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25卒秋採用│幅広い業務をこなせる技術を身につけませんか?│事務募集

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on 2024/11/27

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25卒秋採用│幅広い業務をこなせる技術を身につけませんか?│事務募集

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恩田 茜

大学卒業後、アルバイトをしていた飲食店の本部にて社内報の動画制作を担当していました。 22~30歳までフリーターで過ごしていましたが、30歳になり人生このままでいいのか!?と思い、自分の力だけで生きていけるように就職を決意。 元々知り合いであった若井田社長へ相談し、将来動画制作で稼いでいきたい!という夢を応援してくれたため、2022年7月にセカツクへ入社。 現在は管理部のチーム長として、人事や経理、総務、広報などバックオフィス全般をとりまとめながら、事務スタッフのマネジメントを併用して担当しています。 一言で言うと「なんでも屋さん」です(笑) 経理や人事など全くの未経験でしたが、若井田社長が挑戦させてくれて、成長する機会を作ってくれたことに感謝しています。

河野 愛美

株式会社セカツクのメンバー

大学卒業後、アルバイトをしていた飲食店の本部にて社内報の動画制作を担当していました。 22~30歳までフリーターで過ごしていましたが、30歳になり人生このままでいいのか!?と思い、自分の力だけで生きていけるように就職を決意。 元々知り合いであった若井田社長へ相談し、将来動画制作で稼いでいきたい!という夢を応援してくれたため、2022年7月にセカツクへ入社。 現在は管理部のチーム長として、人事や経理、総務、広報などバックオフィス全般をとりまとめながら、事務スタッフのマネジメントを併用して担当しています。 一言で言うと「なんでも屋さん」です(笑) 経理や人事など全くの未経験でしたが、若井田社長が...

なにをやっているのか

株式会社セカツクは 「企業成長の源のような存在」 を目指し、企業と企業の取引(BtoB)に 特化した営業支援を行っている会社です。 今年で5期目のベンチャー企業ですが 5年間の売上成長率は”200%”と、他企業と比べても非常に高い数値を誇っています。 【事業内容】 セカツクの成長を支えているのは 企業の成長に欠かせない「新規顧客開拓」を支援する2つの事業。 ≪①キーマンリーチ≫ 企業が自社の商品やサービスを売り込みたい場合、まずは、電話やメールなど、様々な方法で見込み顧客(中でも決裁者である”キーマン”)にアポイントを取る必要があります。 この「見込み顧客にアポイントを取る過程」をクライアント代わって行うのが、営業代行サービスの「キーマンリーチ」です。 当社に営業代行をご依頼いただいたクライアント企業様の、見込み顧客に電話をかけて新規アポイントを提供することで、クライアント企業様に新しい商談機会が生まれるだけでなく、同時に、商談だけに集中できる環境を創り出して売上UPに貢献しています。 ≪②メイカク≫ セカツクが業界に先駆けてスタートした新サービスが「展示会営業代行」の「メイカク」です。 商品やサービスの導入に前向きな企業が数多く集まる展示会では、出展期間中に何枚の名刺を獲得できるかが、その後の成果・売上を大きく左右します。 セカツクに所属する営業のプロフェッショナル達が、クライアント企業様に代わり、展示会会場で”名刺獲得”を代行することで、展示会出展の費用対効果を最大限に高めます。 ▼キーマンリーチ、メイカクの詳細はコチラ https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/899460 ▼メイカクのレポートはコチラ https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/905744 【セカツクの特徴】 ≪①実績豊富な”営業のプロ”が多数在籍≫ ”累計400社以上”の営業支援を担当してきた代表の若井田をはじめ、様々な業種・サービス・商品に対応できる”営業のプロ”たちが、クライアント企業様の営業活動を成功に導きます。 ≪②成果報酬型の低リスクな料金体系≫ 業界では月額固定費型の営業代行サービスが多く、クライアント企業様にとって、営業代行会社に依頼しても、”売上に繋がる有効なアポが取れるかどうか分からない”ことが懸念材料になりますが、セカツクではアポ数や商談数などに応じて料金の発生する「成果報酬型」のサービスを提供しています。 ≪③単月からのフレキシブルな契約期間≫ 多くの競合他社が「3か月、6か月、12か月」など中長期的な契約期間の縛りがある中で、セカツクでは「単月からご利用可能」というフレキシブルな契約体系をとっています。そのため、まずはお試しでのご利用や、短期・単発的な営業活動でも依頼しやすいことも特徴のひとつです。 【導入事例】 上場企業からスタートアップ企業まで”累計240社以上”に当社の営業支援サービスを導入いただいています。 お取引業種は、「IT、広告、人材、FC開拓、システム開発、SaaS、RPA、研修、福利厚生サービス」など多岐に亘ります。 ≪導入事例の一部(敬称略)≫ ・パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 ・コインチェック株式会社 ・株式会社東洋新薬 ・株式会社アンズフォト ・株式会社MJS Finance & Technology など 競合他社と比べ、依頼してからアポ獲得までのスピードが早く、アポから契約に繋がる確率も高いと評価していただいています。 ▼導入事例の詳細はコチラ▼ https://sekatsuku.jp/casestudy/
セカツクは今期で5期目です。スタートアップ企業だからこそ、若手の社員が経歴関係なく活躍できます!
社長も同じフロアで働いているので、営業や企業のノウハウを直接得られます
さまざまな展示会に参加するので、幅広い業界知識が得られます
業務に集中しやすい個別ブース
社内イベントも定期的に開催中。新入社員もすぐに会社に馴染めます♪
立場関係なく意見を言える風通しの良い職場です

なにをやっているのか

セカツクは今期で5期目です。スタートアップ企業だからこそ、若手の社員が経歴関係なく活躍できます!

社長も同じフロアで働いているので、営業や企業のノウハウを直接得られます

株式会社セカツクは 「企業成長の源のような存在」 を目指し、企業と企業の取引(BtoB)に 特化した営業支援を行っている会社です。 今年で5期目のベンチャー企業ですが 5年間の売上成長率は”200%”と、他企業と比べても非常に高い数値を誇っています。 【事業内容】 セカツクの成長を支えているのは 企業の成長に欠かせない「新規顧客開拓」を支援する2つの事業。 ≪①キーマンリーチ≫ 企業が自社の商品やサービスを売り込みたい場合、まずは、電話やメールなど、様々な方法で見込み顧客(中でも決裁者である”キーマン”)にアポイントを取る必要があります。 この「見込み顧客にアポイントを取る過程」をクライアント代わって行うのが、営業代行サービスの「キーマンリーチ」です。 当社に営業代行をご依頼いただいたクライアント企業様の、見込み顧客に電話をかけて新規アポイントを提供することで、クライアント企業様に新しい商談機会が生まれるだけでなく、同時に、商談だけに集中できる環境を創り出して売上UPに貢献しています。 ≪②メイカク≫ セカツクが業界に先駆けてスタートした新サービスが「展示会営業代行」の「メイカク」です。 商品やサービスの導入に前向きな企業が数多く集まる展示会では、出展期間中に何枚の名刺を獲得できるかが、その後の成果・売上を大きく左右します。 セカツクに所属する営業のプロフェッショナル達が、クライアント企業様に代わり、展示会会場で”名刺獲得”を代行することで、展示会出展の費用対効果を最大限に高めます。 ▼キーマンリーチ、メイカクの詳細はコチラ https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/899460 ▼メイカクのレポートはコチラ https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/905744 【セカツクの特徴】 ≪①実績豊富な”営業のプロ”が多数在籍≫ ”累計400社以上”の営業支援を担当してきた代表の若井田をはじめ、様々な業種・サービス・商品に対応できる”営業のプロ”たちが、クライアント企業様の営業活動を成功に導きます。 ≪②成果報酬型の低リスクな料金体系≫ 業界では月額固定費型の営業代行サービスが多く、クライアント企業様にとって、営業代行会社に依頼しても、”売上に繋がる有効なアポが取れるかどうか分からない”ことが懸念材料になりますが、セカツクではアポ数や商談数などに応じて料金の発生する「成果報酬型」のサービスを提供しています。 ≪③単月からのフレキシブルな契約期間≫ 多くの競合他社が「3か月、6か月、12か月」など中長期的な契約期間の縛りがある中で、セカツクでは「単月からご利用可能」というフレキシブルな契約体系をとっています。そのため、まずはお試しでのご利用や、短期・単発的な営業活動でも依頼しやすいことも特徴のひとつです。 【導入事例】 上場企業からスタートアップ企業まで”累計240社以上”に当社の営業支援サービスを導入いただいています。 お取引業種は、「IT、広告、人材、FC開拓、システム開発、SaaS、RPA、研修、福利厚生サービス」など多岐に亘ります。 ≪導入事例の一部(敬称略)≫ ・パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 ・コインチェック株式会社 ・株式会社東洋新薬 ・株式会社アンズフォト ・株式会社MJS Finance & Technology など 競合他社と比べ、依頼してからアポ獲得までのスピードが早く、アポから契約に繋がる確率も高いと評価していただいています。 ▼導入事例の詳細はコチラ▼ https://sekatsuku.jp/casestudy/

なぜやるのか

社内イベントも定期的に開催中。新入社員もすぐに会社に馴染めます♪

立場関係なく意見を言える風通しの良い職場です

『変わりたい人が、変わり続けられる会社を目指し、企業の発展に貢献する』 セカツクは、そんな想いをもって2020年に設立されました。 代表の若井田は、生まれつきの才能があったわけでも、自頭が良かった訳でもなく、ただ、そんな自分から「変わりたい」と思い続け、行動し続けてきた結果、今では経営者として第一線で活躍しています。 なので、今まで何をやってきたかはあまり重要ではありません。 当社では、「これからどのように努力して、自分に秘められた可能性を見出していくか」が重要だと考えています。 人間が人生のうちで仕事に使う時間は12%(約9万時間弱)と言われています。 その時間を”充実”したものにして欲しいので、今の自分から何か「変わりたい」という強い思いを持った方と一緒に働きたいですし、応援していきたいと考えてます。 仕事における充実とは、クライアントのために成果を出して、感謝されることだと定義しています。 だからこそ、成果を出すことにフォーカスし、社員みんなで前向きに意見を言い合い、一緒に成長していける会社を目指しています! ▼セカツク創業ストーリーはコチラ https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/386199 ▼若井田代表のインタビューはコチラ https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/910061

どうやっているのか

さまざまな展示会に参加するので、幅広い業界知識が得られます

業務に集中しやすい個別ブース

セカツクは、これまでの学歴や経歴だけではなく、あなたの「ポテンシャル」も最大限に大切にした採用を実施しています! 「ポテンシャル採用」された個性豊かな仲間たちをストーリーで紹介しているので、ぜひご覧ください◎ 【社員インタビューVol.8】異色の経歴を持つ新入社員の「これまで」と「これから」 https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/900817 【社員インタビューVol.6】フリーターから管理部の責任者に!マルチに活躍する社員がセカツクの中心人物になるまで https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/904645 【働き方について】 ●「神田駅、岩本町駅、秋葉原駅、小伝馬町駅、新日本橋駅」など、複数の駅から徒歩5~8分圏内の通勤しやすいオフィスです ●完全週休二日制(土日祝休み)で、夏季・冬季・GWなどの連休もある”年休120日以上”なので、仕事とプライベートのメリハリをしっかりとつけながら働くことができます ●お昼休憩+合計20分の休憩があります ≪セカツク独自の制度≫ ●図書貸出制度 営業やマーケティング、自己啓発から人生訓まで、多種多様な蔵書を借りることができます。その時点での営業レベルに合わせて推薦している本もあるので、借りたい本が決まっていなくても大丈夫!おすすめの本を管理部がチョイスします。 ●ゲッターチケット制度 声優や役者、バンドマンなど、芸能活動に励んでいるアルバイトさんが多く在籍している当社。アルバイトさんが出演する舞台やライブを見に行った際、セカツクが半額(上限有り)を負担してくれる制度です。 下記のストーリーでも詳しく紹介しているので見てみてください♪ https://www.wantedly.com/companies/company_6534722/post_articles/899427 【評価制度について】 社長や上司の気分や営業成績だけで評価される訳ではなく、社員が誰でも見ることができる15段階の項目で公平に評価を受けることができます。 職位には ①スタッフ(S6~S1) ②リーダー(L4~L1) ③マネージャー(M3~M1) ④経営(執行役員、取締役) の4つのステージがあり、各ステージごとに評価内容や給与が変わってきます。 評価のタイミングは年2回。 年功序列ではないので、入社年数・社歴は一切関係なく昇格することが可能! やる気と能力のある社員には、マネジメントや新規事業など、裁量の大きな仕事をお任せしています。 また、月に一回社長との面談があり、そこで各自の無理のない範囲で目標を定めます。

こんなことやります

会社が急速に拡大しているため、この度管理部のメンバーを増やすことになりました! セカツクで活躍する営業社員やコールスタッフのサポートを中心に 管理部門チームの業務をお願いします☻ 〇「幅広い業務をこなせるか心配」 ⇒はじめはできなくて当たり前。先輩が一から丁寧に教えます 〇「言われたことだけでなく、自ら進んで提案したい」 ⇒大歓迎です!事務業務のほかにも、採用や広報など、希望と適正で業務を振っています。 あなたのやりたいことを教えてください! もちろん、努力に見合った正当な評価をさせていただきます。 バックオフィス業務を通して会社と共に成長していきたい新卒の応募をお待ちしています! ●具体的なお仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・人事労務関連 ・電話によるアポイント先への予定確認 ・書類作成(契約書/請求書など) ・架電リスト作成 ・来客、代表電話応対 ・郵送、発送業務 など ≪主な使用ツール≫ Googleスプレッドシート Excel Word PowerPoint Googleカレンダー Chatwork など 【勤務時間・曜日】 ■9:00~18:00 平日週5日/1日8時間の勤務となります。 【アピールポイント】 ☆完全週休二日制 ☆祝日休み 暦通り休めます♪ ≪休憩について≫ ・12:00~13:00 ・14:40~14:50 ・16:10~16:20 全部で3回・計1時間20分の休憩があります。 ≪求める人物像≫ ・バックオフィス業務を通してキャリアを築きたい方 ・会社の発展に直接関わりたい方 ・同世代に差をつけたい方 ・やりたいことを提案できる方
0人がこの募集を応援しています

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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2020/04に設立

    60人のメンバー

    東京都千代田区神田北乗物町1-1 イトーピア神田共同ビル3階