SEシェア 採用広報

こんにちは！SEシェアの営業担当です！「SESって案件を自由に選べないんじゃないの？」「本当に面白い案件ってあるの？」と疑問をお持ちのエンジニアの皆さんに向けて、今回はかつてSEシェアが手掛けた...

こんにちは！ 「人材を“人財”と考えるIT社会の確立を」というミッションを掲げる、株式会社SEシェアです。「SESの常識を変えたい」「エンジニアが安心して働ける仕組みをつくりたい」――そんな想い...

こんにちは！SEシェアで面接官を務めている中村です！「SEシェアの面接ってどんなことを聞かれるんだろう？」「どんなエンジニアがマッチするんだろう」――そんな疑問をお持ちの方に向けて、今回の面接で...

「SES企業は長時間労働や低い給料など、どうしてもドライなイメージがある……」――そんな先入観を抱く方は、今も多いかもしれません。しかし、SEシェアでは、そうしたIT業界の空気を刷新しようと本気...

6ヶ月前

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こんにちは！SEシェアの採用広報です。当社は2022年に設立した3期目のベンチャー。2年目は成長率200％を超えるなど事業拡大中のSEシェア。“第2フェーズ”と位置づける2024年中には、総勢5...

近年、IT業界ではエンジニアが満足してパフォーマンスを出すために“エンジニアファースト”を掲げた施策を展開する企業が増えました。SEシェアは、さらに一歩踏み込んでエンジニア一人ひとりが豊かな人生...

「人材を”人財”と考えるIT社会の確立を」をミッションに掲げるSEシェアは、伴走型キャリアファーストを実現する『8Futures』を軸に、充実のサポート体制によりエンジニアの成長と働きやすさを追...

SES業界において、エンジニアのスキルアップや成長を企業の財産と捉える企業が増えつつあり、多様なキャリアパスを築ける可能性が広がっています。しかし、一部では給与やキャリアパスに透明性を求める声が...

1年前

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こんにちは！SEシェアの採用広報です。2022年に設立し、設立2年目に成長率200％を超えるなど事業拡大中のSEシェア。“第2フェーズ”と位置づける2024年中には、総勢50名以上の体制に組織を...

「SES業界でエンジニアとしてキャリアアップするのは難しい」そんな話を聞いたことがあるエンジニアの方は少なくないのではないでしょうか？こういった話が出てくる理由として、プロジェクトの配属先でスキ...