【音楽系を中心にしたバーチャルタレント事務所】 約20名が所属しているバーチャルタレント事務所。「歌ってみた」コンテンツを中心に、ゲーム配信なども行っています。 活動するプラットフォームはYouTubeですが、リアルのライブイベントや、コロナ禍であっても配信・オンラインライブを開催しています。また、VR空間でのライブなど、最新テクノロジーを使ったワクワクをどんどんカイタクしていきます。 ▼Re:AcT所属メンバー一覧 　http://v-react.com/ ▼Re:AcT Gaming所属メンバー一覧 　https://v-react.com/rag/

【世界中の人々を熱狂させるエンターテイメント 】 私たちのビジョンは「世界中の人々を熱狂させるエンターテイメント」作ることです。 バーチャルタレントは国境を超えた熱狂を作り出せるコンテンツであると私たちは考えています。

【クリエイティブとテクノロジーを駆使】 会社設立以来、VR/ARには人々を熱狂させる力があると信じて活動しています。 エンジニアチームもテクノロジーを使って、いかにエンターテイメントを面白くしていくか、日々考えを巡らせています。 テクノロジーを活用しながら、“双方向のユーザー参加型コンテンツ”を作っていくことで、コンテンツの新しい時代を切り拓いていきます。 【コンテンツに熱狂するメンバー】 熱狂させるエンターテイメントを作るには、何かに熱狂して好きなことをとことん追求している人材が必要です。 miakiには、二次元コンテンツが好きなメンバーが多数在籍しています。 チーム全体がVTuberに熱狂して、事業の拡大に取り組んでいます。 是非、私たちと一緒に「熱狂させるコンテンツ」を作りましょう！

Re:AcT及びRe:AcT Gamingにおけるコンテンツプロデュース・ディレクションの全般をお任せします。 主な業務内容としては下記を対応いただく予定です。 ■業務内容 ・マネージャー担当社員の人材育成及び統括 ・既存タレントマネジメント ・新規タレント発掘 ・業務上でのトラブル対応 ・年間計画策定 ・タレント予算管理 ・社外パートナー企業、協力クリエーターとの業務折衝及び連携 ・社内各部署との連携・協議 ■必須スキルとして下記いづれかのご経験 ・5名以上人事統括の経験 ・人材教育及び管理の経験 ・Vtuberや声優、タレントなどマネジメントの経験 ・制作進行・運用経験（エンタメ業界での経験であると尚良い） ・チームリーダーやプロジェクトマネジメント、各種ディレクションの実務経験 ■歓迎スキル ・最新のトレンドにのったエンタメコンテンツへの理解 ・外部クリエイターとの協業経験及び知見 ・イラスト、映像、アニメーションのディレクションのご経験 ・ベンチャー企業での就業経験 ■ポジションの魅力 会社運営の根幹にかかわる業務の為、大きな裁量をもってのお仕事が可能です。