なにをやっているのか
EVの扉に映像を投射
東京のミッション
《70年ぶりのマスメディアをつくる》
株式会社東京では、エレベーター内にデジタルサイネージを設置して毎日100万人のオフィスワーカーに視聴いただけるメディアを作り、広告事業を行っています。
中国では既に1兆円規模の市場規模となっている領域であり、弊社がこれまで設置した台数の合計は丸の内エリアを含む大企業のオフィスビルに約4000台！都心のオフィスビルシェア率は日本最大級のシェアです。
【事業内容】
◾️GRAND（エレベーター内外の空間を利用したオフィスワーカー向けメディア事業）
GRANDは東京都の大規模オフィスビルを中心に、ビジネス層へ動画広告・コンテンツを届けるNo.1エレベーターメディアです。移動時間の中で最も持て余したエレベーター内の時間をサイネージやプロジェクターがジャックします。
◾️上記メディア・コンテンツ放映端末「東京エレビGO」「エレシネマ」の開発・運営
▽エレベーター内プロジェクション型メディア「エレシネマ」
エレベーターの扉に映像を投影し、移動時間の体験を刷新。利用者への高い視認性で情報を広く周知します。
▽エレベーターホールの壁面ディスプレイ「東京エレビGO」
エレベーターホールに設置することで、入居者へ高い周知効果とエンタメ性を持つデジタルサイネージです。エレベーターの待ち時間の不満解消などに寄与します。
【これまでの実績】
◼️中国では時価総額3兆円企業も出現、エレベーター広告を日本で展開する東京が三菱地所らから3.6億円調達
https://diamond.jp/articles/-/334463
◼️東京都港区との連携による、行政情報配信開始のお知らせ
https://note.com/tokyo_inc/n/n2489d936bb46
◼️「すごいベンチャー100」や「未来の市場をつくる100社」に選出していただきました！
https://note.com/tokyo_inc/n/n8b3a37069fb9
https://note.com/tokyo_inc/n/n883f5be7965a
なぜやるのか
創業時から右肩上がりで成長中です！エレベーター広告のジャンルではNo.1を確立
3つのバリューを指針に日々仕事に取り組んでいます！
突然ですが、エレベーターってどんなイメージがありますか？
多くの人にとって、エレベーターは"退屈な空間"です。
私達は、自社開発のスマートディスプレイを用いて
現在では毎日100万人ものデスクワーカーの方に視聴いただいている
エレベーターメディアをつくっています。
1日の中でエレベーターの空間で過ごす時間を、
人々の役に立ち信頼できるメディアとなってユーザーの皆さまに豊かな体験を届けていきます。
株式会社東京は、《70年ぶりのマスメディアをつくる》というミッションのもと、2017年に創業。
まさしく東京を走り回るように、サービスを形にしてきたベンチャー企業です。
東京には若くて（自分達でいうのもおこがましいですが）優秀なメンバーが集まっています。そもそもは学生起業で、他にもITベンチャー、人材、通信、食品、教員出身など、実は不動産・広告業界出身者がほぼいません。《東京》の社名とは対称的ですがクライアントの皆様からの更なるお引き合いをいただき、2024年夏から大阪エリア・名古屋エリアへのサービス展開を開始しました。
今後は《東京》を飛び出し、日本都市部を拠点に国内最大のOOHメディアカンパニーへ成長することを目指す私達と、一緒に高みを目指しませんか。
どうやっているのか
仲間と談笑したり、熱い議論を交わしたり活気が溢れた企業です！
社員の仲の良さも強みです！写真はワーケーション時
東大出身のメンバーが集まり学生起業として立ち上げ当時は社員の少なかった東京も、現在は総勢30名超。
社員の平均年齢は28歳であり、オフィスは日々活気に溢れています。
【“成長したい・成果を出したいと思っているメンバーのために環境を整えること“を第一に】
会社では仕事以外での交流もあり、結婚のお祝い会や忘年会・全体会、部門を跨いでのシャッフルランチ、ここ2年は秋に希望者でワーケーションに行ったり音楽やスポーツ、文芸などそれぞれ誘いあって充実したプライベートの時間も過ごしています。
プライベートと業務のメリハリをつけて集中できる働き方ができ、こういった働き方を導入した背景には「成果を出したい！」と思い行動するメンバーと、成果に向き合える環境を作りたいという思いがあります。
会社はメンバーが成果を出してこそ成り立つものだからこそ、常に「成長したいメンバーにとっての一番の環境」を目指しています。
【働くメンバーは、仕事をしている自分が好きな人】
東京には、様々な背景を持った個性豊かな社員が多く在籍しており、優秀なメンバーが沢山いて刺激的で、平均年齢が28歳と若手が多いのでとても活気的な職場です。
メンバーの中には、自分の会社を経営しながら東京にもフルコミットしている人や、学生時代から商売をやってきたような人もいます。《仕事をすることも自己表現のひとつ》であり、目標を1つにする仲間と何かを成し遂げることが純粋に楽しいと思って働いてくれているメンバーがいます。
【好奇心旺盛な人、求む！】
東京のミッションは《70年ぶりのマスメディアを作る》です。
私たちがこのミッションを体現している・体現する人、
そしてその過程を通して、成長できると自分を信じている人を求めています！
