経営デジタル戦略立案、採用。
今後の証券営業をより効率よく、デジタルを用いたビジネスで売上とサービス拡大を図るかを立案、経営陣トップ層にプレゼン。6名1チームが5組のプレゼン競争型。私所属のチームは、富裕層営業の効率化とサービス拡大を主軸に、クラウド名刺導入と地域オンライン開拓を立案。結果2021年4月上期から導入によりチームで最優秀賞を獲得。 入賞要因は、現状の課題をブラッシュアップし、稼働範囲が鈍い箇所にデジタルを導入したことでシナジー効果を生み出し、顧客基盤拡大と業務効率化を実現できた。
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東海東京フィナンシャル・ホールディングス / 営業員
1997年生まれ【菅原拓磨】と申します。 2018年よりITベンチャーインターン生として活動。 事業内容はWebマーケ、PR作成・立案。 会社規模縮小に伴い契約社員の採用に不安を感じ、大学4年生から急遽就職活動。
Webサイト、SNSなど、あらゆるデジタルが浸透している中で、便利であるが故に誤った情報も多く、ユーザーが不安に感じてること、求めていることを数値から分析して、正確な情報価値を提供したい。 そして若いうちにたくさんの経験を積みたいと考えた時、組織化された安定企業より、求められるこ
今後の証券営業をより効率よく、デジタルを用いたビジネスで売上とサービス拡大を図るかを立案、経営陣トップ層にプレゼン。6名1チームが5組のプレゼン競争型。私所属のチームは、富裕層営業の効率化とサービス拡大を主軸に、クラウド名刺導入と地域オンライン開拓を立案。結果2021年4月上期から導入によりチームで最優秀賞を獲得。 入賞要因は、現状の課題をブラッシュアップし、稼働範囲が鈍い箇所にデジタルを導入したことでシナジー効果を生み出し、顧客基盤拡大と業務効率化を実現できた。