&Dの加速など今までより様々な分野でチャレンジできる可能性が広がりました。 【全員の成長をサポートする環境】 スキルや知識にかかわらず、個々の価値観を大切に常に新しいチャレンジに取り組んでいます。 自分自身の能力を活かしつつ自分らしい成長が実感できます。 【カルチャー・ワークスタイル】 社員・インターンにかかわらず一人ひとりが自分の能力を最大限発揮できるよう快適な作業環境を支援しています。 ●フルリモート((北海道から沖縄まで))で稼働時間の柔軟な変更も可能です ●PCやマウス、キーボード、ディスプレイなど各種デバイス貸与あり ●書籍貸与あり ●失敗を許容して積極的にいろいろチャレンジできる環境 ●未経験者から経験者まで色んなバックグランドをもったメンバー多数 ●先進的な人事制度あり ●その他、RITの制度などについてはこちらをご覧ください  https://www.wantedly.com/companies/rit-inc/post_articles/441009  https://speakerdeck.com/rit_inc/zhu-shi-hui-she-ritcai-yong-hou-bu-zhe-xiang-kehui-she-shao-jie-zi-liao 様々な職種のメンバーがビジネスから理解しつつ、協力しながら仕事を進めています 社内コミュニケーションツールのslackやバーチャルオフィスのGatherで、質問や相談も気軽にできます

こんなことやります

RITは「事業開発を通して、一人ひとりが思い描く未来を実現できる世の中を作る」というビジョンのもと、クライアントワークをメインにクライアントやエンドユーザーの課題解決のサポートしています。 主に得意とする分野は新規事業立ち上げや業務改善のUI/UXデザインで、クライアントはもちろんエンジニアやコンサルタント等の多職種メンバーとチームを組んで共創していきます。 2024年2月に太陽HDへグループインしてからは、太陽HD内の案件を担当したり、今後は自社サービスの立ち上げなども視野に入れ大きくステップアップしていくフェーズです。 今回の募集では、UI/UXデザインを軸としながらクライアントワークや社内プロジェクト、デザイン組織づくりなど多岐に渡って一緒にチャレンジし成長していって下さる方の応募をお待ちしております。 ◆仕事を通じて学べること/業務の魅力 【多種多様なサービス・プロダクトのデザインに0から携わることができる】 業界や企業規模を問わず、多種多様なクライアントと関わることができます。特定の業界に絞っていないため、様々な業界の知識を身につけることができます。 【提案から継続改善まで幅広く関わることができる】 提案の初期段階からサービスリリース後の改善まで関与し、ユーザー体験の最適化を目指します。単なるデザイン業務に留まらず、ビジネススキルも養うことが可能です。 【デザイナーがコミュニケーションの中心】 プロジェクトチームは基本的にデザイナーとエンジニアのみで構成され、プロジェクトマネージャーも兼任します。デザインスキルだけではなく、マネジメントスキルも養うことが可能です。 【新たな事業や組織づくりへのチャレンジ】 クライアントワークだけでなく、新たな事業の創出も行なっていきます。また、デザイン組織もまだまだ発展途上なので、組織づくりに関わるチャンスもあります。 【ライフスタイルに合わせ柔軟に働くことが可能】 裁量労働制とリモートワークを採用しており、通院や、お子様がいる方であれば保育園のお迎え時に一時抜けるなど、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ◆必須経験・スキル 2年以上のデザイン業務の経験(業界や業種は問いません) ◆求める条件 ・デザインの理由をしっかり言語化できる ・デザイナーとしての役割だけではなく、領域を超えることを厭わない ・チームワークを大切だと考え、チームのコミュニケーション活性化に貢献できる ・最新のプロダクトや業界の動向、デザインに関する強い興味と学習意欲がある ・見た目や美しさだけでなく、ビジネス的な価値にこだわる ・クライアントの事業をしっかり理解し、チャレンジを支える姿勢 ◆歓迎する経験・スキル(これから学びたい方も歓迎です) ・クライアントワークの経験 ・新規サービスやプロダクトの立ち上げ経験 ・開発やWeb制作におけるディレクション経験 ・開発における基礎知識 ◆勤務地 原則フルリモートワーク ご興味あれば、ぜひご連絡ください! お待ちしております!!!
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    金森 祥治Chief Design Officer
    金森 祥治Chief Design Officer

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    会社情報

    2013/08に設立

    38人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/

    東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F