スキルチャートの見方
棒グラフの数値は、比較対象ユーザーがスキルを保有する割合です。%が高いほど人気、低いほど希少なスキルといえます。
45〜49歳の経営幹部・CXO 73名との比較です
スキル
仕事で使えるデザインツール
Adobe Illustrator
19%
Canva
18%
Adobe Photoshop
17%
Figma
17%
Adobe Acrobat
15%
Adobe XD
11%
Adobe InDesign
6%
Adobe Premiere Pro
6%
Sketch
5%
Prott
2%
InVision
1%
Zeplin
1%
Maya
1%
仕事で使える BI ツール
Tableau
16%
Redash
14%
Looker Studio
14%
Salesforce CRM
9%
Domo
6%
Looker
6%
Microsoft Power BI
5%
Amazon QuickSight
4%
仕事で使えるスプレッドシート関数
SUM関数
61%
AVERAGE関数
58%
COUNT関数
56%
IF関数
55%
VLOOKUP関数
54%
MIN・MAX関数
51%
SUMIF関数
50%
ピボットテーブル
45%
マクロ・VBA編集
27%
仕事で使えるSFA/CRM
Salesforce
20%
Sansan
16%
HubSpot
11%
kintone
11%
Zoho CRM
3%
Microsoft Dynamics
1%
Oracle Sales Cloud
1%
仕事で使えるアナリティクス
Google Analytics
32%
Firebase
6%
Google Optimize
4%
App Annie
3%
Repro
1%
使ったことのあるOS
Windows
71%
iOS
63%
Mac
52%
Android
46%
仕事で使える人事・労務管理ツール
freee
34%
マネーフォワード
27%
SmartHR
20%
ジョブカン
19%
カオナビ
17%
HRMOS(ハーモス)採用
14%
弥生シリーズ
9%
HRBrain
8%
SAP
7%
奉行シリーズ
7%
タレントパレット
6%
jinjer
2%
オフィスステーション 労務
2%
仕事で使える採用管理ツール
HRMOS(ハーモス)採用
17%
ジョブカン採用管理
10%
HERP
6%
Talentio
3%
採用一括かんりくん
2%
MOCHICA
1%
HITO-Linkリクルーティング
1%
sonar ATS
1%
仕事で使える組織サーベイツール
カオナビ
13%
SmartHR
10%
Wevox
6%
ラフールサーベイ
2%
HRMOSタレントマネジメント
2%
Wantedly Pulse
1%
Geppo
1%
英会話のレベル
初歩的な会話
26%
日常会話
18%
ビジネス会話
16%
全くできない
7%
ネイティブレベル
2%
仕事で使える英語
メールのやり取り
54%
資料の読解
46%
文書作成
39%
会議での発言・議事録作成
27%
商談・交渉
16%
TOEICの点数
500点未満
11%
500〜545点
2%
550〜595点
3%
650〜695点
3%
700〜745点
4%
750〜795点
3%
800〜845点
9%
850〜895点
3%
900〜945点
5%
950点以上
4%
統括している領域
コーポレート
50%
営業
30%
エンジニアリング
28%
マーケティング
28%
渉外
22%
デザイン
18%
カスタマーサポート
18%
カスタマーサクセス
16%
研究開発
15%
過去に経験のある専門領域
コーポレート
37%
営業
33%
エンジニアリング
29%
マーケティング
25%
研究開発
17%
カスタマーサクセス
15%
デザイン
14%
カスタマーサポート
14%
渉外
12%
主な経営実績
利益増
64%
経費削減
60%
売上増
56%
キャッシュフロー改善
43%
PMI
19%
株価向上
17%
新規上場
10%
MBO
4%
最大のマネジメント人数
5~9人
5%
10~29人
18%
30~99人
28%
100〜499人
15%
500〜999人
4%
1,000人以上
3%
直近の企業でマネジメントに携わった年数
1年未満
2%
1~3年
19%
3~5年
13%
5~10年
22%
10~20年
14%
21年以上
3%
経験のあるマネジメント業務
メンバーの育成・教育
69%
トラブル対応
68%
メンバーの目標設定・管理
67%
メンバーとの1on1
67%
課題の見極め
67%
メンバーの目標達成支援
66%
経営層への報告
66%
メンバーの評価
65%
施策の策定
65%
メンバーの評価制度の企画・作成
64%
メンバーの評価面談
63%
メンバーの育成・教育制度の企画・作成
56%