「なんか違う」価値を提供できるような人材になりたい。

今回はZERO TALENTの”静かなるドン”耕平さんにいろいろお話を聞いてみたいと思います！2段構成でお伝えできればと思います！！今回は第1弾です！！

よろしくお願いいたします！

早速なのですが、今までの人生を一言で表すとなんですか？

「初志貫徹」です。
学生時代から将来は事業を通して多くの人の可能性を広げれる人材になりたいと思っていました。
大学中退した理由もこれまでの大きな意思決定も全て最初に抱いた自分の目標に対しての行動だったので今までの人生を一言で表すと初志貫徹だなと思います！

なるほど、、そうなんですね！！

ちなみに前職はどんなことをされていたんですか？？

今が3社目になるのですが1社目ではYouTubeの事業責任者を行なっていました！
自分がリーダーを務めるYouTubeグループのチャンネル運用がメインで方針を決めたり動画のディレクションをしたりと多岐にわたって経験させてもらいました。
2社目はリクルートという会社で新規開拓営業を行なっておりました！(すぐ辞めてしまいましたが！)

転職を考えたきっかけを教えてください！

当時は本当に直感でした、「なんか違う」という気持ちがずっとどこかにあり気づいたら辞めてました笑
今振り返ると「なんか違う」と思った理由は2つあるかなと思います！1つは20代でできるだけ早く起業したいと思っていたので起業しやすい業界で働いた方が近道じゃん？って思ったのが理由です！2つ目はやりがいという部分でこれまでの自分の経験を生かし、もっと価値提供できることがしたかったからです！だから今も数ある人材紹介の会社の中で自分と同じ非大卒の方をメインにサポートするZERO TALENTに入社しました！

なるほど！そうなんですね！

ZEROTALENTの入社前後でギャップはありましたか？

面接の時から会社の良い部分、懸念に思うかもしれない部分なども赤裸々に話していただいてたのでギャップは特になかったです！

そうなんですね！

今回お時間頂きありがとうございました！

株式会社ZEROTALENTでは規模拡大中に伴い中途社員の募集、新規事業を一緒に大きくしていくインターン生を大募集中です！

是非1度お話を聞きに来てください！

第2弾もお楽しみに！