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都内近郊|充実サポート・研修⚪︎次世代のインフラエンジニアをWanted!

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on 2024/12/06

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都内近郊|充実サポート・研修⚪︎次世代のインフラエンジニアをWanted!

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永野 啓史

中堅ソフトウェアハウスでシステム運用からキャリアがスタートし、そこからインフラエンジニアとして歩んできました。 インフラをやりつつ、一方でJavaでコールセンターの電話対応管理システムを1から作ったり、Rubyでメールキューに入ったら自動でDBに書き込んだりするツールの開発や、Ansible、Serverspec、AWS諸々を触っています。最近ではUI/UXの評価を行うこともあります。昔から一貫して「なぜこれが使いやすいのか?他にシンプルに出来る方法はないのか?」を模索するのが好きです!

プログラマとインフラどっちが良いですか?【代表に聞いてみた】

永野 啓史さんのストーリー

サイトウ ホナミ

アウルキャンプの広報を担当しています!Twitter運用中 @owlcamp BtoB/IT業界の広報キャリア7年目。多様なステークホルダーを巻き込んだコンテンツ企画が得意です。

未経験者にITエンジニアの学習機会を!アウルキャンプのインターン制度とは?

サイトウ ホナミさんのストーリー

マスモト マコト

駆け出しインフラエンジニアです。現在は証券システムの運用・保守をしています。 志を忘れないようにしていきたいです。

インフラエンジニアとしての再挑戦。システムも組織の成長も支える縁の下の力持ち|社員インタビュー04

マスモト マコトさんのストーリー

株式会社アウルキャンプ 採用広報

株式会社アウルキャンプのメンバー

中堅ソフトウェアハウスでシステム運用からキャリアがスタートし、そこからインフラエンジニアとして歩んできました。 インフラをやりつつ、一方でJavaでコールセンターの電話対応管理システムを1から作ったり、Rubyでメールキューに入ったら自動でDBに書き込んだりするツールの開発や、Ansible、Serverspec、AWS諸々を触っています。最近ではUI/UXの評価を行うこともあります。昔から一貫して「なぜこれが使いやすいのか?他にシンプルに出来る方法はないのか?」を模索するのが好きです!

なにをやっているのか

ご覧いただきありがとうございます! アウルキャンプは『ITで社会貢献できる人を増やす』をコンセプトに、 2017年に設立された会社です。 常に最新の技術にアンテナを張り、最先端の技術を提供し妥協を許さず、常に最適化されたサービスを提供しています。 エンジニアやデザイナーと一緒に、Web制作やアプリ開発を通して お客様から「ありがとう」をもらうため、全力で取り組んでいます。 ★代表の想いやメンバー紹介はこちら https://note.com/pr_owlcamp/ <幅広いプロジェクト例> ・社内基幹システムのクラウド移行プロジェクト ・Webサービス(EC・メディア)のインフラ運用 ・社内情報システムの監視・運用体制の整備 ・スタートアップ企業向けインフラ環境の構築支援 ・クラウドコスト最適化プロジェクト <具体的なサービス例> ・AWSを活用したWebシステムの設計・構築(EC2、RDS、S3など) ・監視システムの導入と運用(CloudWatch、Zabbix) ・バックアップ・リストア体制の整備 ・Dockerを使用した開発環境の整備 ・基本的なシェルスクリプトによる運用の自動化 ・インフラ構築手順のドキュメント作成 ・社内システムのセキュリティ設定管理
女性エンジニアも大活躍!アウルキャンプは誰でも輝ける場所✨
お客様から「ありがとう」をもらうため、スキルを磨く!アウルキャンプのエンジニアは未来を作り続けています🖥️✨
シャンパン越しの永野代表!🍸✨みんなのエネルギー源!
手厚いサポートでどんどんスキルアップ。仲間と一緒に成長可能!
代表のユーモアあふれる笑顔もアウルキャンプの魅力の一つ!!
一年の疲れを吹き飛ばす、アウルキャンプの楽しい忘年会もあるホー!

なにをやっているのか

女性エンジニアも大活躍!アウルキャンプは誰でも輝ける場所✨

お客様から「ありがとう」をもらうため、スキルを磨く!アウルキャンプのエンジニアは未来を作り続けています🖥️✨

ご覧いただきありがとうございます! アウルキャンプは『ITで社会貢献できる人を増やす』をコンセプトに、 2017年に設立された会社です。 常に最新の技術にアンテナを張り、最先端の技術を提供し妥協を許さず、常に最適化されたサービスを提供しています。 エンジニアやデザイナーと一緒に、Web制作やアプリ開発を通して お客様から「ありがとう」をもらうため、全力で取り組んでいます。 ★代表の想いやメンバー紹介はこちら https://note.com/pr_owlcamp/ <幅広いプロジェクト例> ・社内基幹システムのクラウド移行プロジェクト ・Webサービス(EC・メディア)のインフラ運用 ・社内情報システムの監視・運用体制の整備 ・スタートアップ企業向けインフラ環境の構築支援 ・クラウドコスト最適化プロジェクト <具体的なサービス例> ・AWSを活用したWebシステムの設計・構築(EC2、RDS、S3など) ・監視システムの導入と運用(CloudWatch、Zabbix) ・バックアップ・リストア体制の整備 ・Dockerを使用した開発環境の整備 ・基本的なシェルスクリプトによる運用の自動化 ・インフラ構築手順のドキュメント作成 ・社内システムのセキュリティ設定管理

なぜやるのか

代表のユーモアあふれる笑顔もアウルキャンプの魅力の一つ!!

一年の疲れを吹き飛ばす、アウルキャンプの楽しい忘年会もあるホー!

ー ITで社会貢献できる人を増やす! ー 当社のコンセプトは「ITで社会貢献できる人を増やす」です。 代表永野は、以下の想いを経営理念にこめています。 ▷【1】ITの力で社会の役に立ちたい ITは数少ない日本の成長産業であり、毎日新しい発見や技術が生まれています。 より便利で楽しい世の中をパソコン1台で実現できる、他に類を見ない革命的な技術です。このITの力を使って世の中に価値を提供していきたいと考えています。 ▷【2】後進を育てたい IT業界には『人材不足』という大きな問題があります。 ITは夢のある技術なのに、なぜ人材が不足するのでしょうか。 ハードな労働環境, 技術習得の難しさ, 業界特有の歪な構造など、それには様々な原因が考えられます。   成長を続けるIT産業と人材不足という矛盾の中で、これらは共に解決すべき問題だと感じるようになりました。 ・IT技術のプロフェッショナル集団であり続けること ・ITを使って共にワクワクできる人を増やすこと アウルキャンプはこの両立に本気で挑んでいます!

どうやっているのか

シャンパン越しの永野代表!🍸✨みんなのエネルギー源!

手厚いサポートでどんどんスキルアップ。仲間と一緒に成長可能!

アウルキャンプの業務はすべて日本語で行います。 そのため、日本語でビジネスレベルのコミュニケーションができる方からのエントリーをお待ちしています! 未来を創る仕事!エンジニアという仕事に興味があり、楽しく働きたい、仲間を見つけたい、人生を楽しみたい、そう思っている人! 是非一度、アウルキャンプを覗いてみてください! 正社員登用もございます◎ インフラ・クラウド領域の様々な参画先で活躍し、成長していきませんか? ● 仕事について ● ーーーーーーーーーー サーバ・ネットワークの設計・構築、運用・保守・監視を担う、ITインフラエンジニアとして活躍してください! ネットワーク系の実務経験がない方や、運用のみの経験がある方でも、設計~構築までを担えるよう、実務を通してスキルと経験を身につけていただきます。 ☆プロジェクト例 ・大手通信会社のインフラ支援 ・大手金融機関のサーバーリプレイス ・Android/iOSアプリのバックエンド構築 ・大手旅行会社のオンライン予約サイトリプレイス など ☆業務例 ・ネットワーク機器の設定 ・購入するルータ・サーバの選定 ・AWSを使ったネットワーク運用 ・スタートアップ企業のインフラ支援 ・トラフィックの増加による障害対応 今後も事業領域を拡大していく方針ですので、やってみたいことや挑戦したいことがあればどんどん教えてください! ● アピールポイント ● ーーーーーーーーーーーー ・成長機会がある! クラウド関連の最新技術に触れるチャンスがあります。未経験者も多く、営業や事務など異業種からキャリアチェンジしたメンバーも活躍中です。 ・サポート体制ばっちり! 経験がなくても安心して始められるサポート体制が整っています。しっかりと支援し、成長をサポートします。 ● こんな人と働きたい ● ーーーーーーーーーーーー <技術面> ・ITで頑張っていきたいと思っている人 ・ITについての興味や、趣味を持っている人 ・チームで規模の大きなプロジェクトにチャレンジしたい人   <人柄面> ・謙虚で素直な人 ・明るく挨拶ができる人 ・健康でほがらかな人 ・成長意欲がある人 ・メンバーと協力しながら仕事をしていきたい人 ・情報収集が好きで新しいものに対して好奇心がある人 知識・技術は後からでも身に付けられます。 ITをつかって仕事をしたい、ITを使って多くの『ありがとう』をもらいたい。 そんな方は、大歓迎です! ● 入社後の流れ (未経験の場合) ● ーーーーーーーーーーーーーーーー 
<入社〜2ヶ月程> インフラに関する研修 面談をしながら参画するプロジェクトを選定 <プロジェクト参画後〜1年> プロジェクト先のチームで、任された業務から実践経験を積む 必要な知識を別で勉強しながらスキルを高めていく <1年後〜> 
プロジェクトで積んだ経験を活かし、自分のやりたい業務に携わっていく ★入社前の研修 SEカレッジと提携しており、有名講師の講義を無料で受講できます。 前提となる必要な知識はある程度ここで身に付けることができます。 ※平日は基本的に毎日、朝〜晩まで講義が行われています。 <インタビュー:SEカレッジ採用した理由> 〜研修制度はITエンジニアにとって福利厚生〜 https://www.seplus.jp/dokushuzemi/blog/2019/06/interview_training_system_with_owlcamp.html またプロジェクトに参画した後も社内勉強会・Slack・面談などで定期的に知識を磨いたり、相談をする機会を設けています。 「クライアント先に配属されて終わり」ではなく継続的にフォローする体制をしっかり築いています。 🌐ここまで読んでくださりありがとうございます! 今後事業を拡⼤して更なる成⻑を⽬指していきます。 より強い組織になっていくために、 会社と一緒に成長していける仲間と出会いたいと思っています! まずは一度、カジュアルに面談しませんか?あなたからのエントリー、お待ちしています!

こんなことやります

【完全ポテンシャル採用!!実務経験ゼロからインフラエンジニアになりたい方募集!】 勢いのある会社!気持ちを理解してくれる代表! そんなアウルキャンプで一緒に楽しく働ける! 正社員登用もございます◎ インフラ・クラウド領域の様々な参画先で活躍し、成長していきませんか? <<< 未来を創る仕事!「インフラエンジニア」とは? >>> インターネットや社内システムなどが問題なく動くよう、土台や基盤を作り、支える仕事です。建物でいう「土台」や「柱」のように、システムが快適に動くための基礎を整える役割です。 ◆ 主な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・Linux(クラウド含む)の構築、設計、運用保守等 AWSやAzureを活用したクラウド環境の構築・運用・保守を担当します。機器の調達、設置、ソフトウェアインストール、ネットワーク設定などを行います。 ◆ アピールポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・成長機会 クラウド関連の最新技術に触れるチャンスがあります。未経験者も多く、営業や事務など異業種からキャリアチェンジしたメンバーも活躍中です。 ・サポート体制 経験がなくても安心して始められるサポート体制が整っています。しっかりと支援し、成長をサポートします。 ◆ 入社後の流れ (未経験の場合)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 
<入社〜2ヶ月程> インフラに関する研修 面談をしながら参画するプロジェクトを選定 <プロジェクト参画後〜1年> プロジェクト先のチームで、任された業務から実践経験を積む 必要な知識を別で勉強しながらスキルを高めていく <1年後〜> 
プロジェクトで積んだ経験を活かし、自分のやりたい業務に携わっていく ■入社前の研修 SEカレッジと提携しており、有名講師の講義を無料で受講できます。 前提となる必要な知識はある程度ここで身に付けることができます。 ※平日は基本的に毎日、朝〜晩まで講義が行われています。 📣インタビュー:SEカレッジ採用した理由 〜研修制度はITエンジニアにとって福利厚生〜 https://www.seplus.jp/dokushuzemi/blog/2019/06/interview_training_system_with_owlcamp.html またプロジェクトに参画した後も社内勉強会・Slack・面談などで定期的に知識を磨いたり、相談をする機会を設けています。 「クライアント先に配属されて終わり」ではなく継続的にフォローする体制をしっかり築いています。      ◆ 案件・業務について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■実際の案件例 ・大手通信会社のインフラ支援 ・大手金融機関のサーバーリプレイス ・Android/iOSアプリのバックエンド構築 ・大手旅行会社のオンライン予約サイトリプレイス ■業務例 ・ネットワーク機器の設定 ・購入するルータ・サーバの選定 ・AWSを使ったネットワーク運用 ・スタートアップ企業のインフラ支援 ・トラフィックの増加による障害対応     ◆ こんな人と働きたい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【技術面】 ・ITで頑張っていきたいと思っている人 ・ITについての興味や、趣味を持っている人 ・チームで規模の大きなプロジェクトにチャレンジしたい人   【人柄編】 ・謙虚で素直な人 ・明るく挨拶ができる人 ・健康でほがらかな人 ・成長意欲がある人 ・メンバーと協力しながら仕事をしていきたい人 ・情報収集が好きで新しいものに対して好奇心がある人 知識・技術は後からでも身に付けられます。 ITをつかって仕事をしたい、ITを使って多くの『ありがとう』をもらいたい。 そんな方は、大歓迎です!   「まずは話を聞いてみたい!」だけでも結構です。 聞きたいこと・不安なことなど、お気軽に仰ってくださいね。 皆さんからのメッセージをお待ちしています!
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永野 啓史代表取締役
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2011/10に設立

48人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/

東京都文京区大塚5-6-15 ワイビル4階