なにをやっているのか
◎“高品質な素材を採用し、できる限り適正な価格で提供する。“
長く大事に、いろんな場面で持っても恥ずかしくないように素材にもこだわります。
またお客様に直接届ける事で、「良い物を手に届く価格で」コストパフォーマンスに優れた商品を提供するために、仕組みと改善を続けます。
◎先人の積み上げで、今、目の前の”物”ができていることを忘れない。
“次の次の世代につなげる、私たちでありたい”
今私たちが過ごしているこの豊かな日常は、先人が積み上げてくださった上にのっかているだけ。
今のわたしたちは、子供の孫の世代の人が幸せになるような日々を過ごしているだろうか？
自分が何ができるかを日々問い、自分の幸せと次の世代人たちの幸せの両方を実現する集団になることを目指します。
◎日常をファッショナブルに。
“いろんな役割が楽しめるように”
家事、育児、介護、仕事、デート、学校の参観日、アウトドア、きちんとした場面...
歳を重ねるごとに増えるたくさんの役割やどんなシーンでも、カッコいいあなたを演出するアイテムになるバッグブランドを目指します。
なぜやるのか
◎HAYNIの思い
バッグセレクトショップ「HAYNI」は、たくさんの役割をこなしながら日々忙しく過ごす女性が、
忙しい朝コーディネートの最後にバッグを選び鏡の前で、「イメージどおり」のお気に入りがそこにある、という小さな幸せの”瞬間”を目指しています。
使ってても心地よく、お出かけ先で「そのバッグどこで買ったの？」とほめられて謙遜しながらも内心嬉しい。
ほんの少しかもしれないけれど、日々の活力になることを届けられたらという想いでバッグをセレクト＆生産しています。
手に取りやすい価格の中で質にこだわり、大人の女性が嬉しくなるバッグを提供できるように、
みなさまの日常に思いを馳せらせ、耳を傾け、日々改善をし続けているショップです。
正直なところ、年齢がいけばいくほど、 安っぽいバッグを持つと生活感がでてしまうし、
バッグを持って出かけるときの喜びが少ない。かといって、家族もいるし 自分だけ贅沢するわけにもいかない。
そんなささいな悩みでも積もり積もれば「こんなはずじゃなかったのに...」
そんな独り言が、「今日はいい日になりそうだ」の活力に変えれるように。
母であれ、仕事人であれ、独身であれ、何歳であれ、 輝いていてほしい！
と私たちは願い、バッグを通して日常にエネルギーを渡せる商品を目指します。
どうやっているのか
◎HAYNIの働き方
・フレックス勤務（コアタイムあり）
・給与選択可（月給制・時給制）
◎HAYNIのカルチャー
・半期ごとの評価基準・面談
・顧客の「課題解決・幸せ」を提供し、利益を最大化する
・都度カイゼン：Do→Check→Action→Plan
・デザイン思考（人間中心設計を基本にビジネス課題を解決していくデザイナー的思考）
