グループディスカッションを就活でやるのはわかっているけど、どうやって練習すればいいかわからない。そもそも実践の場所がない。このようにお感じの方はいませんか。
採用活動をしていると、「せっかくたくさん準備しているのに本当の力を発揮できていない」
「グループディスカッションをあまり経験をしたことがないから自信がなさそう」という方をよく見ます。
最近では、オンラインでの選考も増えてきた中で、
見られるポイントや見せ方も変化してきていると感じます。
そんな中、グループディスカッションの実践経験や練習できる場が足りていないがゆえに、
思うように実力を出せず悔しい思いをする方も少なくはないでしょう。
中には学校の授業やゼミの中で、実践をしたことがある方も
いらっしゃるかもしれません。
しかし、就職活動で行うグループディスカッションではほぼ全員の方が初対面であり、
それぞれの人生をかけた戦いの場です。
参加する全員が必死に内定を取るために参加してくるでしょう。
このような環境で周りと差をつけて、選ばれる存在になるためには、
正しくポイントを理解すること、そしてなにより実践を積むことが必要です。
グループの中で埋もれることなく、人事・採用担当の方に一目おかれるような存在になることは
練習次第で可能であると考えています。
頑張る学生の皆さんにグループディスカッションの練習の場を提供し応援したい、
そんな想いからこの度このような機会を設けることとなりました。
グループディスカッションのポイントを知って、
もっと自信をつけたい。周囲に差をつけたい。
とにかく経験したい、場数を踏みたい。
このような方におすすめのワークショップです。
現役採用担当による、グループディスカッションについての
フィードバックをその場で受け、その後の就職活動にすぐに活かせます。
担当するのは日本コミュニケーション能力認定協会公認のトレーナーを含む
株式会社ジーニアス・ブレインの採用担当です。