◆募集の背景
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KIRINZではライブ配信イベント事業やライバーマネジメント事業だけでなく、人材紹介事業や物販事業など幅広く事業を展開しています。
弊社では20代の若手人材への転職支援を展開しており、新規事業として今後注力していく方針です。
現在、「Z転職」という自社転職サービスを展開し、サービス開始一年ながら転職後の定着率は93%を超え、未経験職への転職成功率82.4%まで成長しました。
支援の幅と数を増やし、若手支援のエージェントのTOPを目指していきます。
ゆくゆくはチームのマネジメントや幹部も担っていただきたく考えております。
スカウト・面談においては現状のやり方だけではなくPDCAを回してブラッシュアップしていければと思っております。
◆具体的な業務内容
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・求職者へのスカウト(ダイレクトリクルーティングツールを利用)
・求職者へのカウンセリング、ヒアリング(オンライン面談8割、対面の際は応相談)
・求職者とのやりとり(公式LINEアカウントを使用)
・求職者への企業提案
・求職者の経歴書添削
・クライアント企業への推薦状作成
・面接対策レクチャー
などを行なっていただきます。
◆当社で働く魅力
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□Z世代(20代若手人材)への影響力
KIRINZはZ世代のマーケティングを牽引してきた会社です。
若者を対象としたモデルコンテストやイベントを全国で月に100本以上開催。
今までで約10万人以上の若者が集まる会社となっております。
そうした、多くの若者に向けての支援の方法として人材事業を設立しました。
□ライバー業界TOPクラスの実績を誇る企業で、社会に大きなインパクトを残せる!
弊社は500社を超える17LIVE事務所の中で、上位3社のみに与えられる事務所最高ランク「GOLD Partner」に認定されています。また、ミクチャのBest Organizer Awardにて、業績TOPの事務所に与えられる最高ランクのBest オーガナイザー賞をいただき、約10,000名のライバーが所属し、数百人のミリオンライバーを輩出したノウハウがあります。そんなライバー業界日本TOPクラスの実績を持つ弊社で、人類の可能性を引き出し、誰もが挑戦できる社会をつくりませんか?
□メンバーのほとんどが20代!「失敗を恐れず、挑戦し続ける」環境で切磋琢磨しながら成長できる!
変化の激しい時代だからこそ、KIRINZは挑戦を大事にしており、手を挙げたら社歴に関わらずチャレンジができる環境です。
また、メンバーのほとんどが20代で、未経験からキャリアをスタートさせたメンバーも多数。弊社のメイン事業では全て若いメンバーがリードし、事業を展開しています。新卒入社半年で事業部のリーダーや、学生インターンでマネジメントを任されるメンバーもおり、結果を出せば大きな裁量が与えられる環境です。
◆勤務地
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東京本社:東京都目黒区中目黒1-8-8 目黒F2ビルディング 1F
※リモートワークも相談可能ですので、面談時にご相談ください!
◆勤務時間
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フレックス制:コアタイム11:00~18:00(中1時間休憩)
時短勤務やリモートなどフレキシブルに対応しています!
◆必須スキル / 経験
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・学歴、経歴一切不問!
◆求める人物像
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・人とコミュニケーションをとるのが好きな方
・業務の効率化、仕組み化を考えるのが好きな方
・成長しているスタートアップで会社を支える責任感のある仕事をしたい方
・年齢も経験も関係なく活躍したい方
・コスト削減を推進し、事業にインパクトを与えたい方
・御用聞のような事務職に飽き飽きしている方
▍当社のことがよりわかる記事はこちら!
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□KIRINZの見据える未来について
世界で戦える企業を目指し、ライブ配信事業で2年以内に世界進出。挑戦を体現し続ける先に見据える新たな“舞台”とは
https://bit.ly/3IfohxL
□メンバーインタビュー
200名のライバーの成長を後押し。思い描く夢の実現を導くマネージャーとして挑む日々
https://bit.ly/3xygBnZ