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技術とビジネスのクロスロードで、テックリードを募集

テックリード/自社プロダクト
中途
2エントリー

on 2023/09/29

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技術とビジネスのクロスロードで、テックリードを募集

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大阪
中途
海外進出している
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中途
海外進出している

山本 真俊

未来への希望や可能性があるから、 人は、今頑張ることができ、楽しく生きられると考えています。 関わる一人一人が未来への希望を持ち続け、 今頑張ることを応援する企業でありたいと考えています。 これには2つの意味があります。 1つはお客様に対して。お客様がデジタルマーケティングを活用して挑戦したいことを叶える。 2つ目は社員に対して。社員が挑戦したいことは会社としても叶えて行きたい。 その想いからこのミッションを掲げました。

社長インタビュー|一台のパソコンから全世界へ!グランネットの創業ストーリー

山本 真俊さんのストーリー

池田 直也

私たちがみんなで、小さな礼儀作法に気をつけたなら、人生はもっと暮らしやすくなる。

前川

前職は営業(MR)でしたが、「Webデザイナーになってみたい!」と考えた3日後にはスクールに応募。2週間後には前の会社の上司に退職願いを出しました。新たな挑戦を行うことには勇気がいるとは思いますが、「あの時やっとけばよかった」と後悔することは嫌なので、日々色々挑戦中です。やりたいことが多すぎて時間がないのが悩み(ゴロゴロする時間ももっとほしい)。「やりたい!」と言ったら挑戦させてもらえる会社で、Webデザイナーとして日々修行中。

山口 秀斗

求められていることを全力でやるだけ をモットーに生きてきてなんとかやりたいことがようやく見えてきました。 ふわっとした目標にはなりますが、これからもweb業界で頑張っていきます。

入社半年で80社以上のデジタルマーケティング担当に抜擢。多くのプロジェクトに携わり、継続的にチャレンジしていける場所。

山口 秀斗さんのストーリー

株式会社グランネットのメンバー

未来への希望や可能性があるから、 人は、今頑張ることができ、楽しく生きられると考えています。 関わる一人一人が未来への希望を持ち続け、 今頑張ることを応援する企業でありたいと考えています。 これには2つの意味があります。 1つはお客様に対して。お客様がデジタルマーケティングを活用して挑戦したいことを叶える。 2つ目は社員に対して。社員が挑戦したいことは会社としても叶えて行きたい。 その想いからこのミッションを掲げました。

なにをやっているのか

我々は「圧倒的なマーケティング実績」と「サービス品質の高さ」の二つを武器に、現在1000を超えるクライアント様とお取引しています! Webサイト構築からSEOやリスティングなど、全てを自社でオールインワン完結。 最近、流行りのAIを活用したDX改善はもちろん、SNSコンサルティングではBtoB向けの集客支援から運用代行までおこなえる実践的ノウハウとメンバーが揃っています。 各種マーケティングのエキスパートが大阪の地に集結している。それがグランネットです。
会社のロゴマークをモチーフにしたおしゃれな会議室
日当たりが良くて明るいオフィス
役職も服装もフラットで♪
個性豊かなメンバーが勢ぞろい
熱弁している代表山本真俊
壮大なロゴマークが皆様をお出迎え

なにをやっているのか

会社のロゴマークをモチーフにしたおしゃれな会議室

日当たりが良くて明るいオフィス

我々は「圧倒的なマーケティング実績」と「サービス品質の高さ」の二つを武器に、現在1000を超えるクライアント様とお取引しています! Webサイト構築からSEOやリスティングなど、全てを自社でオールインワン完結。 最近、流行りのAIを活用したDX改善はもちろん、SNSコンサルティングではBtoB向けの集客支援から運用代行までおこなえる実践的ノウハウとメンバーが揃っています。 各種マーケティングのエキスパートが大阪の地に集結している。それがグランネットです。

なぜやるのか

熱弁している代表山本真俊

壮大なロゴマークが皆様をお出迎え

メンバーが一丸となって「デジタルマーケティングの常識を創る」というビジョンのもと、創業から事業を運営してきました。2012年に設立。本当に有難いことに、多くの仲間に恵まれ、売上も安定して、現在12年の月日が経ちました。 マーケターのクリエイティブ集団として、ユーザー、顧客、社員が共に「ワクワクする」価値を創造することで、他社の追随を許さないイノベーティブな仕事をしています。

どうやっているのか

役職も服装もフラットで♪

個性豊かなメンバーが勢ぞろい

【社風】 ◆若い世代が活躍中! グランネットの平均年齢は31.9歳と、活気と勢いに溢れる組織です。当社は積極的な挑戦が「成長」を生むと考えており、社員メンバーが安心して「挑戦」する土台となる環境が用意されています。また、グランネットにいれば最新のIT情報も手に入りますよ! ◆年齢・社歴・役職関係なし! 当社では年功序列は存在しません。入社後半で課長へ昇進、20代で執行役員の実績があったり、入社数か月で新規事業を立ち上げた社員がいるなど若いうちから様々なポストを体験できます。 ◆制度について 書籍購入やセミナー等の参加も可能なので、スキルアップがとてもやすい環境です。他社との情報共有も盛んにおこなっています。またタバコを吸わない方には非喫煙者手当があるなど、社員一人一人の意見を大切に、より働きやすい環境を目指しています。 【こんな人におススメ】 ・AI時代に必要とされるスキルや市場価値を高めていきたい人 ・職種、年齢関係なくフラットに意見がいえる環境で仕事をしたい方 ・個性を尊重しあえる人! etc…… グランネットには経歴や性格も様々な人がいます。絶対にあなたのキャリアを共に歩んでいける人、あなたの味方になってくれる人、あなたと共に笑いあえる人がいます。 まずは一度お話ししてみませんか? グランネットの良いところも、これからなところも、マルっとお話しさせていただきます。 興味ありますのレベルで大丈夫!ぜひお気軽に「話を聞きに行きたい」をポチっとしてくださいね!

こんなことやります

★エンジニアとして幅広い経験が積めます AWSの知識を付けたい、TypeScriptやPythonでの開発がしたい方はどんどん成長できる環境です。 入社後はスキル・経験・志向性に応じ、難易度を判断しながら業務をご担当いただきます。 将来的にはSEとして顧客や社内の各部署と連携し、企画段階から携わることが出来ます。 またPGとしても開発環境に拘りはないため、得意な言語を深めるため得意な言語にて開発を行って頂くことも、新たなスキルを習得するため新言語で開発を行うことも可能です。 「ベテラン・若手」「SE志向・PG(技術)志向」に寄らず、エンジニアが活躍出来、成長できる環境があります。 ★就労環境が良く、働きやい組織です 自社プロダクトの開発が主になりますので、スケジュール調整し易く残業時間は10~20hと長い時間は発生しません。 新たな技術に対しての関心が高いメンバーが揃っており、切磋琢磨しながら社内で技術力を磨くことが可能です。 ★スキルアップが望める環境です 書籍購入やセミナー等の参加も可能であるため意欲次第でのスキルアップが可能です。 その他、エンジニアとしてのスキル以外にもマーケティングのスキルを学ぶことが可能です。 【業務内容】 自社プロダクトのSEOツール「CANALY」のWEBアプリケーションエンジニアとして、設計から開発・運用・機能改善に至る全てのプロセスに携わっていただきます。 CANALYは、SEOコンサルティングを提供するグランネットが独自のノウハウに基づくデータ分析からサイト改善施策の提案・進捗管理、そして、効果測定後のレポート出力に至るまで、SEOによるサイト改善業務を一気通貫して管理できるグランネット独自のユーザ向けプロダクトとなります。 SEO業界の常識を変えるべく、改善施策と施策効果を全て視覚化し、お客様目線でのSEOコンサルサービスの提供に必要なCANALYの開発にぜひともご参画ください。 【開発環境】 ・使用言語:PHP、JavaScript、Vue.js、Node.js、TypeScript、Python、React ・利用ツール等:GitHub、Wrike、ChatWork、AWS CDK、Terraform ・利用PC:MacBook Pro 現在、PHP(Laravel)で実装されている一部機能を改修・新規機能開発のタイミングでAWSへ移行を行っています。 AWSでは、主にサーバーレスでの開発で Lambda、Step Functions、AppSync、DynamoDB を使用した環境へ変更していっております。 新しい技術を積極的に取り入れられる環境にありますので、チャレンジしたい方、クラウドの知見を広げたい方を歓迎いたします。 システム課としては現在「成長期」になっております。 一人の人間で大きく環境を変えることも可能です。 裁量の大きな仕事をしたい方、挑戦してみたい方をお待ちしております。 ぜひあなたの力を存分に奮っていただければと思います。
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    メンバーの性格タイプ

    池田 直也DM事業本部コンサル ティング部
    池田 直也DM事業本部コンサル ティング部

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    Wantedlyの性格診断では16パターンからなる性格タイプと、具体的な個人傾向を見ることができます。

    性格診断とは

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    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2012/01に設立

    50人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 社長がプログラミングできる/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    大阪市北区西天満5-1-9 大和地所南森町ビル7階