------------------ 【会社概要】 ------------------ わたしたちシードテック株式会社の事業は、クライアントとともにITサービスを共に創るラボ型共創事業「Seed Tech Lab」と、IT人材を種から育てるIT人材育成事業「Seed Tech School」、未経験からDX・IT人材を育てるSaaS型人材育成サービス「ソダテク」、そしてクライアントの皆様のニーズへより幅広く対応できるよう「ITソリューション事業」から主に成り立っています。 ------------------ 【事業内容】 ------------------ ＜IT人材育成事業＞ ◆IT留学 ITと英語の両軸で、グローバルIT人材を育成するスクールです。フィリピン・セブ島拠点にて、フィリピン人講師によるマンツーマン英語授業と、日本人講師によるIT授業を合宿型留学で学びます。オフショア開発事業で実績のある企業が運営するITスクールだからこそ、実践的で高い技術を教えることが可能です。12年間で数千名を超える卒業生を輩出しています。 ◆SaaS型人材育成サービス 未経験からDX・IT人材を育てる法人向けのSaaS型人材育成サービスソダテクを提供しています。DX・IT人材不足が経営課題となる中、採用や外注といった従来の方法に加えて、社員を育成する新たな方法で経営課題の解決を目指しています。 ＜ITソリューション事業＞ クライアントの皆様のニーズや課題に合わせて、業務系、セキュリティ、金融や官公庁向けシステムなど幅広く対応できるようITソリューション事業を展開しています。 教育事業、開発事業を手がけている弊社独自の実績やノウハウを活かし、クライアントの皆様が抱える多くの課題の解決に一緒に取り組んでまいります。 ＜オフショア開発事業＞ ◆事業共創ラボ 新規事業・DX・プロダクト開発を成功に導くため、クライアントのビジネスに寄り添って、テック・デザイン・ビジネスの専門チームが包括的に支援し、長期に渡って成功する開発チームを組成します。 ◆コーポレートサイト：http://seedtech.co.jp

--------------------------------------- 【ミッション】 --------------------------------------- 「テクノロジーの力で世界を前へ。」 私たちは、テクノロジーに精通する“人”や“チーム“を増やすことで世界を前に進めることができると考えています。世界中でIT人材不足が深刻化していますが、特に日本では英語を話せる人材が少ないことと・英語ができないことによりITへの情報感度も低いことがとりわけ課題だと感じています。 そのため私たちは東京本社とフィリピン・セブ島に拠点をおき、IT人材の教育（IT人材育成事業）、および海外の優秀な人材の活用（オフショア開発事業）の両面からこの課題に対してアプローチしています。 開発の現場があるからこそ実践的なカリキュラムで教育を提供することができ、教育があるからこそIT人材不足に対して安定的にエンジニアを輩出することができる好循環を創れています。 代表の高原は、2011年に1年をかけて世界を周り、海外で活躍する多くの方とお会いしました。国境という概念が薄くなる世界の流れを感じる中で、「このまま、英語力も低く世界のIT化への流れにも疎ければ、日本の将来は厳しくなる」ということを実感しました。 この原体験から、グローバルIT人材育成をする場をつくり、日本と世界を前に進めるための架け橋になりたい。そんな想いから、2013年にフィリピン共和国のセブ州でシードテックの前身となる会社を創業し、これまでに数千名を超えるグローバルIT人材を育成し、顧客と多くのサービス開発・リリースをご一緒してきました。 グローバルIT人材育成の教育機関とプロダクト開発という、研究と実践の両輪を持つことを強みに、日本またアジアから世界に“テクノロジーの種（原動力）“となるサービスと人材を生み出していく、そして、シードテックに関わる全ての方々がLife Shiftをし、より素晴らしい人生を実現できる、そんな存在でありたいと願っています。

---------------------- 【ミッション】 ---------------------- 「テクノロジーの力で世界を前へ。」 この10年で会社が一番大切にしている仲間と共に、急成長をしてきました。 次の10年、20年、変化のスピードがこれまで以上に早い世の中で、変化を恐れることなく新しいことにチャレンジしていく一方、その根底にある軸はぶれることなく「テクノロジーの力で、世界を前へ」進めることです。 サービス・その先にあるヒトや社会の未来を徹底的に考え抜き、創造し、インスパイアできる組織が私たちのミッション達成に不可欠です。 --------------------------------------- 【行動指針】 --------------------------------------- シードテックは国内外にいる社員全員が、主体性を持って常に成長し続けるチームです。 3つの指針を意識し互いに刺激し合いながら、業務をこなしています。 ▶︎ Be Athlete：Never stop challenging and overtaking oneself as a professional. ▶︎ Go World：Don’t have a small view. There is more to that. Always think on a global and unlimited scale. ▶︎ Enjoy Everything：Smile delights people.Respect everything and be happy and crazy. --------------------------------------- 【働く環境】 --------------------------------------- ①グローバルな社内環境 会社内は日本人とフィリピン人がメンバーとして働き、社内公用語は英語が飛び交うグローバルな環境です。 また、東証スタンダード上場企業のグループ会社のため、海外勤務でも日本基準の環境かつ、やりがいを持って安心して働ける環境をご用意しています。 ②セブ島の中心アヤラモールから徒歩3分の立地 弊社セブ島オフィスはセブ島の中心地ビジネスパーク内に位置しており、人気のモールアヤラモールより徒歩3分の距離です。ビジネス街の中にあるため、治安がよく安全、好立地のため安心して就労いただけます。 ③12年のノウハウを活かしたIT人材教育制度 弊社には12年間で数千名を超えるIT人材を育成し、多数の上場企業の研修を受け入れた実績のある教育事業があります。新卒研修ではソダテクを使用した研修に加えOJT型の研修で実務経験を積むことができるため、安心してスキルアップが可能です。 --------------------------------------- 【求める人物像】 --------------------------------------- ・海外志向があり、海外メンバーとコミュニケーションが好きな方（英語レベル不問） ・当事者意識を持って、裁量ある仕事をこなせる方 ・自身の経験やスキルを活かして、チャレンジングな環境で問題解決をしたい方 ・ITと英語を軸に、グローバルに活躍したい方 ・ITの力を信じて世界を前へ進めていく想いに共感してくれた方 --------------------------------------- 【社内制度】 --------------------------------------- ・表彰制度 月に1回、貢献度の高いメンバーを表彰し、全員でお祝いをしています。 ・コミュニケーションに関する制度 ウェルカムランチ、チームビルディングなど、コミュニケーション活性化に繋がるイベントがあります。 ・様々な休暇制度 ライフイベントや生活の変化に対応し、不安なく仕事に取り組めるよう、年次有給休暇の他、アニバーサリー休暇や特別休暇等の制度を設けています。

【IT教育で世界を変えたいエンジニア求む！プログラミングを教えるエンジニア講師を募集】 教育事業のエンジニア講師ポジションを募集します。 プログラミング実務未経験可、独学ですでに経験している方、歓迎です。 英語に関してはアジアでビジネスができるレベルを目指していただきます。 ※業務では英語を使う機会が多く、働きながら英語を身につけてもらいます。 （入社時の英語力は問いません） --------------------------------------- 【募集要項】 --------------------------------------- ■募集対象 ・2025年4月に入社可能なこと ・ネイティブな日本語スキル ■ 業務内容 - プログラミングを教える講師業務 - カリキュラム作成・運用 - IT留学事業運営等 - サービス開発/ ソダテクディレクション IT教育を担うエンジニア講師を募集しています！ 目の前の人の人生を変え、次世代のグローバルに活躍するエンジニアに育て上げることができる仕事です。 PDCAを回しながら、「IT留学」の事業マネジメントを行います。 ■こんな方に来てほしい！ - キャリア教育、人材育成などの教育事業に興味がある方 - 海外のチャレンジングな環境で働いてみたい方 - 海外ベンチャーで自分の可能性を拡げていきたい方 - エンジニアとしてのスキルとしてののみならず、ビジネススキルも学びたい方 - 新しい技術に常に好奇心を持っている方 - 新しい出会いを常に大事にしている方 - プログラミングの指導経験がある方 - 働くことへ想いがある、弊社理念、代表の考えに共感できる方 - 楽しんでハードワークができる方 ■使用することになる技術や環境など ○必須 - PHPを使用したWEBアプリ開発経験 - CakePHP、Laravel、Symfonyなどのフレームワーク開発経験 (WEBの場合) - GitHubなどのバージョン管理ツール使用経験 ▼代表の「仕事への想い」 「仕事に誇りと熱を持って取り組んでほしい」ー2024年度入社式で代表 高原が伝えた想い https://www.wantedly.com/companies/seedtech/post_articles/897584 ▼代表インタビュー 「「We Are Burning！」というスローガンで走る一年。その熱量の先に見据える未来とは？」 https://www.wantedly.com/companies/seedtech/post_articles/910462 ■勤務時間 月〜金、完全週休二日制 9時30分～18時30分・昼休憩1時間 ■提供するもの 通勤手当、マンツーマン英語授業（タスクの兼ね合いで上長と相談）、ビザに係る費用とサポート、寮 弊社に興味を持たれた方は、ぜひお話しましょう！！ 裁量を持ってチャレンジしてみたい皆さんのご応募お待ちしております！