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薬剤師一人ひとりが「自分が目指す薬剤師像」を実現
当社は創業以来一貫して“地域とのコミュニケーション”を大切に育んできました。 顔を見れば「○○さん」とお互いに名前を呼びあえる関係性の構築が何よりも大切だと考えています。 そのために、調剤ロボットの導入などで業務を効率化し、服薬指導など患者様とコミュニケーションがとれる時間を極力増やしています。また、クリニックとも密に連携し、薬剤師と患者様双方が納得できる環境を整えています。 こうした取り組みの甲斐あって、地域になくてはならない存在になっていると自負しています。
価値観
いちょう薬局では全ての部門・業務が薬剤師主導です。「店舗開発」「新規事業開発」「人事採用」まですべて薬剤師が行います。
新卒時の研修では「社会人マナー研修」「外部講師による学術講座」「シスターブラザー制度を導入したOJT研修」など1年目から成長したい薬剤師を全力で応援します！
また独自の「独立開業支援制度」で平均2～3年での開業実績が多数あります。
働く薬剤師のためには、労働条件や働く環境の改善を重ねて、「イキイキ働ける職場」を追求しております。
勤務薬剤師がイキイキと働くことがお客さまの満足にも繋がると信じているからです。
「やりがい」が感じて働きたい。地域や社会に貢献したい。正当に評価されたい……こんな想いを持っている方は一度お話させてください。
きめ細かいキャリアプランなど自分に合った働き方が選べる仕組み、売上や利益アップに貢献した薬剤師を正当に評価する制度など、働きやすい環境をご用意しています。
介護施設などにアポ無しでアタックして大口契約を結んだ、オリジナルの店舗のPRチラシを作成して新規患者さまを獲得したなど、自発的にアイディアを出し実行に移す、モチベーションが高い先輩がたくさんいます。
これからの時代、薬剤師には専門性が求められます。いちょう薬局は開業医さんとタッグを組んでいるから、医院内もしくは敷地内に店舗が併用されています。常に医師と連携して仕事ができるため、最新の医療情報に触れられ、専門知識とスキルを磨くことが可能。内科や小児科など、専門性という薬剤師にとって強力な武器が手に入ります。
いちょう薬局では「1番さん～」という番号ではなく、名前で患者さまをお呼びしてます。時間がかかる調剤をロボット化したことによって、このようなハートフルな対応が実現でき、地域の方から絶大な支持を得られるようになりました。コロナ禍で多くの薬局が経営に苦心しているなか、いちょう薬局では業績が伸び続けているのが何よりの証しです。
「最新機器マスターコース」
「クリニック見学付コース」
「ゼロから開局スタートコース」
「キャリア相談、業界研究」
「オンライン国家試験対策講座」
など様々なインターンシップをご用意しています
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