株式会社ユニクロ / 役職なし
過去最大値の49:1の達成
■CSリーダー(顧客満足達成の為の率先垂範) 顧客満足達成の為の率先垂範を担うスタッフに3年間選任され、店舗のCSの底上げに取り組んだ。ハガキ、メールでのご意見・ご要望を伺い、1ヵ月ごとに数値結果を出すのですが、結果、半期の全社目標のお褒めとクレーム10:1に対し3年間目標達成し続けることが出来た。また、役7年務めてきた中で過去最大値の49:1を叩きだすことが出来、顧客満足と共にスタッフのチームワークを強いものに出来たと感じた。
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WEBデザイナーになることを諦めない。WEB業界で様々なことへ挑戦していきたい。年齢に臆したくない。調和も大切に、でも自分らしく柔軟な選択をしていきたいです。
【自己啓発】Web制作のための基礎知識やHTML5・CSS3を用いたWebサイト作成、Adobe Photoshop、Adobe illustrator等の操作を習得。また、身に付けたスキルを活かし、実務形式でのWebサイト制作演習や企業実習も行う。
how to blogの更新
■担当業務 データベース業務 申込書・登録書などの書類を代行作成 データ入力、修正 データ更新業務 不備問い合わせなどを代行
2014年4月 株式会社リンク・セオリー・ジャパン 入社 NYブランドであるHELMUT LANGに在籍
2007年7月 株式会社 ユニクロ アルバイト 入社 ■担当業務 接客関連業務(レジ応対、フィッティング応対、パンツ補正) CSリーダー
■CSリーダー(顧客満足達成の為の率先垂範) 顧客満足達成の為の率先垂範を担うスタッフに3年間選任され、店舗のCSの底上げに取り組んだ。ハガキ、メールでのご意見・ご要望を伺い、1ヵ月ごとに数値結果を出すのですが、結果、半期の全社目標のお褒めとクレーム10:1に対し3年間目標達成し続けることが出来た。また、役7年務めてきた中で過去最大値の49:1を叩きだすことが出来、顧客満足と共にスタッフのチームワークを強いものに出来たと感じた。
パタンナー志望であった為、モデリズムを専攻。製図、立体裁断を得意とし、また、構築的なシルエットが好みで製作に取り組んでおりました。
ファッションデザイン、被服製作を学べる服飾デザイン科へ入学。被服検定を洋服・和服共に1級を取得。3年間の集大成である卒業制作展ではファッションショーを行い、テーラードジャケット、ワンピース、フォーマルをテーマに3着の製作を行う。 部活動ではバレーボール部にマネージャーとして入部。選手・監督・コーチのサポートをし、誰かの為に裏方に徹する事に、喜びや感動を覚えました。
株式会社ユニクロ / 役職なし
■CSリーダー(顧客満足達成の為の率先垂範) 顧客満足達成の為の率先垂範を担うスタッフに3年間選任され、店舗のCSの底上げに取り組んだ。ハガキ、メールでのご意見・ご要望を伺い、1ヵ月ごとに数値結果を出すのですが、結果、半期の全社目標のお褒めとクレーム10:1に対し3年間目標達成し続けることが出来た。また、役7年務めてきた中で過去最大値の49:1を叩きだすことが出来、顧客満足と共にスタッフのチームワークを強いものに出来たと感じた。