私たちは、大手SIerとの連携を通じて、受託開発・SESを主軸にお客様の課題解決に貢献し続けている企業です。 東証グロース上場の「ヒューマンクリエイションホールディングス」グループの中核企業でもあります。 実は当社は2024年で創業50年。創業当時は銀行向けの製品を開発していましたが、時代の変化と共に様々な業種のシステム開発やITコンサル提案へと事業を進化させてきました。 全国6拠点（札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・福岡）で事業展開し、600名を超えるエンジニアが活躍しています。 SES事業では、業界業種を絞らない戦略で300社を超える企業とお取引があり、エンジニアのみなさん自らがやりたいと思っている開発に携われる環境が整っています。 また、グループ企業とも連携し、受託開発にも力を注いでおり、ハイクラス層エンジニアのニーズが増しています。 ■親会社　ヒューマンクリエイションホールディングスについて■ 経営コンサル・ITコンサル・システム開発・保守運用・BPO等のコンサルIT関連企業7社を束ねる持株会社です。コンサル・受託開発が順調にシェアを伸ばしており、30％まで比率が上昇してきました。 2023年には大手Sier日鉄ソリューションズとの資本業務提携を行い、2024年にはAIカメラ事業を展開する企業がグループに加わるなど、よりダイレクトにエンドユーザーの課題解決・システム開発に関わる環境が整ってきました。

■よりよい未来を創造していくため■ 　企業理念「ITと人財で未来を創造する」に掲げている通り、私たちの仕事は未来を創造していく仕事だと考えています。 変化の激しい現代社会において、ITは私たちの生活と切り離せないものです。当社は、様々なクライアントの課題を解決するために多くのシステムを構築してきました。クライアント企業の成長を後押しし、その先にいる生活者も便利になるシステムを世に送り出すことは、より良い世界を作ることにつながります。 エンジニアの皆さんのナレッジの結晶であるシステムをこれからも社会に提供していくために、私たちは企業としての成長を続けていきます!!

■当社の特色■ 　エンジニアの実力を重視する当社では、ハイクラス層エンジニアには2つのキャリアコースを準備しています。 ①エキスパートコース 　技術特化型の専門コース。会社と相談の上設定したご自身の年間売上目標に応じて年収が決定し、目標達成以上の業績を上げた場合にはインセンティブ付与もあります。年間売上目標は毎年10月に更新し、目標売上額アップはもちろん、別スキルを磨くために目標売上額を抑えめにしたりと柔軟な調整も可能。 　フリーランサーのように働きたいという社員の声から、エキスパート職を新設しました。 ②マネジメントコース 　エンジニアとしての経験を活かし、エンジニアとして働く傍ら社内の若手エンジニアの管理・育成も行う管理職コース。課長で10名程度、部門長は30～50名程度のエンジニアを管理・育成し、ご自身のノウハウを継承し、チーム作り、組織作りを担っていただきます。 ■社内のユニークな取り組み■ ・個人の好き嫌いで評価しない、公正な評価制度 　期待される行動を明文化し、成果につながる行動特性を軸にした評価を実施。どう頑張れば成長できるかが可視化されており、管理職のサポートの下、経験が浅い方でも成長実感が持てる仕組みです。 ・メンバーの成長を応援 　エンジニア向けに、Udemyを活用した教育プログラムや、エンジニア主体で勉強会が60個ほど立ち上がり、毎週何かしらの勉強会がオンラインを通じて行われています。常に学び、成長を後押しする企業風土です。

■募集内容■ 　SE、PM、PLを募集します。　官公庁や金融関連、医療機関など、さまざまな業界の開発に携わっています。みなさんが挑戦したいこと、進みたい方向性に沿ったプロジェクトにアサインすることを最も大切にしています。 　※本募集は、株式会社ブレーンナレッジシステムズの正規雇用です。 ■開発環境■ ・主要言語：　Java、C#、Python、PHP、SQL、VB、.NET、JavaScript、C、C＋＋、COBOL等 ・DB：Oracle、SQLServer、MySQL、DB2、PostgreSQL ・OS：Windows、Linuxなど Web系、オープン系、インフラ設計・構築など多彩な開発プロジェクトがあります。 ■仕事の醍醐味■ 　「こうなりたい」「これをやってみたい」「これを覚えたい」という意欲を受け止め、実現できる仕組みを整えています安定した基礎基盤のもと思いっきりチャレンジでき、成長しているのは醍醐味です。 ■転職はゴールではなくスタート！ 　グループ連携した仕事を選択することも可能なため、プロフェッショナルだけではなく、コンサルタントやプロジェクトリーダーやプロジェクトマネジャーなども目指すことも可能です。転職がゴールではなく、新たなキャリアを築くために、共に切磋琢磨しましょう！ ■求める人物像■ ・チャレンジ精神がある方 ・明確な目標を持っている方 ・明確な目標をこれから作りたい方 ・学ぶことで、成長したいと思っている方 ・ともに学ぶ、チームで成果を出すことに喜びを感じる方 ■必要条件 ・5年以上の開発経験 ・日本語の日常会話が可能な方 ・出社が可能な方（プロジェクトにより出社を伴う場合があります） ■歓迎条件 ・Javaに知見のある方 ・マネジメント経験のある方 ・PM、PL経験のある方 自分たちで、「答え」をつくっていく気概のあるメンバーが集まっています。これまでの経験や常識にとらわれることなく、私たちと一緒に前に進んでいきましょう。 私たちの事業に興味を持っていただけましたら、まずはお話してみませんか？ 「話を聞きにいきたい」ボタンからエントリーをお待ちしています！