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三井物産×KDDI発スタートアップ バックオフィス/事務人員を募集します!

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on 2024/08/22

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三井物産×KDDI発スタートアップ バックオフィス/事務人員を募集します!

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陣内 寛大

株式会社GEOTRA/代表取締役社長CEO。 学生時代はプログラマー。2018年に三井物産に新卒入社し、Digital Transformation活動立ち上げや戦略立案に従事。 2021年より三井物産×KDDIの共同プロジェクトを立ち上げ、2022年にGEOTRAを設立。(当時)29歳で社長に就任。

社長インタビュー【社員インタビュー#1】「必要なのは顧客起点の経営」

陣内 寛大さんのストーリー

小島 拓也

三井物産にてキャリアをスタートし、勃興する再生可能エネルギー事業に従事してきました。 現在は、GEOTRA経営企画部にてコーポレート全般、その他営業支援・デリバリー対応も行い、「何でも屋」として活動しています。 初めての業務も多いですが、「為せば成る」と、自分・頼りになる仲間を信じ、GEOTRAの成長、社会課題の解決に向けて、挑戦し続けます。

【社員インタビュー#5】経営企画部マネージャー - 多様性と挑戦が生み出すGEOTRAの成長

小島 拓也さんのストーリー

金子 佳歩

学生時代から途上国を中心に約60か国を訪問。リアルを見聞きし、思索することが好きです。趣味は、旅、読書、人と話すこと。

【社員インタビュー#4】営業戦略部マネージャー - 「現場感」と「事業経営」両面の魅力

金子 佳歩さんのストーリー

GEOTRAのメンバー

株式会社GEOTRA/代表取締役社長CEO。 学生時代はプログラマー。2018年に三井物産に新卒入社し、Digital Transformation活動立ち上げや戦略立案に従事。 2021年より三井物産×KDDIの共同プロジェクトを立ち上げ、2022年にGEOTRAを設立。(当時)29歳で社長に就任。

なにをやっているのか

GEOTRAは、「データの力で社会を前に進める」をミッションに、2022年5月に三井物産株式会社とKDDI株式会社の合弁会社として設立をされました。 GEOTRAは、GPS位置情報と機械学習技術を掛け合わせた高粒度な人流データや分析サービスを、主に街づくりや都市インフラの開発に携わるお客様へご提供しており、設立から約半年で、日本の国づくりを担う大手のお客様にご活用頂く等、急速に事業を拡大しています。また、親会社のネットワークを活用し、海外への位置情報分析サービスの提供にも取り組みを進めています。

なにをやっているのか

GEOTRAは、「データの力で社会を前に進める」をミッションに、2022年5月に三井物産株式会社とKDDI株式会社の合弁会社として設立をされました。 GEOTRAは、GPS位置情報と機械学習技術を掛け合わせた高粒度な人流データや分析サービスを、主に街づくりや都市インフラの開発に携わるお客様へご提供しており、設立から約半年で、日本の国づくりを担う大手のお客様にご活用頂く等、急速に事業を拡大しています。また、親会社のネットワークを活用し、海外への位置情報分析サービスの提供にも取り組みを進めています。

なぜやるのか

都市計画の高度化や、スマートシティの構築、多様化するライフスタイルに応じたサービスを創出することは、最も大きな社会課題の1つといわれており、ビックデータの活用は何事にも切っても切り離せない状況です。しかしながらデジタル化が遅れており、さらに課題が大きくなりつつあります。 先の未来を見据え、三井物産とKDDIでは、2021年3月より、プライバシーを保護しつつ高粒度な人流データを提供可能とするための機械学習アルゴリズムなどの開発を進め、2022年5月にGEOTRAの創業に至りました。 ■GEOTRA公式Note(会社設立の背景や解決したい課題について記載をしております) https://note.com/2022geotra/n/n76179f0732d4 ■サービスの詳細はこちらから https://www.geotra.jp/service 設立から約半年で、国土交通省様や東京都様、三菱地所様、大手ゼネコン様、大手交通事業者様など日本の「国づくり」を担うお客様に対しビッグデータを用いたサービス提供を開始しております。

どうやっているのか

フルリモートの副業エンジニアも活動しており、情報の検索性や、心理的安全性のために、個人情報以外はすべての情報を共有する文化を持っています。そのため、全社員がほぼすべてのチャネルに参加し、議事録やシステム仕様書などのドキュメント資料はすべてNotionで管理しており、ほぼすべての情報にアクセスできます。

こんなことやります

GEOTRAでは、バックオフィス(事務業務)を担って下さる方を募集しています! 三井物産×KDDI / リモート可 / 年齢不問 / 大手町駅直結 コーポレート、バックオフィス担当 ◎具体的な業務イメージ ①経理・人事・法務・情シス・総務の各分野に関連する業務  ・売上・支払・計上等社内ワークフローの管理  ・顧問税理士との計上処理に関する連携、決算書の調整  ・採用活動の補助  ・社労士との給与計算に関する連携  ・契約書等の締結対応  ・情シス周りの設営  ・備品、消耗品の在庫管理(メンテナンス・補充) ②営業活動、請求・代金回収業務に関する補佐  ・受発注処理  ・請求処理 ★担当いただく業務を先輩社員がOJTでレクチャーします。ルーティン業務やシステム入力など、実際に業務を行いながら身に付けていってください★ 【必須要件】 - バックオフィス/事務業務の経験 - Excel, Wordなどの基本操作の経験がある方(関数やマクロの知識などは不要です) - 小まめなサポート・レスポンスができる方 - 最低週3日の出社勤務が可能な方 【歓迎要件】 - ベンチャー企業での勤務経験 - 情シス業務(PCやスマートフォンなどの初期設定、同機器の管理・発注)の経験 - リモートでの勤務経験 //こんな方におすすめ// - 縁の下の力持ちとして活躍したい方 - お客様やメンバーのために行動できる方 - スケジュール管理が上手な方 - ベンチャー企業で挑戦してみたい方 - 新しいSaaSの仕組みを早く理解する自信のある方 - 自ら考え、主体的に取り組める方 【勤務形態】 - リモートワーク可(出社を伴う業務があるため、少なくとも週3回の出社が前提となります) ★オフィスは大手町直結です★ 【キャリアパス】 - 契約社員として参画いただきますが、本人のご希望や勤務成績に応じて、今後正社員に転換する仕組みもご用意しています。(実際に契約社員から正社員になった社員も在籍しています!) 皆様のご応募をお待ちしています!
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2022/04に設立

30人のメンバー

  • 社長が20代/
  • 社長がプログラミングできる/
  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー6F