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大学卒業後、大手自動車会社へ入社。その後、コンサルティング会社において、バックオフィス関連の業務改善を担当。 これまでに複数社へ人事業務の支援を行ってきた。またベンチャー企業を中心に労務部門の立ち上げやIPOに向けた業務設計をするなど、労務領域を強みとしている。

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