今月のWORK HERO｜2022年7月編

こんにちは、WORK HERO採用広報チームです！

暑い夏が続いています。今月から、WORK HEROの社内の様子をご紹介するコンテンツとして、「今月のWORK HERO」をお届けします。【1分で】読める短い記事になっていますので、記事を読んだ後でさらに「組織のこと」「事業のこと」を詳しくお知りになりたい方は、「話を聞きに行きたい」ボタンからお気軽にカジュアル面談にご応募ください！

社員健康制度でnoshを導入！

もともと、働くメンバーの健康にはとても気を遣っているWORK HEROのCEO大坪。
今回、WORK HEROでは会社の「社員健康制度」として、nosh（ナッシュ）を導入することに決定いたしました🙌

noshとは？と思ったみなさん、こちらです。

ナッシュは、健康に配慮して設けた独自の栄養価基準で全メニューを開発・調理し、冷凍して自宅まで届けてくれるサービス。健康に配慮して設けた独自の糖質30g ・塩分2.5g以下の栄養価基準で、全メニューを自社の工場で調理しているのが特徴。

今回、WORK HEROの社員がnoshを利用する場合、会社の補助が受けられる制度ができました。

CEO大坪がIVS参加

7月6〜8日に那覇で開催されたIVSに、WORK HERO大坪が参加してきました。
到着時の大坪のTwitterがこちら👉

IVSとは👉

多くの起業家たちと交流し、スタートアップの最新の情報や、現在はスタートアップ向けに開発・提供しているWORK HEROのサービスに関する意見交換にも機会となりました！

新メンバーの入社

今月も新しいメンバーが入社しました🙌

バックオフィススペシャリスト、アドミニストレーター職の本田さんです！

アドミニストレーターは
① クライアントコミュニケーション
② マネジメント業務
を中心に担うWORK HEROのバックオフィスチームの司令塔です。採用枠を拡大中ですので、ご興味のある方はぜひご連絡ください！

事業のこと、チームのこと、スタートアップでの働き方など、カジュアル面談でお話させてください！