MOS Word
社内にてオフィススキル向上のため、社内研修を計画。 運営側としても内容理解するため資格試験に挑戦
長島 寛人
向井建設株式会社 / 人材開発部人材育成課係長
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長島 寛人
向井建設株式会社 / 人材開発部人材育成課係長
人生は意外と短し、楽しめ仕事
6月２７日生まれ。 元航空自衛官！公務員の仕事を１１年間、限界を決めず、目標に向かって進む力はここで養いました。 新たな世界にチャレンジしたく一般企業に転職。
この先やってみたいこと
未来
たくさんの人に出会いながら、人事系の経験を活かし更なる飛躍をしたい！！ 人材開発・採用•人材育成・学校訪問等多岐にわたる業務を更なる未経験業界で成長していきたい。 やるからには必ず結果を出します！
向井建設株式会社3年間
人材開発部人材育成課係長現在
- 現在
にて、採用関係から教育・評価まで人事及び育成業務全般について制度の企画立案から運用等を経験してま いりました。特に採用業務では学校訪問から説明会や面接等を主担当として、OFF-JT面では主担当として新入社 員から部長クラスまでの年間約120名ほどの社員受講の研修計画等を作成しキャリア形成等の目的を持ち実行 まで行っております。また評価の運用・社員定着
立正大学6年間
文学部文学科
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異文化理解
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