徳重（桃井） 晴子

育休中の期間を利用し参加。 経営学のエッセンスをケースメソッドで学び、組織目線を身につけました。交渉学、ロジカルシンキング、リーダーシップなどのテーマについて異業種の方々とディスカッションを重ねました。 より、組織への貢献意欲が高くなる素晴らしい機会でした。半年間共に学んだ異業種の仲間と、自主的な学びの場を継続中です！