■「ZOZOTOWN」ファッションEC ZOZOTOWN：https://zozo.jp/ ZOZOTOWN PayPayモール店：https://paypaymall.yahoo.co.jp/store/zozo/top/ ■「WEAR」日本最大級のファッションコーディネートアプリ WEAR by ZOZO：https://wear.jp/ ■「MS事業」ZOZOSUITで得た体型データを活用し、あなたサイズのアイテムを販売 マルチサイズ：https://zozo.jp/multisize/ ZOZOMAT：https://zozo.jp/zozomat/ ZOZOGLASS：https://zozo.jp/zozoglass/ ■「ZOZOUSED」ブランド古着のファッションゾーン ZOZOUSED：https://zozo.jp/zozoused/ ■「Fulfillment by ZOZO」ZOZOTOWN出店企業の自社ECのフルフィルメント支援サービス Fulfillment by ZOZO：https://fbz.zozo.com/

当社は、「インターネットで服は売れない」と言われていた時代に、「ネットで服を買う」という新しい価値を生み出しました。 ファッションを買うだけの場所でも、売るだけの場所でもない、ファッションを楽しむすべての人に寄り添う唯一無二の存在となり、誰もが笑顔であり続ける未来をつくっていきたいという想いがあります。 企業理念「世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。」の実現に向けて、日々トライ＆エラーを繰り返しながら前進し、ファッションとテクノロジーの力をかけ合わせた「ソウゾウのナナメウエ」をいくやり方で時代の先端を走り続けていきます。

当社のカルチャーを表すZOZOらしさを、「ソウゾウのナナメウエ」「日々進歩」「愛」の3つで表しています。 「ソウゾウのナナメウエ」 ZOZOはありきたりなところで止まりません。人々の予想を大きく裏切る“ナナメウエ”の発想を大切にしています。 常に時代の先を見越して見据えて“未来”を作る、そんな気概を持った社員が集まっています。 「日々進歩」 成長の速度は人それぞれ違っていても、全社員が一歩ずつコツコツ成長すれば、1年後には社員も会社も大きく成長できていると私たちは信じています。 毎日一歩でも前に進んでいようという前向きなマインド持つZOZOであり続けていきます。 「愛」 ZOZOでは困っている仲間がいれば、当たり前に助け合う社風があります。 お互いに感謝とリスペクトをし合いながら一致団結するパワーがあるからこそ、自事（※）も不思議とスムーズに気持ちよく進みます。 愛を持った思いやりや、尊重が当たり前な社風だからこそ、会社のことを「いい人が多い会社」と表現する社員が多くいるのかもしれません。 ※ZOZOでは、仕事のことを「仕事（仕えること）」ではなく「自事（自然なこと）」であるという意味を込めて、「自事」と表記します

【ポジションについて】 ZOZOでは近年、各事業部と連携をしながら、サステナビリティ領域の取り組みを積極的に行っています。 環境面ではカーボンニュートラルの実現に向けて、物流拠点をはじめとした各拠点に再生エネルギーを導入するほか、ブランド古着を取り扱う「ZOZOUSED」では、お客様が使わなくなったファッションアイテムの買取・販売をおこない廃棄物削減を行っています。また、社会面では各拠点地域の自治体と連携した次世代層への支援を行うなど、様々な地域貢献活動を実施しています。 これらの活動が認められ、複数の評価機関より高い評価を受けています。 サステナビリティ推進体制の基盤はできつつあるものの、今後更にESG対応を強化したく採用募集を行います。 国内最大級のプラットフォームを持つZOZOだからこそ、チームで協力をしながら、ファッション業界に大きなインパクトを与えられることが最大の魅力です。 【業務内容】 各事業部とのサステナビリティ業務や、ESG評価機関の対応 ▼業務詳細 ESG評価機関の対応 ESGデータの算出・分析 全社的なサステナビリティ活動の推進 各事業部と連携したサステナビリティ活動の支援 社内へ向けた研修及び啓発活動 自社サイト内のサステナビリティ・統合報告ページの企画・運営 【応募資格】 サステナビリティ/ESG推進の実務経験をお持ちの方 【歓迎スキル】 ESG評価機関対応経験 ビジネスシーンでの英語使用経験またはTOEIC700点以上 他部署と連携したプロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 明るく前向きな思考で、周囲の人と共創しながら、信頼関係を築くことができる方 企画立案や施策検討など、クリエイティブに想像することを得意とする方 物事を自分事として捉え、柔軟に責任感を持って業務を推進する力をお持ちの方 【働き方】 週2出社（西千葉本社）/週3リモート フルフレックス 【サステナビリティ特設ページ】 https://corp.zozo.com/sustainability/ 【スタッフインタビュー】 https://corp.zozo.com/people/interview/41/ 【採用インタビュー】 https://www.wantedly.com/companies/zozo-tech/post_articles/456250 【会社説明資料（中途採用ビジネス部門）】 https://speakerdeck.com/zozo_midcareer/mid-career-recruitment ※応募時のご注意※ ご連絡は、お一人ずつプロフィールを拝見した上でお会いしたい方へご連絡を差し上げており、全員とはお会いできない可能性がございますので予めご了承ください。 上記にあたり、応募前に必ずWantedlyプロフィールの入力をお願いいたします。