システムインフラの構築を始め、各種クラウドサービスを展開するディーネット（DENET）。 ネットワークやソフトウェア・インターネット・Webなど、すべてのドメインをワンストップで対応しており、自社サービス開発や特許取得も積極的に行っています。 お客様の業界は、金融や不動産・官公庁など多岐にわたり、今では1000以上のお客様とお取引を行う当社。1995年の創業当時からお付き合いのあるお客様もおり、今後もずっと選んでいただけるよう、土台となるインフラ構築に力を入れてまいります。 ▍DENET AWS AWSを中心としたクラウドの設計・構築から導入・運用・セキュリティや高負荷対策まで、ワンストップのサービスをお届けします。 詳しくはこちら▼ https://denet.ad.jp/ ▍私たちの強み ・AWSアドバンストティアパートナーへ昇格 トレーニングと認証を受けた強力なチームを抱え、顧客体験の面でも実績あるパートナーに与えられるこの称号。当社では2021年に昇格し、現在はエンジニア・営業・バックオフィスなど全社でAWS認定資格を100以上取得しています。 ・設計から運用まで、素早く正確に対応できる あらゆるサービスをワンストップで対応するとともに、素早く正確に対応できることが私たちの強みです。特に運用管理の部分では、24時間365日有人で担当しており、お客様からも安心してお任せいただいております。 ▍今後の展望 Amazon AWSの提供・運用を中心に、もっと成長させていきたいと考えています。 デジタル化が進むにつれて、企業が成長戦略を描くために必要不可欠となったクラウドサービス。より多くのお客様の元へとお届けし、事業成功のためのサポートをしてまいります。

▍お客様の「困った」「めんどくさい」を「ありがとう」に変えていく 「”Digital-Effect Network” デジタルの力を効果的に利用し、社会にネットワークを広げていく」。 これが社名の由来でもあり、私たちの想いです。デジタル技術を用いることで、これから新しいことに挑戦しようと考えているお客様の背中を押し、寄り添うことができると考えています。 お客様のご要望に合わせて、最大限の価値を提供する。そして、少しでも多くのお客様の「困った」「めんどくさい」を「ありがとう」に変えていくことを目指し、目の前の業務に向き合ってまいります。 ▍メンバーの物心両面での豊かさを目指す メンバー全員が、物と心の両面で豊かになることを目指し、事業に取り組んでいます。創業当時から20年以上も事業を続けることができたのは、メンバーの存在があってこそ。そして、彼らが幸せに生活できることがディーネットの願いでもあります。 仕事への楽しさ・時間・環境など、幸せを感じる対象は人それぞれ。メンバーのみんなが幸せを実現するためにも、物心両面での豊かさを大切にしています。

▍行動指針 ・成長、変化をし続ける いまだ発展を続けるIT技術。そのスピードに追いつくために、私たち自身も成長・変化をし続けなければなりません。現状で満足してしまっていては、衰退の一歩手前です。 ・失敗を恐れない より良いサービスをお届けするためには、新しい技術を生み出すことが欠かせません。お客様に最大限の価値を提供するために、研究や実験を念入りに行いながら、失敗を恐れず挑戦し続けます。 ▍挑戦を大切にする、優秀なメンバー 仕事のスキルはもちろん、成長意欲が高く優秀なメンバーが活躍していることが、ディーネットの特徴。 性格も経歴も様々なメンバーたちですが、共通している点がひとつあります。それは、挑戦を恐れない姿勢です。積極的に手を挙げ一番に仕事を獲得することで、経験や先輩のフィードバックから学び、自ずと成長しています。 ▍ワークライフバランスを大切に オフィスは東京と大阪の2カ所。有休消化や育休取得はもちろん、子育てや介護のための時短勤務も可能で、取得実績もあります。また、適宜リモート勤務も導入しており、仕事と生活どちらも大切にすることが可能です。 ▍教育制度 AWSなどの会社に必要な書籍購入や資格取得支援制度を用意しています。 また、有償のeラーニングシステムを個人にアカウント付与していますので、ご自身のキャリアに沿って希望の研修を受けることが可能です。

『ディーネットは100年続く企業を目指す』 そのために、今、全社でさらなる人材の増員×強化に注力しています。 そして、その一翼を担う我々人事チームでは、リアルな市場の意見をいち早く取り入れるべく 現役大学生の皆さんを人事アシスタント（インターンアルバイト）として迎え入れます！ 新しいITツールが好きな方、細やかな気配りが得意な方、企画運営やコンテンツ作りが好きな方 様々な強みを活かしながら、人事キャリアとしての経験を積むことができるポジションです★ 【人事チームの役割】 採用・教育・評価　3つの観点でディーネットをバックアップしています。 新しいチャレンジを推奨するチームなので、年次や職責に関係なくチームメンバーには 率先してどんどん挑戦していって欲しいと思っています。 ▼業務内容 ・人材採用の戦略立案、実行 ・広報コンテンツの企画、制作、運営 ・人材開発/教育制度の戦略立案、実行 ・働き方改革の企画、実行 ・評価制度の戦略立案、実行 など。 ▼アシスタントの具体的な業務 ・採用イベント等の企画/運営アシスタント ・採用コンテンツ等の企画/制作アシスタント ・SNS運用等の企画/運営アシスタント ・応募者対応/応募者情報管理 ・インターンシップ参加者等の来社時のアテンド ・採用媒体運営アシスタント ・人事関連情報収集/データ管理/資料整理 ・業務フローのマニュアル作成アシスタント など。 最初はイベント運営やコンテンツ制作をメインにスタートします。 慣れてきたら、その他の人事に係る他の業務に関わっていただくことも可能です。 【求める条件】　 ※次のうち、一つでもマッチするものがあれば、活かすことのできるお仕事です！ ■スキル ・プレゼンや司会進行など人前で話すことが得意な方 ・動画や画像などの制作が得意な方（スマホアプリでも可） ・コミュニケーションツールの利用が得意な方 　（※slack、Gather、Teams、Zoomなどをコミュニケーションツールとして利用しています） ・SNSへの抵抗ない方（Instagram、人事ブログ等を運営しています） ・グループウェアやその他クラウドサービス（サイポウズoffice、Notion、Googleスプレッドシート等）の使用経験 ・office系（PowerPoint、Excel、Word等）の使用経験 ■思考 ・自律的なセルフスターター 　（積極的に自ら考え動くことができ、しっかり報連相やコミュニケーションが取れる方） ・他者のニーズを読取り応えることが好き ・ポジティブかつ建設的な思考 【応募歓迎】 以下のような方のご応募を歓迎します。 ・IT業界に興味をお持ちの方 ・企業での就業経験を積んでみたい方 ・人事の業務に幅広く興味のある方 ・採用もしくは広報分野でキャリアを目指したい方 【勤務条件】 勤務形態：シフト制（週1回以上かつ1回3時間以上） 　　　　　※毎月シフト希望をもとにシフト表を作成します。 　　　　　　例）週1～2回10:00‐13:30、週4回14:00‐17:00　など入り方は様々です。 業務時間：平日　9:00~19:00 　　　　　※基本的に、上記時間内でのシフト勤務となります。 　　　　　※イベントなどの都合により土日祝日もシフト対象日とする可能性があります。 雇用形態：アルバイト　※ダブルワークもOKです。 　　　　　短期（3ヶ月以内）/長期（3ヶ月ごとの契約更新の可能性あり） 　　　　　短期スタートOK、長期への切り替えも可能です。 勤務地：大阪本社（大阪市中央区北浜2-6-11 北浜エクセルビル5F） 　　　　在宅勤務（リモートワーク中はGatherなどで常時接続できる方のみ） 　　　　※入社時研修は大阪本社にて実施します。 福利厚生：ベネフィット・ステーション、eラーニングなど、社員同等の学習コンテンツなどを使用可能 　　　　　様々な知識習得、スキルアップの機会を提供しています。 備品貸与：PC、リモートワーク用ディスプレイモニター等 【面接について】 Teamsでのオンライン面談となります。 最後までご覧いただきありがとうございます！ この記事を読んでご興味をお持ちでしたら、是非”話を聞きに行きたい”を押してください！ お話できることを楽しみにしています！