400万人が利用する会社訪問アプリ

  • フロントエンドエンジニア
  • 13エントリー

GROWはITエンジニアになりたいあなたの夢を全力でサポートします!!!

フロントエンドエンジニア
中途
13エントリー

on 2024/08/23

64 views

13人がエントリー中

GROWはITエンジニアになりたいあなたの夢を全力でサポートします!!!

オンライン面談OK
東京
中途
言語を活かした仕事
東京
中途
言語を活かした仕事

伊坂 晃一

内藤 拓実

『人生一度きり』 今思ったことは今しかできないと思うので、それを全力で行いたい! 考えるよりまず行動をしたいと思ってます!

井上裕之

IT関連(SES)、メディア関連、YouTube関連、営業代行、飲食関連の事業主 素直さは才能、速さは正義、今変わる!、悪口を言わない、暗闇でしたことは明るみに出る!

株式会社GROWのメンバー

伊坂 晃一

なにをやっているのか

GROWについて ▷次世代のIT人材を創出する ITに挑戦したい気持ちを持ったポテンシャル人材をWEBエンジニア、デザイナーとして 自社で教育し、技術支援者として活躍できる人材へ育成しています。 ▷クライアントの技術支援 技術的な課題を持っているクライアントに出向し技術支援を行っていきます。 実践の場でエンジニアとして実務経験を積むことで、最短距離でスキルアップが可能です。 ▷WEB・システム開発 現場経験を積んだ後、 コーポレートサイトやランディングページなどのWeb制作をはじめ、 LAMP環境でのシステム開発、大規模トラフィックに対応したAWSサーバ構築、 AIやディープラーニングの設計・請負開発、アプリ開発など クライアントからの依頼での受託開発や自社サービスでの開発に携わることも。
20代~30代メンバーが日々、切磋琢磨して働いてます!
会社ロゴ
ナレッジ共有もオン/オフラインで柔軟に行います!
メンバー間のコミュニケーションを大切にしてます
ITエンジニアは市場価値が高く最先端な職業です◎
実践型教育カリキュラムでエンジニアデビューを目指す!

なにをやっているのか

20代~30代メンバーが日々、切磋琢磨して働いてます!

会社ロゴ

GROWについて ▷次世代のIT人材を創出する ITに挑戦したい気持ちを持ったポテンシャル人材をWEBエンジニア、デザイナーとして 自社で教育し、技術支援者として活躍できる人材へ育成しています。 ▷クライアントの技術支援 技術的な課題を持っているクライアントに出向し技術支援を行っていきます。 実践の場でエンジニアとして実務経験を積むことで、最短距離でスキルアップが可能です。 ▷WEB・システム開発 現場経験を積んだ後、 コーポレートサイトやランディングページなどのWeb制作をはじめ、 LAMP環境でのシステム開発、大規模トラフィックに対応したAWSサーバ構築、 AIやディープラーニングの設計・請負開発、アプリ開発など クライアントからの依頼での受託開発や自社サービスでの開発に携わることも。

なぜやるのか

ITエンジニアは市場価値が高く最先端な職業です◎

実践型教育カリキュラムでエンジニアデビューを目指す!

労働人口減少への挑戦が私たちのミッションです。 ITは日々驚くべき速さで進化していくのに対し、日本は労働人口が年々減少しています。 この先ITは私たちの日常生活や教育現場でも当たり前のように使用されていくと予想される中 その技術をグロース させていくエンジニア不足は深刻な問題だと捉えています。 GROWでは、労働人口の現象にも負けず、IT業界がより成長していくために 次世代のIT人材を創出するべく、やる気に溢れた多くの方をポテンシャル採用します。 現役エンジニアによる実践的な教育カリキュラムでスキルを学び、 フェーズ毎には個別フィードバックを実施。 エンジニアとしてプロジェクトに参加できるスキルが身につくまでメンタリングします。

どうやっているのか

ナレッジ共有もオン/オフラインで柔軟に行います!

メンバー間のコミュニケーションを大切にしてます

GROWは2024年4月で設立5年目を迎えるスタートアップ企業ですが、まったくの未経験から弊社のカリキュラム教育を通じて現場で活躍しているエンジニアが多数います。 実際のIT/WEBの仕事では、エンジニアに対して知識よりも実践経験が重視されるため、未経験者にとっては最初のIT/WEB現場に参画することが最初の壁となります。そのため、弊社ではオリジナルのエンジニア育成カリキュラムを完備し、この未経験者にとっての最初の壁を突破できる環境を用意しています。 さらに実践的な教育カリキュラムでスキルを学ぶ際は、学習進捗フェーズ毎に個別フィードバックを実施。エンジニアとしてプロジェクトに参加できるスキルが身につくまで現役エンジニアがメンタリングするフォロー体制も確立しています。 ※このオリジナル育成カリキュラムは現場で活躍する社員が作成したものなので、単なる知識習得にとどまるのではなく、いち早く実際の仕事で活躍できるよう設計しています。 また弊社では、エンジニアとして成長するためのポイントとしてエンジニア間によるナレッジ共有も大切だと考えていますので、エンジニア間で交流を図れる場も積極的にセッティングしています。 実践的なカリキュラムと交流を通して、社会に貢献するIT人材を1人でも多く輩出できるよう、バックオフィス社員含め日々の業務に励んでいます。

こんなことやります

【入社後のイメージ】 GROWでは独自のカリキュラムと並行しながら、今できる仕事で色々なことを学んでもらいます。 独自のカリキュラムで、未経験からでも安心して、成長して行くことができ、ただの”エンジニア”で終わらない価値のある人材を目指せます。 また最近新しいカリキュラムも取り入れたので、これから先も息の長いエンジニアを目指せることができます。 【目指せるキャリアについて】 なにか1つを極めてスペシャリストを目指すことも、様々な経験を積んでジェネラリストを目指すことも可能です。 ご自身の希望と、ご自身が保持している能力やスキルを考慮しながら、キャリアを選択していくことができます。 【GROWで習得できる技術・言語】 ・HTML ・CSS ・JavaScript ・jQuery ・Ruby(Rails) ・Java ・PHP ・react ・Vue.js その他、案件によって様々な技術に触れることができます。 希望に応じてどんどん成長できる環境です。 【GROWはこんな方と出会いたい!】 ポテンシャル採用なので、本気でエンジニアになりたいかどうかが面接の最重要ポイントになります! ※面接時に本気度が伺えれば、即内定決定することも過去事例として多々あります。 未経験からのフロントエンドエンジニアを募集します! 大学では全然違うことを専攻していたし…。 IT業界とは無縁の仕事で働いているからエンジニアは。。。 と、諦めていたりはしませんか? GROWの社員はゼロからのスタートばかりです!! 多種多様の職歴をお持ちの方が多く在籍していますので心配はご無用なんです! 逆に今、ご自身のエンジニアを目指す気持ちが中途半端だと感じているのであれば、 弊社の面接を受ける前に、一度立ち止まってご自身の将来をじっくり考えてみたほうが良いかもしれません。 弊社では本気でエンジニアを目指したい方をいつまでもお待ちしています! ※本募集はGROWの正規雇用となります。 ※お客様先でのプロジェクトへは、もちろん当社の正規雇用として参画していただきます。 あなたがGROWで実現したいことについて、聞かせてください!
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2020/04に設立

    42人のメンバー

    東京都渋谷区渋谷1-11-3 第一小山ビル6F