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飯野 大地
日本大学卒業後、株式会社バイトレに新卒入社。国策案件である持続化給付金の審査業務のスタッフ管理対応を行い、常時300人以上の派遣スタッフ管理やクレーム対応を優先順位定めながら行なっておりました。2年目からは、愛知県エリアに配属となり、テレアポや飛び込みをメインとした新規開拓営業に従事しておりました。 新規開拓~既存顧客の折衝、スタッフマネジメントや契約社員の採用など一気通貫で多岐に渡って営業活動を行な
この先やってみたいこと
未来
学びたいスキル:営業スキル 興味のある業界:フィットネス、人材
株式会社バイトレ3年間
コーディネーター
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2021 年 4 月~2022 年 3月 ・新人研修(2021 年 4 月~6 月) ・派遣スタッフマネジメント/常駐管理/ジョブコーディネーター 【ポイント】 国策案件である持続化給付金の審査業務のスタッフ管理対応を行う。常時300人以上の派遣 スタッフ管理やクレ
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