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  • 建築電気設備設計士/未経験入社

25卒│移住×まちづくり×電気設備を掛け合わせた会社の業界研究会を開催

建築電気設備設計士/未経験入社
新卒

on 2023/12/19

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25卒│移住×まちづくり×電気設備を掛け合わせた会社の業界研究会を開催

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中村 祐介

人事採用担当:彦根事務所(福岡本社、大阪事務所) 前職は福祉・介護職の異業種からの転職。転職を経験して、たくさんの人に出会って向き合ってきたからこそ、一人ひとりの持っている色を尊重して大切にすることを大事にしています。 採用から育成までしっかりと寄り添っていきます。 ・滋賀で気軽に話せる人事(年間50名以上の学生と話しています) ・就活診療所ラジオを行っています(stand.fm) ■資格 国家資格キャリアコンサルタント 第二種電気工事士

人事の人との向き合い方~面談や面接の際に大切にしていること~【人事ブログVol.2】

中村 祐介さんのストーリー

小島 潤也

21卒入社です。滋賀県彦根市の事務所で電気設備設計士として頑張っています! 今年彦根に移住しました。

入社してから少しずつワクワクが広がります【社員インタビューVol.1】

小島 潤也さんのストーリー

山本

23卒入社です。設計アシスタントとして電気の基礎から学んでます! 九州から滋賀県彦根市に移住しました。文系出身の未経験からですが、日々コツコツ仕事を覚えています。

有限会社Lプランズのメンバー

人事採用担当:彦根事務所(福岡本社、大阪事務所) 前職は福祉・介護職の異業種からの転職。転職を経験して、たくさんの人に出会って向き合ってきたからこそ、一人ひとりの持っている色を尊重して大切にすることを大事にしています。 採用から育成までしっかりと寄り添っていきます。 ・滋賀で気軽に話せる人事(年間50名以上の学生と話しています) ・就活診療所ラジオを行っています(stand.fm) ■資格 国家資格キャリアコンサルタント 第二種電気工事士

なにをやっているのか

弊社の仕事は建物の計画に携わり、電気工事へ渡す設計図を書く仕事です。 実際に建物を建てたり電気工事をすることはありませんが、「建物に付加価値」をつけることが主な業務です。 建物は建った時が完成ではありません。電気が通って建物の設備が使えるようになってからが初めて完成と言えます。「建物に命を吹き込む」弊社の仕事の魅力です。 どんな建物にするのか計画を立てて、お客様の想いを反映し、それに合わせた図面を作成します。『電気で動くものすべてに電気を届ける』当たり前のことかもしれないですが、その社会の当たり前をつくり上げていくこと、そこにはたくさんの方の想いや技術が込められています。 ■仕事内容 ・お客様へのヒアリング、提案、調整  →人と話すのが好き、先を見通してものごとを考えられる方などが力を発揮できます ・電気設備の設計図作成  →デザイン力や、相手に見てもらう丁寧さを活かすことができます ・積算業務(電気工事にかかる費用を事前に計算する仕事です)  →計算や細かな気配りなど、一つの書類に向き合う力を発揮できます ・上記に伴う事務作業  →仕事の効率を上げるのは事務作業スキルが大きく関わってきます 全体の仕事内容が身に着ついたら、設計図作成や積算業務など自分の得意を活かして特化した仕事をすることもできます。もちろん、全ての業務をこなせるオールラウンダーの社員を目指すことも可能です。 ≪同じように未経験から育った先輩が丁寧に寄り添って電気や設備の基本を教えてくれます≫ ≪1対1ではなくて複数の先輩から様々なことを学べる環境です≫
風通しの良い職場を目指して
若手の育成に力を入れています

なにをやっているのか

風通しの良い職場を目指して

若手の育成に力を入れています

弊社の仕事は建物の計画に携わり、電気工事へ渡す設計図を書く仕事です。 実際に建物を建てたり電気工事をすることはありませんが、「建物に付加価値」をつけることが主な業務です。 建物は建った時が完成ではありません。電気が通って建物の設備が使えるようになってからが初めて完成と言えます。「建物に命を吹き込む」弊社の仕事の魅力です。 どんな建物にするのか計画を立てて、お客様の想いを反映し、それに合わせた図面を作成します。『電気で動くものすべてに電気を届ける』当たり前のことかもしれないですが、その社会の当たり前をつくり上げていくこと、そこにはたくさんの方の想いや技術が込められています。 ■仕事内容 ・お客様へのヒアリング、提案、調整  →人と話すのが好き、先を見通してものごとを考えられる方などが力を発揮できます ・電気設備の設計図作成  →デザイン力や、相手に見てもらう丁寧さを活かすことができます ・積算業務(電気工事にかかる費用を事前に計算する仕事です)  →計算や細かな気配りなど、一つの書類に向き合う力を発揮できます ・上記に伴う事務作業  →仕事の効率を上げるのは事務作業スキルが大きく関わってきます 全体の仕事内容が身に着ついたら、設計図作成や積算業務など自分の得意を活かして特化した仕事をすることもできます。もちろん、全ての業務をこなせるオールラウンダーの社員を目指すことも可能です。 ≪同じように未経験から育った先輩が丁寧に寄り添って電気や設備の基本を教えてくれます≫ ≪1対1ではなくて複数の先輩から様々なことを学べる環境です≫

なぜやるのか

■弊社創業秘話について https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/399410 ■採用に込めた想いについて https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/399800 ■社会や人々に「あかりを届ける」 ・世の中にたくさんある電気設備に「あかり」を届けます。 ・お客様の安心や安全、信頼に繋がる「建物に付加価値をつけています」 ■社員の豊かさや成長に向き合い続ける ・全社員の幸せを追求して、それが社会貢献に繋がることを目指しています。 ・社員それぞれの個性を活かした働き方を考えて、より働きやすい職場環境を追求しています。 ・成長した社員が、新たに入社した若手社員に仕事を丁寧に教えるという好循環が生まれています。

どうやっているのか

■仕事の方法 ・設計図を作成するためのソフト、CAD(キャド)を使用して図面を書いています。 ・刊行物(建物や各設備に関するルールなど様々なことが記載されたもの)を使って建物のことや設備のことを調べて、計画を立てたりしています。 ■仕事で大切にしていることや喜び ・知識や技術よりも「お客様の想いを汲み取ること」を大切にしています。 ・建物の完成した時にお客様から頂く「ありがとう」の声、建物にあかりが点く瞬間の「やって良かったな」という想いは格別な喜びへと変わります。 ■当社の魅力 ・日々の経験をコツコツと積み上げて、しっかりとした技術を身につけることで、スキルさえ身に付けばリモートでの仕事も可能になり、それぞれの生活環境の変化にも対応することができます。 ・現在は福岡を本社に、大阪、滋賀県の彦根に事務所を構えていますが、今後は名古屋や東京に事務所を設立することを計画しています。今後は彦根を中心に若者が育つ場になっていきます。 ・弊社の平均年齢は20代後半。だからこそ、これからの業界を大きく支えていく会社です。 ・20代の社員がどんどん増えて、新卒の離職率はゼロです。定期的なフォローアップ面談もあって振り返りと自身の成長に向き合うことができます。 ■弊社の社員について https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/403342 https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/407117 ■人事の考えについて https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/400474

こんなことやります

【25卒向けの業界説明会を開催!】 移住×まちづくり×電気設備設計 募集記事を読んで頂きありがとうございます。 皆さんは就活に関してどのようなイメージを持っていますか? 弊社では仕事内容も、もちろん大切ですが、どこで働いて誰と働くかも重要だと考えています。 25卒の採用からは新たな取り組みとして新事務所で働くことができる採用を開始します。 地方への移住や電気設備設計という社会に無くてはならない仕事についてぜひお話しさせてください。 〇弊社が大切にしていること・魅力 ≪未経験からの育成≫ 弊社は電気で動く電気設備を通して、建物に命を吹き込み社会の当たり前をつくっています。 社長と専務以外は、文系理系はもちろん前職の経験も問わない未経験からのスタートです。 同じように未経験から育った先輩が丁寧に寄り添って電気や設備の基本を教えてくれます。 「最初から無理はさせない」これは当社が育成に力を入れているからこそ、大事にしている言葉です。 今年入社した23卒社員も日々切磋琢磨しながら確実に成長をしています。 ≪入社後のイメージ≫ ○入社時は先輩の仕事をサポートする設計のアシスタントからスタート。 ○最初は先輩に教えてもらいながら自分でも調べたり学びを深めていくことで少しずつ「分からないこと」から「できること」に変わっていきます。 ○「できること」が増えることで、より興味関心の視野が広がっていきます。 ○受け身ではなく自発的な行動ができる、色んな知識や経験を持ち合わせた弊社にとって無くてはならないオリジナルの社員を目指します。 ○経験を積めば電気設備のエキスパートとして人や社会にあかりを届けることができます。 ○一人前になるには時間がかかる仕事ですが、日々の積み重ねで「生涯の仕事」「手に職がつく仕事」になります。 ○電気設備の工事はしません。工事をする前の大切な図面や書類を作成する仕事です。 ≪将来性のある企業≫ 現在は福岡本社、大阪事務所、滋賀県彦根事務所を拠点としています。数年後には東京事務所を設立予定。全国へシェアを拡大して社会に無くてはならない電気設備の設計士を育成していきます。 同業他社の平均年齢は、50~60代ですが、弊社の平均年齢は20代後半です。圧倒的な若い力で業界トップクラスのシェア確保を実現していきます。今後も新卒採用を継続していくので、どんどん若い人材が弊社で活躍していきます。 ≪新事務所の設立≫ 滋賀県彦根市に新たな人材育成、設計技術拠点として新事務所を設立。 2024年夏頃に完成予定です。 料理スペースやカフェスペース、セミナールームなどゆったりとした空間をイメージしています。 新しいオフィスで一緒に働きましょう! 25卒、滋賀県彦根市で採用の方は新事務所での勤務予定となります。 ■説明会のエントリーについて 電気設備設計と聞くと難しさや自分には向いていないかも?と思いがちです。そこでぜひ一度働いている社員のことや未経験でも人を育てる仕組み、会社の将来性、今後の展望などをお話しさせてください。 きっと話をする最初と最後ではイメージが変わると思いますしワクワクすることもたくさんあると思います。先入観ではなく、もっと会社の中身を知ってみたい方、少しでも弊社に興味や関心がある方など色んな方とお話しをさせてください。 まずは『話を聞きにいきたい』をクリックして応募下さい。お待ちしています。 (オンラインで30分〜1時間を想定しております) 担当より折り返しご連絡致します。 ■当社のことをもっと知りたい方はこちらへ! ◇公式ホームページ http://www.lplans.co.jp/ ◇Twitter ≪人事の熊さん≫ https://twitter.com/lplans_kumasan ≪人事採用担当≫ https://twitter.com/blue_moon_luck ≪公式Twitter≫ https://twitter.com/lplans_est2004 ■23卒入社のインタビューはこちらから https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/473423 https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/473617 https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/474877 https://www.wantedly.com/companies/company_1691323/post_articles/476736
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2004/08に設立

19人のメンバー

滋賀県彦根市錦町7‐22