Brew株式会社 / CEO & Founder 代表取締役
組織体質を変革するイノベーション人材育成
「企業と人材10月号」に、イノベーション人材開発について寄稿させて戴きました。編集者さんが「組織発酵学」に興味をもってくださり、なんと6ページも使ってくださいました。「組織発酵学」を創るに至った、イノベーション人材育成の5つの落とし穴や、組織が発酵するとは?などについても書かせて頂きました。
400万人が利用する会社訪問アプリ
Brew株式会社 / CEO & Founder 代表取締役
Brew株式会社 代表取締役 「組織発酵学®」プロデューサー 中小企業診断士(2000年登録)
「組織発酵学®」が、アジアなど海外からコンテンツとして着目され、アジア企業に導入される。そこで、イノベーション人材育成が始まり、アジアと日本でイノベーションコラボレーションを生む機会が増える。日本発の教育コンテンツがある、という噂が日本に届き、逆輸入されて、日本でも更にコラボレーションが広まること
Brew株式会社 代表取締役
イノベーション人材育成について、ズラリと揃った多くの大手企業の聴講者の前で、お伝えして参りました。 過去の新規事業プロジェクトからの失敗事例~成功例などから、ここが変だよ?イノベーション人材育成について、アレコレお伝えしてきました。「組織発酵学®」にあるコンテンツ「陰と陽」「外部情報より内なる想い」「ハイパフォーマーだけじゃ発酵しないよ!」だったり、”KAIHENNTAI”というイノベーション集団にかける想い、など存分に語ってきました。
原 佳弘さん
のプロフィールをすべて閲覧
Wantedlyユーザー もしくは つながりユーザーのみ閲覧できる項目があります
過去の投稿を確認する
共通の知り合いを確認する
原 佳弘さんのプロフィールをすべて見る
Brew株式会社 / CEO & Founder 代表取締役
「企業と人材10月号」に、イノベーション人材開発について寄稿させて戴きました。編集者さんが「組織発酵学」に興味をもってくださり、なんと6ページも使ってくださいました。「組織発酵学」を創るに至った、イノベーション人材育成の5つの落とし穴や、組織が発酵するとは?などについても書かせて頂きました。