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“人と社会を健康に美しく”
弊社は、医療・ヘルスケアをデジタル技術で革新するヘルステックカンパニーとして、人々の健やかな生活を支えるベンチャー企業です。 健康・美容・教育・癒し・医薬・医療分野を中心とした商品やサービスを提供しています。 コロナ後の世界において、常にパラダイムシフトを起こし、より良い生活文化の創造と発信を通じて、社会全ての人々の健康で幸福な生活の実現に貢献します。
価値観
仕事とは何か？という本質部分を大切にして事業、仕事を通じての人財育成をしております。
理念である「人と社会に夢と喜びを」を達成するために必要なのは、「会社」ではなくあくまで「人」であると考えます。社員1人1人をプロフェッショナルとして、人に夢と喜びを届けられる存在に育てあげることが、社員自身の幸せにも繋がり、結果として理念の必須条件を達成することにも繋がるため、一番最初にあるのだと思います。
仕事における幸せの80％以上は上司の質で決まります。良くも悪くも部下は上司そっくりに育ちます。
それゆえ、当社では企業の目標・夢・志・方向性などをビジョンとして明確にして、
単なる業務スキルではなく「人間力」を磨くことに注力している社員が在籍しております。
人間力とは
・知力：座学で知識を身に着けられる。
・胆力：経験を積むことで身に着けられる。
・徳力：徳業を積むことで身に着けられる。
仕事とは
仕事＝人に喜んでもらう能力・人間性を身に着けること。
社内のメンバーは明るいキャラクターのメンバーが多く、どんな方でも親しみやすい雰囲気があります。
どのような仕事でも一緒に働くメンバーは大切です。
困った時にすぐに手を差し伸べてくれる弊社の社員は、働いていく中でこの上ない大切なメンバーだと思っています。
ただ、和気あいあいとコミュニケーションをとるだけでなく、その中でも事業に対する想いは強く持っています。
仕事に取り組む姿勢は、先輩・後輩に関わらずメリハリがあり、適度に緊張感を持った雰囲気で仕事に取り組んでいます。
主体的に行動するためのポイントとして、ジェイフロンティアが大切にしているのは、情報共有の徹底です。
一人ひとりが業務を行う上で、必要とされる判断を行えるようにし、多角的な視点を組み合わせることによって革新的な発想に辿り着くと考えています。
そのため、ジェイフロンティアではどんな時でも新しい発想を汲み取れるように「フラットでオープンなコミュニケーション」を心がけ、
誰もが自身のアイデアを発信できる環境を整えています。
多くの企業が参入するヘルステック領域で業界トップを狙うには、圧倒的な成長スピードがとても大切です！
弊社のメンバーは、各々がそれぞれが担当する業務内容や各事業部における業務を協力して推進し、誰もがスピード感をもって成長できる環境を整えています。
もちろん、各事業部長によるマネジメントも行っていますが、それ以上に自ら能動的に業務を推進するメンバーが多く、
新メンバーも周りのメンバーの成長スピードに牽引され、早いスピードで成長しています。
成長スピードの早さが、ジェイフロンティアが誇る大きな武器です。
【長期インターン実施中】
現在ジェイフロンティアでは、
『長期インターン』を開催しております！
・注目度が高まっているオンライン診療
・真に患者のためを想った医療のDX化推進
・上場企業における新プロダクトの事業開発
など様々な角度から日本の医療を変革するジェイフロンティアの事業に、現場で働く先輩メンバーと協力し、事業を支えるコアメンバーとしてご活躍いただきます。
長期インターンを通して、ジェイフロンティアが誇る事業の魅力をお伝えさせていただきます！
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