なにをやっているのか
「挑戦を支援し、促し、そのために挑戦する」
LABBIZ（ラボビズ）が掲げる経営理念です。
「誰もが夢を諦めずに挑戦できる環境をつくる」
「研究・アイディア・新しい挑戦をビジネスにする」
エンジニア・クリエイター・研究者・起業家など、新しいものを生み出すことにチャレンジする人を応援します。
そのために、新しいものを生み出す組織・環境づくりに挑戦しています。
▼テクノロジーで未来を創る人を応援するWEBメディア『 THE STAGE .tech 』について
エンジニア・クリエイター・研究者・起業家などの、『テクノロジーで未来を創る人』の活躍を取り上げて記事にするWEBメディア『 THE STAGE .tech 』を運営しています。
発信を通して『テクノロジーで未来を創る人』のプレゼンスを高め、さらなる活躍を応援します。
https://the-stage.tech/
▼研究開発支援事業について
メーカーの研究開発部門やベンチャー企業向けに、データ分析・機械学習・数値計算アルゴリズムの知識を持つソフトウェアエンジニアと研究者による技術コンサルティング・システムエンジニアリングサービスを提供しています。
研究活動を支援・促進し、研究成果をビジネスに応用します。
なぜやるのか
新しいものを作る仕事は新しい価値を作る仕事。社会にイノベーションを起こして未来を創る仕事です。
そんな仕事に取り組む人たちのプレゼンスを高め、活躍を後押ししたいと思っています。
当社代表の神谷は、国内老舗時計メーカーの研究開発職からキャリアをスタートし、データ分析のベンチャー企業の新規事業開発担当、小型ウェアラブル機器を開発するスタートアップ企業の研究開発責任者を経て当社を設立しました。
キャリアを通し、所属企業の大小は関係なく「自分たちの手で未来を創る」という気持ちと行動に未来を明るくする力があると信じるようになりました。
クリエイティブ・イノベーティブな仕事には明るい未来を創る力があります。
そんな未来を創る仕事に取り組む人を応援したい。そう思っています。
▼代表インタビュー（THE STAGE .techの記事風に弊社ビジョンをご紹介）
https://www.wantedly.com/companies/lab2biz/post_articles/70406
どうやっているのか
月に数回のミーティングがあります。
その他の日中はクライアントのオフィスまたはリモートワークで作業します。
日々の社内の連絡は、Slack・GitHub・メールなどを連絡ツールとして使用しています。
時短勤務可能、兼業可能（推奨）という自由な職場環境です。
時間を縛られずに物事に挑戦したい人、自由なスタイルで仕事をしたい人、信頼関係を大事にして働きたい人にとっては、とても働きやすい職場だと思います。
