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事業立上げ|現場課題に一気通貫で取組む、業務改善スペシャリストを募集中!

課題解決実務のスペシャリスト
中途

on 2024/08/15

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事業立上げ|現場課題に一気通貫で取組む、業務改善スペシャリストを募集中!

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八城 彰仁

WEBマーケティング領域での、開発からコンサルティング、組織マネージメントなど幅広く経験。業務の仕組化やツール化に強みを持ち、多くの課題を解決・改善。Wewillの「バックオフィスが世界を変える」という想いに共感し、2021年7月より、株式会社Wewillに参画。北海道生まれ、静岡県浜松市在住。2児の父。

黒野 浩大

静岡県磐田市生まれ、磐田市在住。 信用金庫、生命保険会社にて中小企業の経営者と関わる中でWe willと出会う。 中小企業のアップデートはバックオフィスのデジタル化から始まることを確信し、WewillのバックオフィスDXの最前線を担う。

【社員インタビュー】外資の保険営業でも得られなかった"サバイブする力"を得られる毎日

黒野 浩大さんのストーリー

鳥居 良光

1987年静岡県浜松市生まれ。浜工卒、その後上京し東工大院を経てlivedoor(現LINE)でWEBエンジニアとしてlivedoor/LINE関連サービス開発に従事、インフラから開発まで何でも経験し、ベンチャー系ウェブ企業界隈でもまれ急成長する会社の大型上場を経験。2018年に浜松にUターンして独立の後、株式会社Wewillに開発、IT統制担当としてジョイン。

株式会社Wewillのメンバー

WEBマーケティング領域での、開発からコンサルティング、組織マネージメントなど幅広く経験。業務の仕組化やツール化に強みを持ち、多くの課題を解決・改善。Wewillの「バックオフィスが世界を変える」という想いに共感し、2021年7月より、株式会社Wewillに参画。北海道生まれ、静岡県浜松市在住。2児の父。

なにをやっているのか

◎中軸事業「バックオフィスの最適化」 -- ①管理部門シェアリング「コラボ」 Wewillは、企業のバックオフィス業務を一元的にサポートする「コラボ」を展開。コンサルティング+アウトソーシングを提供し、弊社所属の経理・人事・法務の各専門領域のエキスパートが、新システムへのリプレイス・日常業務のプロセス改善・中核メンバーからの引継ぎなど、「課題がある状態」→「運営の安定化」までをトータルサポートしています。 ②分業管理プラットフォーム「SYNUPS」 バックオフィスのDX推進を進めるうえで重要な「属人的作業(ブラックボックス)の可視化」を、分業しながら進めることが可能なプラットフォームを提供。社内のタスク管理システムにとどまらず、支援会社や顧問等の専門家と繋がれることで、可視化し改善し続ける業務をサポート。現状は既存顧客にクローズド提供し、今後一般公開に向け準備中。 -- ◎事業立上げ!新サービスの提供開始「IT活用・システム開発支援」※2024年8月現在 -- サービス提供の中で、既存SaaSや運用の見直しだけでは埋まらない隙間や、お客様の主力事業につながる改善など、IT活用の需要を再認識。強みとする会計領域SaaSのAPI連携や、ノーコードサービスを活用し、上流工程から開発までを伴走するサービスを提供開始。 --
コーワーキングスペース「The Garage」の運営も行っています。
株式会社WeWill代表取締役の杉浦です。

なにをやっているのか

◎中軸事業「バックオフィスの最適化」 -- ①管理部門シェアリング「コラボ」 Wewillは、企業のバックオフィス業務を一元的にサポートする「コラボ」を展開。コンサルティング+アウトソーシングを提供し、弊社所属の経理・人事・法務の各専門領域のエキスパートが、新システムへのリプレイス・日常業務のプロセス改善・中核メンバーからの引継ぎなど、「課題がある状態」→「運営の安定化」までをトータルサポートしています。 ②分業管理プラットフォーム「SYNUPS」 バックオフィスのDX推進を進めるうえで重要な「属人的作業(ブラックボックス)の可視化」を、分業しながら進めることが可能なプラットフォームを提供。社内のタスク管理システムにとどまらず、支援会社や顧問等の専門家と繋がれることで、可視化し改善し続ける業務をサポート。現状は既存顧客にクローズド提供し、今後一般公開に向け準備中。 -- ◎事業立上げ!新サービスの提供開始「IT活用・システム開発支援」※2024年8月現在 -- サービス提供の中で、既存SaaSや運用の見直しだけでは埋まらない隙間や、お客様の主力事業につながる改善など、IT活用の需要を再認識。強みとする会計領域SaaSのAPI連携や、ノーコードサービスを活用し、上流工程から開発までを伴走するサービスを提供開始。 --

なぜやるのか

株式会社WeWill代表取締役の杉浦です。

◎Wewillのミッション「世界をもっと面白く、美しく」 -- 企業が競争の激しい市場で成功するためには、本業に専念できる環境を整えることが不可欠です。Wewillは、バックオフィス業務の負担を軽減し、経営陣や従業員がコアビジネスに集中できるよう支援します。管理部門の業務効率化は、企業全体の業務パフォーマンスを向上させるだけでなく、迅速な意思決定を可能にし、ビジネスのスピードを加速させます。 「ビジネスに関わる人が元気になり、それぞれが思い描く理想を掲げ進む」そんな面白く美しい世界に向けてWewillも邁進しています。 -- ◎お客様も巻き込み、ナレッジ人材の創出へ -- 新サービスのIT領域はもちろん、バックオフィス支援においても「協業し共に成長する」という想いを持ち、日々お客様に向き合っています。課題解決や改善を協業で体験することで一人ひとりの意識がかわり、 ナレッジを持った人材が一人でも増えていくことを、サービスを通じて目指しています。 --

どうやっているのか

コーワーキングスペース「The Garage」の運営も行っています。

◎Wewillについて ・静岡県浜松市で創業し現在7期目のスタートアップ。東京渋谷にも拠点あり。 ・メンバーは35名。 ●チーム別 ・カスタマーサクセスチーム:22名 ・開発チーム:3名 ・営業マーケティングチーム:4名 ・コーポレートチーム:4名 ・新事業チーム:2名 -- ◎独立自尊という考え方 「一身独立しているからこそ、自分の尊厳を自分で保つことができる」という考え方を私たちは大切にしています。自身で責任を持って取組むからこそ頼り合えるチームになれる、この文化が根付くよう制度や取組みをしています。 ●制度 ・年間休日:120日 ・フルフレックス:年間休日をもとに、月の勤務時間(168h等)を設定。日単位の勤務時間は各々で調整。 ・リモートワーク:自宅orオフィスにてリモートワーク可。オンボーディング中は出社頻度を相談。 ・LTE付きPCを支給:WiFiなしでネット接続。社用携帯も支給

こんなことやります

◎仕事内容 システム開発におけるプロジェクトマネージメント(ディレクション)を担当いただきます。 ・顧客のIT活用やシステムに関する課題をヒアリング&提案し、プロジェクト化 ・ワイヤーフレームの作成 ・開発の進行(ノーコードツールやiPaas等SaaS、エンジニア連携によるスクラッチ開発) 等 ◎MUST:必須スキル ・コミュケーション能力 ・ロジカルシンキング ・文章作成力 ・顧客ヒアリングを伴う業務経験3年以上 ※下記より、少なくとも2項目該当 ◎WANT:歓迎スキル ・システム構築の技術的知見 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・企画提案書の作成経験 ・要件定義書及び仕様設計書の作成経験 ◎求める性格 ・創造力のある方 ・チャレンジ精神に溢れている方 ・性格の明るい方 ◎勤務地 ・浜松拠点:静岡県浜松市本社 ・東京拠点:渋谷シェアオフィス ・遠隔地リモートワークは可(東京~大阪あたりまでを想定) ・遠隔の場合は月一の頻度を目安に、浜松出張 ※現在、静岡県外メンバーも活躍中です。 ◎今後のキャリアについて チームとして「プロジェクトを牽引できるIT人材」への成長を目指していきます。 課題に向き合い「何を作るか」「どう解決するか」を考え上流工程から関わることで、ITを軸とした”プロフェッショナルの地力”を身に着けることが可能です。 システム分野が未経験でも、事業会社でプロジェクトリーダー等を自分事化されていた方は十分活躍できます。ご興味あれば、ぜひカジュアル面談からいかがですか? コンタクトお待ちしております!
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2017/10に設立

23人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

静岡県浜松市中区高林1丁目8−43 The Garage for startups内