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【創業Story#2】エンコネクトの創業からの組織体制と社風
小笹 紀次
株式会社エンコネクト / 取締役
400万人が利用する会社訪問アプリ
小笹 紀次
株式会社エンコネクト / 取締役
求道是道也
2015年4月 ヤンマー株式会社に新卒入社し、船舶に利用されるディーゼルエンジンを生産する工場で、4年間生産性向上と業務改善をしておりました！ 工場での製品生産における効率化や作業導線改善をしていくなかで、機械トラブルの対応で33時間連続の労働を行うなどで働き方の限界を感じ、2020年に独立。 現在は社内の管理責任者として、全社の統括をさせて頂いております。
個人の実績
個人の実績
個人の実績
この先やってみたいこと
未来
エンコネクトの売り上げ目標を100億と、半ば勝手に（笑）設定しています。 そのために一緒に走れる仲間づくりをしていきたいと思っています！
株式会社エンコネクト4年間
取締役現在
- 現在
組織体制の構築 業務内容の改善 などを行いつつ、各種実務を行っています。 デザイン/ディレクション/web制作/補助金の申請作業
機械設計技術者派遣会社1年間
技術部
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正社員である機械設計技術者を出向させる会社さまにて、協力会社さんの業務に従事していました。
ヤンマー株式会社4年間
生産技術部
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新卒入社 船舶部品の製造工場にて、工程改善や新規設備導入などを行っていました。 平均の時間外労働80時間(うちサービス40時間)をしつつ GWや夏休み、年末休暇をすべて出勤対応をしていました。
東京海洋大学4年間
海洋工学部 海洋電子機械工学科
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商船の乗組員になるための学校にて、機械系の勉強をしていました。 実際に1カ月船に乗る研修なども行うなど、非日常を楽しんでいました。 部活ではテニス部に所属。副部長を拝命していました。
スキルと特徴
出版と執筆