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CMO
中途
8エントリー

on 2025/05/21

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8人がエントリー中

日本のバックオフィスを支える! 第二創業フェーズを一緒につくるCMO募集!

株式会社クジラボ

東京
中途

株式会社クジラボのメンバー

森實 泰司

CEO

池田 孔俊

執行役員

野中 千晴

その他

鈴木 友也

その他

「キャリア支援を通じて日本のバックオフィスを支える」というテーマで、事業づくりにチャレンジしています。ソフトバンク、リクルート、ITベンチャー、フリーランス、学校法人での仕事経験があります。

なにをやっているのか

キャリアの選択肢を持つことで、より納得感をもって「働く」に向き合える。

働くことが、もっと心地良くなる伴走をしています。

◇Mission「 働くをひらく。 」 なんとなく続けているけれど、このままでいいのか、答えが見つからない人がいる。 私たちは、社会を支える人たちが、自分の選択に納得できるように、 新しい視点を届けていく。 それは働き方を無理に変えることではなく、ほんの少しの視点を変え、 今の仕事や自分自身を見つめ直すこと。 見えている世界は変われば、働くことの意味も変わると思うから。 迷うことも、立ち止まることもきっとあると思う。 しかし、今どこにいるのかを見つめるためのとても大切な時間。 大切なのは、「正しい答え」を見つけることではなく、 「自分の選択に納得できる」こと。 働くをひらく。 それは働くことが、もっと心地良くなること。 さあ、一緒に開いていこう。 ◆現在 学校、行政、福祉の経験を活かせるキャリアを一緒に考える、 キャリア支援事業に取り組んでいます。 事業開始から、のべ1,000件以上の方のキャリアに伴走してきました。 「自分の経験は、外の世界でも活かせると分かった」 「いまの仕事が、自分の強みと価値観にマッチしていると気づけた」 「興味があったことに挑戦してみようと、決心できた」 いまの仕事を続ける、外の世界に出る。 キャリアの選択肢を持つことで、より納得感をもって「働く」に向き合える。 その人らしいキャリアを選択に伴走し続けています。 ◆今後の展望 学校、行政、福祉にとどまらず、医療や保育の現場など、 支える人をささえる、事業の展開を考えています。 成長社会から成熟社会へ移行し、正解がない、これからの未来。 正しい答えを導き出すことより、納得解を見つけることが大切になるといわれています。 クジラボは、納得できるための伴走支援をこれからも続けていきます。 ◆メッセージ 誰かの正解より自分の納得を。 「この道しかない」と思って続けている人がいる。 「安定しているから」「勧められたから」と。 なんとなく選んだ仕事をずっと続けている人もいる。 でも、本当にこのままでいいのか。 そんなモヤモヤを抱えたまま、立ち止まることも、考えることも後回しにしているかもしれない。 どんな道を選んでも、あなたの人生。 このまま続けるもの、違う道を選ぶのも、自分次第。 大切なのは、誰かの基準ではなく、あなたらしいキャリアを選択できるかどうか。 私たちは、一人ひとりが自分の価値観を見つけ、納得して働ける、未来を一緒に考えていきます。

なぜやるのか

自分なりの答えが持てるように

自分のことも大切に

"◇Vision 「 支えるひとをささえる。 」 誰かのために働くことは、尊い。 でも、その尊さが当たり前になったとき、支える人は自分のことを後回しにしてしまう。 学校で、行政で、医療や福祉の現場で。 社会を支える人たちは、モヤモヤを抱えやすい環境にいる。 私たちは、そんな人たちが、自分なりの答えが持てるような解決策へと導いていく。 誰かのために働くことが、自分のしあわせにつながる社会を目指して。"

どうやっているのか

チームビルディングを大事にしています

フルリモートです

"クジラボでは、Missionに共感したメンバーが集まり、 それぞれの強みを活かして活躍しています。 完全フルリモートというメンバーもいる中 どのように、どんな会社づくりをしているのか?をお伝えします。 ◆感謝とリスペクト ープロフェッショナルであろうー 本当にすごい人は、自身が周囲によって支えられていること、 その環境が当たり前ではないことをよく知っています。 プロフェッショナルこそ、周囲への感謝を忘れません。 営業で成果を上げる人、支える立場としてサービスを提供する人。 バックオフィス業務で裏側を支える人… 役割はさまざまですが、個人の成果や成長を、全員で喜び讃え合っています。 ◆両立主義 ー「ゆらぎ」を楽しもうー ロマンと算盤、アートとサイエンス コトに向かう or ヒトに向かう、PLとBS 教える(Teach)と引き出す(Coach)などなど、 常に行ったり来たりを繰り返しながら、考えています。 ビジネスに携わること、社会を支えること、それぞれに素晴らしさがあるように、 どちらが正解ということはなく、「ゆらぎ」を楽しむ。 多くの問題は、両立主義で考えることが解決に繋がります。 ◆じぶん主体 ー正解はない、選択があるだけー 自分がどうしたいか、どうなりたいか、どうありたいか。 キャリア支援にも、ビジネスにも正解はありません。 期待に応えて、幸せを追い求めるのではなく、 自分の意思で、主体的に関わっています。 正解はなく、選択があるだけ。"

こんなことやります

CMOとして、急成長中の人材事業におけるマーケ上流の設計から運用まで幅広くお任せします。 その中でも、いわゆる一般的なマス向けのような市場ではなく 教員・公務員などニッチな市場に対しての戦略立案〜実行までをお任せいたします。     他社が目を向けないニッチな市場の世界では、まだまだマーケティング思考が 十分に活かされていない実情があり デジタルマーケティング会社で人事責任者を務めていた代表のもと マーケスキルを持った人材の育成、仕組みづくりにチャレンジしています。    <業務内容> ・toCマーケの上流設計・戦略立案 ・マーケ施策に準ずるコンテンツ企画 ・LPOや広告運用、その他マーケ施策における実行業務(スキルによって判断) ・営業、広報チームと連携したマーケ施策の立案及び実行 ・新たな市場向けのマーケ戦略立案 Must ・マーケターとして、下流〜上流までの幅広い経験をお持ちの方 ・定量的な思考と定性的な思考の両方をマーケにおいて重視したい方 ・ニッチな市場こその面白みを感じられる方 ・より上流から仕組みづくりにチャレンジしたい方 ・主体的に当事者意識を持って動ける方   Want ・人材領域におけるtoCマーケの経験をお持ちの方  ・マーケにおけるインハウス化の経験をお持ちの方 ・ロマンと算盤の両立ができる方
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    メンバーの性格タイプ

    池田 孔俊さんの性格タイプは「ファシリテーター」
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    池田 孔俊執行役員
    野中 千晴さんの性格タイプは「エンタテイナー」
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    オンライン面談OK

    会社情報

    株式会社クジラボ
    https://kujilabo.jp

    2021/07に設立

    20人のメンバー

    東京都中央区日本橋小舟町

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