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「働きがいのある会社」に認定されました!

この度バンタンはGPTW(働きがいのある会社研究所)が行う働きがいに関する調査により、「働きがいのある会社」に認定されました!👏


GPTW(働きがいのある会社研究所)とは?

世界約100カ国で従業員意識調査を行っています。

エントリー企業の従業員に世界基準のアンケート調査を実施し、調査結果が一定水準を超えた企業を優れた職場文化に基づいた「働きがいのある会社」として、正式に1年間認定しています。


働きがいのある会社研究所(Great Place To Work® Institute Japan)
Great Place To Work®は、世界約150ヶ国で従業員意識調査を行い、調査結果をもとに「働きがいのある会社」認定・ランキングを発表している機関です。
https://hatarakigai.info/

バンタンの働きやすさとは?

バンタンは、組織の一人ひとりの個性を尊重し、主体的・自律的に働くことが出来るよう、環境作りに努めています。

役職者も含めて“さん”で呼ぶなど、フラットな関係性を目指しており、お互いが日々感謝を伝え合うことを目的に、従業員間ピアボーナスツール「Unipos」を使った「サンクスポイント制度」も導入しています。

※こちらもご参照ください!

エンパワーメント型組織について | 株式会社バンタン
こんにちは!バンタンの坂本です。 みなさん「エンパワーメント型組織」って聞いたことはありますか? 聞き慣れない方もいるかと思いますが、バンタンでは「エンパワーメント型組織」を取り入れています! このエンパワーメント型組織とは何なのか。 それはスタッフが主体的・自律的に働くことができる環境を用意すること。 ...
https://www.wantedly.com/companies/vantan/post_articles/436407
「サンクスポイント制度」ってなに?! | 株式会社バンタン
こんにちは!バンタン採用担当の坂本です! 本日はバンタンの心温まるユニークな制度についてお話しします♪ その名も・・・ どんな制度なのか気になるところではございますが、まずは昨年この制度を導入することになった背景からお伝えします。 弊社では近年拠点の増加、チャットツールの導入、またコロナ禍によるテレワークの加速により、直接コミュニケーションを取る機会が減少傾向にありました。 ...
https://www.wantedly.com/companies/vantan/post_articles/379080


また、新しいスタッフや、他部署の人でもすぐに理解が出来るよう、社内用語やファイル名において略称を使わない“ホスピタリティ”精神を持って業務に取り組んでいます。

このような働く環境が従業員に評価され、この度初めて「働きがいのある会社」に認定されました。

バンタンはファッション、ヘアメイク、ビューティ、グラフィックデザイン、映画映像、ゲーム、アニメ、パティシエ、調理、プログラミング、エンターテインメント領域のクリエイター、インフルエンサー、プロデューサーなどの幅広い分野で専門スクールを運営しており、それぞれの分野で将来仕事に就きたいと思う方々に実践教育の場を提供しています。

今後も各業界の発展に寄与すべく、即戦力人材の育成に尽力してまいります!

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