当社の介護医療システム事業は、介護施設様の生産性向上のためにネットワーク構築から見守りロボット、無線ナースコールなど提案・導入を支援し、ICT化のサポートをしています。 https://kaigo.t-denso.com/ 　■介護ロボット：まもる～のONE 　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 　　在宅高齢者とのタブレットや電話での会話をはじめ、スマートホームIoTでの 　　エアコン調節、いざという時の駆け付けサービス等の機能を提供する在宅介護用ロボット 　■介護ロボット：まもる～のSHIP 　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 　　居室に設置したセンサーで室内の状況をリアルタイムに把握し、 　　必要に応じてアラートを発出、介護スタッフの業務効率化を実現する介護施設用ロボット および両者をクラウド上で一元管理し、1人の高齢者を介護施設や家族、地域がシームレスに 見守ることができる次世代型見守りプラットフォームも提供しています。

■企業理念 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.社会インフラに最高の技術的イノベーションを より便利で安全な社会づくりを最新の技術により支援します。 2.エンジニアが一生で最高の仕事ができる場所へ 技術者がより輝ける環境を提供します。 ■ビジョン 　笑顔あふれる介護をつくる ■ミッション 　在宅・施設・地域シームレスな介護を実現する】 圧倒的な人手不足、介護業界のDX化の遅れを解消するため、 私たちが提供する「介護見守りプラットフォーム」を通して、 高齢者だけでなく介護従事者たちが、笑顔あふれる介護をつくる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 少子高齢化が進むなか、５人に１人の高齢者が「ひとり暮らし」をしている一方で、 孤独死の問題が深刻化しつつあります。 介護業界における人材不足はの解決法は大きく分けて２つしかありません。それは『IoTの活用による生産性の向上』か『外国人の受け入れによる介護人材の増加』です。 しかし、介護施設における「介護見守りシステム」普及率は、いまだ７％と非常に低く、たとえ外国からの介護人材を順調に受け入れられたところで、2025年には54万人の介護人材が不足すると言われています。 このまま普及率が上がらなければ、介護現場は限界を迎え機能しなくなっていきます。 だからこそ、私たちは「高齢者の増加（需要）と人手不足（供給）のギャップ」を解決するために、「介護見守りプラットフォーム」を介護業界に広めていきます。そして「介護見守りプラットフォーム」を活用した先にある『介護従事者の負担軽減』や『高齢者の尊厳ある生活』を目指して、日々事業に取り組んでいます。

■当社の強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ものづくりの最上流工程から納品までの全般を大きな裁量を持って進められる点が強みです。 ハードウェアもソフトウェアも一緒に作り、ネットワーク等のインフラも自らマネージでき、 さらに中規模故に小回りも失わない、「こういうものをつくりたい」という思いをすぐに 実現させることができます。 ■働き方と働く環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 意見を発信しやすい風通しの良さが魅力です。 ゼネラリストだけでなく、エンジニアリングのスペシャリストとしてキャリアアップも可能です。 また、所属部署に応じて19時もしくは20時までに原則退社とする「1920制度」、 早朝出勤者に早出残業代として50%増しの残業代を支給する「早朝勤務制度」など、 働きやすい環境づくりに向けたユニークな取り組みを多数行っております。

■募集ポジション ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 法人向け営業職（１０人～１００人規模の介護施設への営業） 介護施設に、「見守りロボット」や「無線ナースコール」などの業務支援システムの提案 直接的に介護施設に営業を行ったり、販売店に対するサポートを行うセールス担当を募集します！ 入社後は、商談に同席いただくことからスタートし、製品の導入が決まった介護施設にて現地での 　設置作業にも同行してもらい、ネットワークの構造からシステムの仕組みに至る 　・販売店へのフォロー（同行提案・見積作成等） 　・展示会や販売促進向けた企画・立案 　・新商品の発掘や新サービスの企画・立案 までを知っていただきます。 　一人で提案できるようになるまでしっかりサポートいたします！ ■仕事の面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 　実際にお客様の声を聞きながら、介護施設の声を開発部門に 　フィードバックすることで、常に使いやすいプロダクトを更新しつづけることも可能です。 　また施設介護向けのプロダクトと、在宅介護向けのプロダクトがあるので、 　介護業界におけるBtoB営業とBtoC営業を両方経験することができます。 　営業販売に留まらず、新規商材の選定や企画にも携わることができ、知識と人脈を幅広く拡大する 　ことも可能です。 ■求める人物像 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 　・柔軟な考え方ができる方 　・前向き思考の方 　・気が利く方 　・新しいことが好きな方 　・先のことまで考えて行動できる方 一緒に「介護の未来」について取り組んでみたい方、まずはお話しましょう！