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人の才能や魅力を発見し活かす!フィットネスに熱い採用人事Wanted!

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on 2022/11/17

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人の才能や魅力を発見し活かす!フィットネスに熱い採用人事Wanted!

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佐藤 凌

地域中核の総合病院で理学療法士としてキャリアをスタートし、現在は株式会社かたぎり塾の取締役兼事業責任者としてパーソナルジム事業を経営しています。 はじめはトレーナーへの技術講師としてかたぎり塾との関わり合いをスタートし、事業拡大にあたり、ジョイン。 パーソナルジム業界でスタンダードになっていた短期的で大幅なダイエットに疑問を持ち、食事制限をせず食欲にアプローチすることで結果的に痩せる「綺麗なダイエット」を広めることを使命としています。 我慢するダイエットは本質的ではなく、ダイエットは「人生を豊かにする手段の1つ」ということがスタンダードになれる社会を目指しています。 そのための手段として、パーソナルトレーニングジムかたぎり塾を日本一にするべく新規出店、トレーナー採用・育成に尽力しています。 最終的にはダイエットという概念をなくしていきたいと思っています。 そのために会社の見据える未来に共感してくれるメンバーを募集中です! 山形県出身。好きなものは、筋肉観戦。

加藤 平太

大手飲料メーカーの企画営業としてキャリアをスタートし、現在はかたぎり塾で店舗マネジメント・採用業務・CRMなどを行っています。 2021年にかたぎり塾でのフランチャイズ出店も行いました。 パーソナルジム業界シェアNo.1を目指し、日々ワクワクしながら仕事を行っています。

奈良岡 友希

都内個室パーソナルジムでトレーナーとして勤務後フリーランスへ転向。 「心と身体の健康に携わりたい」という思いからかたぎり塾の理念に共感し、トレーナーとして勤務。 現在はかたぎり塾の一員としてフィットネスの考えをより多くの方に広めるべくSNS運用を担当。

caname株式会社のメンバー

地域中核の総合病院で理学療法士としてキャリアをスタートし、現在は株式会社かたぎり塾の取締役兼事業責任者としてパーソナルジム事業を経営しています。 はじめはトレーナーへの技術講師としてかたぎり塾との関わり合いをスタートし、事業拡大にあたり、ジョイン。 パーソナルジム業界でスタンダードになっていた短期的で大幅なダイエットに疑問を持ち、食事制限をせず食欲にアプローチすることで結果的に痩せる「綺麗なダイエット」を広めることを使命としています。 我慢するダイエットは本質的ではなく、ダイエットは「人生を豊かにする手段の1つ」ということがスタンダードになれる社会を目指しています。 そのための手段として、...

なにをやっているのか

caname株式会社では、フィットネスやヘルスケアのサービスを展開しております。 canameの名前の由来は、社会・人・健康をつなぐ「要」でありたい、フィットネス×ヘルスケア×テクノロジーを繋ぐ「要」でありたいという想いです。 ■かたぎり塾 全国に240店舗展開中のパーソナルジムです。パーソナルジム業界の中では、店舗数日本一を誇り、今後も全国に拡大を進めていきます。※日本一は2024年10月時点 コンセプトは『街の保健室』。ダイエットのだけではなく、体のお困りごとがあったときに、誰でもすぐに通うことができる駆け込み寺のような存在を目指しています。短期でのダイエットは無理をしてしまい、リバウンドの可能性が高いため、中長期のサポートを通じて健康的な習慣作りをサポートしています。 →https://katagirijuku.jp/ ◾WOMGYM 全国に6店舗展開中の女性専用24時間ジムです。かたぎり塾のお客様からヒアリングしていると、男性の目線が気になってジムに通えない。やり方がわからないので、ジム通いを辞めたというお客様に多く出会いました。そこで、女性が気楽にフィットネスへの第一歩を踏み出せるジムを作りたいと思いWOMGYMを立ち上げました。 WOMはwork on myselfの頭文字で、「自分で取り組む」、「ジム通いの習慣を作る」という意味を込めています。女性専用ならではの、カフェのような空間づくりや、女性が嬉しいアメニティや設備を整えています。 →https://womgym.jp/ 上記の他にも、パーソナルトレーナースクール運営、サプリメント販売、自社アプリの開発、ピラティス、高齢者向けの運動施設などの事業を展開しており、今後も既存事業の拡大と新規事業の両軸で人々の健康に貢献してまいります。
全国に240店舗展開中の「かたぎり塾」店内。コンセプトは『街の保健室』で白を基調とした快適な空間創りにより、ただトレーニングをするだけではなくお客様のサードプレイスを提供します。短期でのダイエットではなく、中長期的な支援をすることで、お客様の習慣作り、人生をよりよくするサポートを行っています。
女性専用24時間ジムの「WOMGYM」店内。女性のジム通いを応援すべく、店内はカフェのような温かみのある空間を演出。女性が嬉しいアメニティや設備を用意しております。
短期のカラダづくりではなく、人生をより良くする習慣作りをサポートします。
女性が通いやすい、来たくなる空間づくりを行っています。(WOMGYM)

なにをやっているのか

全国に240店舗展開中の「かたぎり塾」店内。コンセプトは『街の保健室』で白を基調とした快適な空間創りにより、ただトレーニングをするだけではなくお客様のサードプレイスを提供します。短期でのダイエットではなく、中長期的な支援をすることで、お客様の習慣作り、人生をよりよくするサポートを行っています。

女性専用24時間ジムの「WOMGYM」店内。女性のジム通いを応援すべく、店内はカフェのような温かみのある空間を演出。女性が嬉しいアメニティや設備を用意しております。

caname株式会社では、フィットネスやヘルスケアのサービスを展開しております。 canameの名前の由来は、社会・人・健康をつなぐ「要」でありたい、フィットネス×ヘルスケア×テクノロジーを繋ぐ「要」でありたいという想いです。 ■かたぎり塾 全国に240店舗展開中のパーソナルジムです。パーソナルジム業界の中では、店舗数日本一を誇り、今後も全国に拡大を進めていきます。※日本一は2024年10月時点 コンセプトは『街の保健室』。ダイエットのだけではなく、体のお困りごとがあったときに、誰でもすぐに通うことができる駆け込み寺のような存在を目指しています。短期でのダイエットは無理をしてしまい、リバウンドの可能性が高いため、中長期のサポートを通じて健康的な習慣作りをサポートしています。 →https://katagirijuku.jp/ ◾WOMGYM 全国に6店舗展開中の女性専用24時間ジムです。かたぎり塾のお客様からヒアリングしていると、男性の目線が気になってジムに通えない。やり方がわからないので、ジム通いを辞めたというお客様に多く出会いました。そこで、女性が気楽にフィットネスへの第一歩を踏み出せるジムを作りたいと思いWOMGYMを立ち上げました。 WOMはwork on myselfの頭文字で、「自分で取り組む」、「ジム通いの習慣を作る」という意味を込めています。女性専用ならではの、カフェのような空間づくりや、女性が嬉しいアメニティや設備を整えています。 →https://womgym.jp/ 上記の他にも、パーソナルトレーナースクール運営、サプリメント販売、自社アプリの開発、ピラティス、高齢者向けの運動施設などの事業を展開しており、今後も既存事業の拡大と新規事業の両軸で人々の健康に貢献してまいります。

なぜやるのか

現代社会では生産年齢人口が減少しており、日本社会を維持していくためには国民一人一人の生産性向上が必要となっています。しかし肥満をはじめとして、肩こり・腰痛などの健康状態の悪化は労働損失を生じさせ、GDPの減少に繋がっている状況です。また健康に起因する労働損失は、運動不足やストレス、栄養バランス不良などの健康リスク項目が多くなるほど大きくなる傾向にあります。 健康で活力がある状態で、人生の目的や意義を見出し、主体的に人生を選択していける人を増やすことで、世の中や人々に貢献していきます。

どうやっているのか

短期のカラダづくりではなく、人生をより良くする習慣作りをサポートします。

女性が通いやすい、来たくなる空間づくりを行っています。(WOMGYM)

canameが提供するサービスは、単にダイエットやボディメイクを支援するものではございません。 「かたぎり塾」では、中長期でのサポートを通じて健康習慣を作っていただくこと。「WOMGYM」では、女性のジム通いを応援し、続きにくかったジムでの運動習慣を支援することを提供しており、人生をより豊かにしていくサービスを提供しております。 今後もフィットネスやヘルスケアのサービスを通じて、「健康をあたらしく、人生をあなたらしく」を実現していきます。

こんなことやります

かたぎり塾では毎月5〜10名のトレーナー採用を行っています。 トレーナーという職業に魅力を感じる多くの人たちの中から、当社の企業理念に共感し同じ方向を向いて歩いてくれる仲間を見つけていく。 これがかたぎり塾人事担当のミッションとなります。 人事・採用の経験は一切不問です。既存メンバーも全員が採用経験ゼロで入社しています。 また、役員や経営陣との物理的・心理的距離も非常に近く、思いつく新しい採用手法には予算を惜しまずチャレンジできます。 「裁量の大きな環境で自分の力を試すことが出来る」そんな環境に魅力を感じていただける方と、是非一緒に当社の採用を盛り上げていきたいです! 【主な業務内容】 ・求人広告の管理 ・求職者の選考管理 ・求職者へのメール返信(履歴書の依頼、面接日程調整など) ・1次面接の試験官(オンライン面接) ・求人媒体担当者とのやり取り ・労務管理 【必要な経験/スキル】 ・エクセル・スプレットシートの基礎知識 ・基本的なビジネスマナー 【歓迎要件】 ・採用・給与計算などの人事、労務関係経験 ・フィットネスが好き ・数値の分析が好き ・人が好き ・能動的に動ける ・コミュニケーション能力(共感する力、汲み取る力) ・SNS運用が好き ◾勤務形態 週5日勤務(休日は好きな曜日を2つ選べる) 本社オフィス勤務(リモートワーク可)
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2018/11に設立

114人のメンバー

東京都世田谷区下馬1丁目45-6 ウィスタリアプラザ5F