ACES Meetのさらなる成長へ向け、新規機能の開発をリードしていただくテックリードを募集します。
ユーザー体験を考慮したアーキテクチャ設計から実装までオーナーシップをもって推進していただくことを期待しています。
現在ACES Meet事業はリリースから2年半を迎え、PMFに向けて1=>10のフェーズに差し掛かっています。
まさに第二創業フェーズに差し掛かっており、改めて見えてきた市場のニーズからプロダクトビジョンの策定を行ったり、ロードマップの再策定を行ったためより裁量も自由度も高い開発体制が求められています。
開発チームは正社員10名以下の少数精鋭であり、技術範囲が縦割りではなくそれぞれに与えられる権限と責務が大きいため、アプリケーションだけではなくインフラやセキュリティのサービスレベルを考えながらプロダクトを作る経験をしていただけます。
◾️キャリアパス
入社後は技術スペシャリストとマネジメント両方のキャリアパスを用意しています。
スペシャリストとして、スタッフエンジニアのように技術的に組織やプロダクトをリードしていただくことも、EMやPdMのようなマネジメントキャリアを目指していただくことも可能です。
◾️組織体制
EM:1名
PdM:1名
フロントエンドエンジニア:2名
サーバーサイドエンジニア:5名(うち1名業務委託)
UI/UXデザイナー:3名(うち2名業務委託)
◾️開発環境
- コード管理 : Git(GitHub)
- 言語:Python,TypeScript
- フレームワーク:Django,React, Next.js
- OS:Linux
- クラウド: AWS
- インフラ: Docker, Terraform
- ドキュメント管理: Notion
- コミュニケーション: Slack, Zoom
- タスク管理: Asana
◾️求めるスキル
※AI・機械学習関連の知見は不要です!
- ソフトウェア開発・運用・保守の実務経験 (目安3年以上)
- 本番稼働している自社サービスにおけるデータベース設計、Web API設計/実装を行った経験(目安3年以上)
- React,TypeScriptを用いたWebフロントエンドの実装経験
- AWS、GCP、Azureなどクラウドサービスを用いたアプリケーション開発の経験
- チーム開発の経験 (設計/コードレビューを含む)
- 基本的な問題解決とデバッグのスキル
◾️歓迎スキル
- BtoB SaaSにおける開発経験
- アプリケーションのパフォーマンスとセキュリティに関する知識・経験
- モダンなプログラミング言語とフレームワークについての基礎的な知識・経験
◾️こんな人と働きたい
- 「アルゴリズムで社会をシンプルにする」というACESの理念に賛同していただける方
- 新しい技術に興味を持ち、積極的に取り入れようとする姿勢の方
- ビジネスを前に進めるために技術を使うバランスがある方
- オーナーシップを持ち、組織をより良くするために全体を俯瞰して動ける方
- 自分の考えを言語化・可視化し、周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方
- 他者を尊重し、チーム・組織で大きな成果を出すことが
- ロジカルに物事を捉え、構造的思考ができる方